Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Звільнення
Очистити фільтр
ВІ
Вікторія
04.08.2025 | 11:53
Відповідь надано
Звільнення працівника: оформлення у вихідний день неділю можливе
Доброго дня. Проконсультуйте, будь ласка. Працівник іде у відпустку з наступним звільненням. Останній день відпустки (день звільнення) випадає на неділю. Можна в такій ситуації оформити звільнення у вихідний - неділю? Або це неправильно і необхідно оформити звільнення передуючою…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
04.08.2025 | 19:09
ЮЛ
Юлія
04.08.2025 | 11:35
Відповідь надано
Право на компенсацію соціальної відпустки при звільненні працівниці
Вітаю! Працівниця не користалася правом на соціальну відпустку за 2025, за її словами компенсація не потрібна, адже чоловік хоче скористатися цим правом на відпустку у жовтні 2025 року. Чи маємо право не компенсувати соціальну відпустку (як матері двох дітей до 15 років)…
ОК
Олеся, консультант
експерт
05.08.2025 | 09:52
ММ
Марина Миколаївна
04.08.2025 | 10:26
Відповідь надано
Звільнення за прогул: чи є підстави для дій роботодавця
Працівниця написала заяву на звільнення за власним бажанням з 10.08.2025. Але не вийшла на роботу ні п'ятницю, ні сьогодні. Чи можемо ми її звільнити за прогул…
АК
Анна, консультант
експерт
04.08.2025 | 21:24
ВІ
Вікторія
04.08.2025 | 09:45
Відповідь надано
Звільнення працівниці з декретної відпустки: як діяти правильно
Доброго дня. Працівниця знаходиться у декретній відпустці. До закінчення декретної відпустки ще півроку. Звернулася з проханням її звільнити. Як правильно це зробити. Повернути її на роботу і звільнити?.Дякую…
ОК
Олена, консультант
експерт
04.08.2025 | 11:28
НП
Павленко Наталія Миколаївна
04.08.2025 | 09:42
Відповідь надано
Звільнення працівниці у вихідний день: можливі варіанти дій
Добрий день. Працівниця написала заяву на звільнення 31.08.2025, але ця дата є вихідним днем у працівника. Чи можемо ми звільнити її 31.08…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
04.08.2025 | 19:11
ВІ
Вікторія
01.08.2025 | 14:43
Відповідь надано
Документи для закриття особової справи при звільненні працівника
Вітаю. З робітником припинили Т/Д по п.8-3 ст.36 КЗпП. Закриваємо особову справу. Чи потрібно в Особу Справу разом к копією наказу про припинення т/д додавати копії актів, на підставі яких було припинення; копію повідомлення, яке відправили на адресу реєстрації, про отримання…
НК
Надія, консультант
експерт
03.08.2025 | 00:49
ТЕ
Тетяна
01.08.2025 | 10:12
Відповідь надано
Як звільнити мобілізованого працівника, якщо він загинув
Вітаю. Як діяти якщо новий кадровик виявив, що мобілізований працівник - загинув, та досі рахується на підприємстві…
АК
Анна, консультант
експерт
04.08.2025 | 21:39
АН
Анна
01.08.2025 | 09:33
Відповідь надано
Звільнення працівника за відсутність: законодавчі нюанси та терміни
Добрий ранок!
Працівник після тривоги вийшов з готелю (де проживав, так як був у відряджені) і зник, зв'язку немає (телефон залишив в готелі). Написали заяву в поліції, рідні також шукаю. Документально оформляємо акти, як для відсутнього працівника. Чи можемо ми його…
Працівник після тривоги вийшов з готелю (де проживав, так як був у відряджені) і зник, зв'язку немає (телефон залишив в готелі). Написали заяву в поліції, рідні також шукаю. Документально оформляємо акти, як для відсутнього працівника. Чи можемо ми його…
ОК
Олеся, консультант
експерт
01.08.2025 | 22:24
ОС
Сенько Оксана Олександрівна
01.08.2025 | 09:11
Відповідь надано
Чи потрібно подавати оперативні відомості при звільненні працівника
Доброго ранку. Підкажіть, будь ласка, при звільненні обов'язково подавати через кб ПФУ "оперативні відомості" за цією подією чи достатньо того, що подія буде показана у Дод.5 Об'єднаної звітності? Якщо звільнення відбулось "вчора" чи можливо подати такі відомості через кб ПФУ…
НК
Наталія, консультант
експерт
01.08.2025 | 23:28
ОК
Кієнко Олена Ігорівна
01.08.2025 | 08:30
Відповідь надано
Оптимізація структури: наказ про попередження працівників про звільнення
Доброго дня, у нас скорочення у звʼязку з оптимізацією організаційної структури. Наказ має бути таким: « Про попередження працівників про заплановане звільнення у звʼязку з оптимізацією структури»…
НК
Надія, консультант
експерт
02.08.2025 | 19:32
ОК
Кієнко Олена Ігорівна
01.08.2025 | 08:06
Відповідь надано
Оптимізація структури: дати звільнення та оформлення наказу
Доброго дня! Зробила наказ01.08.25 «Про внесення змін до штатного розпису» у звʼязку з оптимізацією структури, з 01.10.2025. На основі цього наказу 01.08.25. Видала наказ про попередження працівників про заплановане звільнення у звʼязку з оптимізацією структури з 01.10.2025…
ДК
Дарія, консультант
експерт
01.08.2025 | 18:17
АН
Анжела
31.07.2025 | 20:01
Відповідь надано
Порядок звільнення працівника за власним бажанням та згода
Вітаю! Працівник працює на державному підприємстві, за власним бажанням вирішив призватися, йому в тому місці дають згоду, хоче зразу звільнитися, питання в який строк ми повинні його звільнити і розрахувати? Чи можна звільнити за згодою сторін? Зберігання місця і посади обов…
ОК
Олеся, консультант
експерт
01.08.2025 | 17:59
СВ
Світлана
31.07.2025 | 18:31
Відповідь надано
Звільнення за угодою під час призупинення трудового договору: алгоритм дій
Вітаю.
Чи може працівник звільнитися за угодою сторін під час призупинення трудового договору?
Напишить будь ласка алгоритм дій в такому випадку: Які накази і в якому порядку видавати підприємству.
Дуже дякую…
Чи може працівник звільнитися за угодою сторін під час призупинення трудового договору?
Напишить будь ласка алгоритм дій в такому випадку: Які накази і в якому порядку видавати підприємству.
Дуже дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
01.08.2025 | 16:28
OK
Oksana
31.07.2025 | 16:05
Відповідь надано
Компенсація відпустки при звільненні після декретної відпустки
Вітаю, якщо працівниця перебувала спочатку у відпустці для догляду за дитиною до 3 років, потім до 6, потім перервала цю відпустку і пішла у відпустку вагітність і пологи. Тепер вона планує звільнятися, в мене питання - має до компенсації кілька днів щорічної відпустки, яку…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
01.08.2025 | 10:04
ОК
Кієнко Олена Ігорівна
31.07.2025 | 15:05
Відповідь надано
Оптимізація структури: вибір дати звільнення працівників важливий аспект
Роблю наказ про породження працівників про заплановане звільнення у звʼязку з оптимізацією організаційної структури . Не знаю з якого числа вказувати з 04.08.2025 але тоді звільнення випадає 04.10. Це субота. Чи краще попередження робити з 06.08. І тоді звільнення 06.10.це…
ДК
Дарія, консультант
експерт
01.08.2025 | 18:06
ПІ
Підрозділ з персоналу
31.07.2025 | 14:13
Відповідь надано
Звільнення працівника за станом здоров’я: нюанси табелювання дати
Працівнику встановлено І групу інвалідності, підгрупа Б. Вихід на роботу неможливий, працівник оформлює відпустки без збереження заробітної плати. Планується звільнення за п. 2 ст. 40 КЗпП (за станом здоров’я). Як табелювати день звільнення працівника, з урахуванням ст. 5 Закону…
НК
Надія, консультант
експерт
01.08.2025 | 14:31
ОЖ
Овчиннікова Жанетта Рудольфівна
31.07.2025 | 14:09
Відповідь надано
Чи дозволяє закон звільнення в день подання заяви
Скажіть, будь ласка, чи входить Запоріжжя до списку міст, де працівник може звільнитися в день подання заяви? Згідно з якою статтею роботодавець зобов'язаний звільнити…
НК
Надія, консультант
експерт
03.08.2025 | 16:47
ЛК
Кам'янович Людмила Володимирівна
31.07.2025 | 13:38
Відповідь надано
Звільнення працівника під час війни: питання про відпустку та виплати
Доброго дня. Працівник звільняється. Поки війна в 2024 та 2025р у відпустці без збереження заробітної плати у звязку з військовим станом.. Відпускних я так розумію небуде? Якщо винні відпустку наприклад за 2023рік то розрахунковий період берем серпень2024- липень2025р. за…
ДК
Дарія, консультант
експерт
31.07.2025 | 22:14
СВ
Світлана Вікторівна
31.07.2025 | 12:39
Відповідь надано
Термін подання скарги до Держпраці після звільнення працівника
Добрий день. Працівник (інвалід 3гр) звільнився 28.06.2024р. за власним бажанням. Всі документи при звільненні та розрахунок були видані своєчасно в день звільнення (все підтверджено документами). Претензій від працівника не було. 26.07.2025р. (через рік після звільнення) цей…
ДК
Дарія, консультант
експерт
01.08.2025 | 17:58
ОЛ
Ольга
31.07.2025 | 10:08
Відповідь надано
Звільнення працівниці: розгляд відпустки та подальші дії
Уточнення. іванова прийнята тимчасово на роботу на час відпустки петренко по догляду за дитиною до 3-х років до 31.12.2025р. з 05.01.2025р. іванова переведена тимчасово на посаду майстра, на час заміни майстра федоренко. федоренко виходить на роботу 12.08.25р. в даний час…
ДК
Дарія, консультант
експерт
31.07.2025 | 19:04



