
Бронювання
13.07.2026
Бронювання працівників через «Дію» поставлять на паузу: що відомо
Бронювання військовозобов'язаних через портал «Дія» можуть тимчасово обмежити. Такий сценарій озвучили під час зустрічі представників бізнесу з Мінекономіки. Розповідаємо, що саме пропонують і які рекомендації вже дали роботодавцям

В одній із професійних спільнот колеги поділилися інформацією Diia.City Union про результати зустрічі представників бізнесу з Мінекономіки. Так, за словами представника Мінекономіки, рішення про тимчасове обмеження бронювання через «Дію» вже було підтримано на рівні Ставки, однак на момент зустрічі ще очікувалося його офіційне оформлення.
За озвученою логікою:
- заявки, які вже подані та перебувають у межах 72-годинного строку опрацювання, мають бути завершені;
- після офіційного оформлення рішення можливість подавати нові заявки на бронювання може бути технічно закрита;
- спочатку обмеження можуть застосувати до широкого кола підприємств, а згодом доступ поступово відкриватимуть для тих, які пройдуть підтвердження;
- орієнтиром завершення цього процесу називали 1 вересня.
Водночас під час обговорення звучали різні варіанти розвитку подій: від тимчасового блокування лише підприємств, які не підтвердили статус критично важливих, до початкового призупинення бронювання для всіх компаній. У зв'язку з цим точний обсяг обмежень та дата їх запровадження стануть зрозумілими лише після ухвалення відповідного офіційного рішення та внесення технічних змін до «Дії».
Під час зустрічі представник Мінекономіки також озвучив практичну рекомендацію для роботодавців:
за можливості забронювати критично необхідних нових працівників до запровадження можливої технічної паузи.
Водночас варто враховувати, що станом на сьогодні офіційних рішень або нормативних документів щодо тимчасового призупинення бронювання через «Дію» не оприлюднено. Інформація ґрунтується на повідомленні, поширеному Diia.City Union за підсумками зустрічі представників бізнесу з Мінекономіки. Тому слід стежити за офіційними повідомленнями Уряду, Мінекономіки та порталу «Дія».
Зауважимо, що станом на 15.07.2026 «Дія» продовжує приймати заявки на бронювання. Детальніше про це розповідали тут.
Джерело: kadroland
Схожі публікації:
Усі критично важливі підприємства перевірятимуть через новий координаційний центр
Стаття на тему:
✨ Маєте кадрове питання? AI-Консультант допоможе знайти відповідь швидко та зручно
Матеріали на сайті https://kadroland.com можуть містити роз'яснення державних органів та погляди зовнішніх авторів. Їхній зміст не завжди збігається з позицією редакції. Кожна публікація відображає особисту думку автора. Редакція не редагує авторські тексти і не несе відповідальності за їх зміст.
Бронювання
12.10.2026
З 12 жовтня ДАР не приймає заявки на критичність
З 12 до 18 жовтня 2026 року через Державний аграрний реєстр тимчасово не прийматимуть заявки на визначення підприємств агропромислового комплексу критично важливими. Після завершення робіт підприємства зможуть подавати заявки вже за оновленими вимогами

Відпустки на дітей
12.10.2026
Чи можна поєднувати роботу з відпусткою для догляду за дитиною: пояснення Держпраці
Держпраці нагадала про право працювати під час відпустки для догляду за дитиною до трьох років. Розповідаємо, які варіанти роботи передбачені законом і як такий період зараховується до трудового стажу

Відпустки
12.10.2026
Графік відпусток затверджено наказом: зберігати разом чи окремо
До яких наказів відносяться наказ про затвердження графіку відпусток, наказ про внесення змін до графіка відпусток? І сам графік відпусток де зберігається? Разом з наказом, якщо він затверджений наказом чи в окремій справі?

Охорона праці
12.10.2026
Верховна Рада ухвалила новий закон про безпеку та здоров’я працівників на роботі
12 жовтня Верховна Рада у другому читанні та в цілому ухвалила законопроєкт №10147. Документ запроваджує нову систему вимог щодо безпеки та здоров’я працівників і регулярне оцінювання роботодавцем ризиків на робочому місці

Соціальне страхування / Пенсії
12.10.2026
Хто виплачує допомогу на поховання пенсіонера, що працював: ПФУ чи роботодавець
Наша померла працівниця отримувала пенсію по інвалідності. До кого звертатися доньці із заявою про допомогу на поховання – до роботодавця, який оформлює заяву-розрахунок до ПФУ, чи безпосередньо до ПФУ?

Трудовий кодекс
12.10.2026
Новий Трудовий кодекс: роботодавці вимагають доопрацювати два законопроєкти
Законопроєкти №16010 та №16010-1 щодо нового Трудового кодексу пропонують доопрацювати за участю роботодавців, профспілок, влади та науковців. В ООРУ пояснили, чому наполягають на ширшому соціальному діалозі та які питання потрібно врахувати

Соціальне страхування / Пенсії
12.10.2026
Пенсійний стаж підтверджуватимуть по-новому: що змінив Уряд
Уряд спростив підтвердження стажу для призначення пенсії, якщо трудова книжка відсутня або не містить потрібних записів. Першочергово використовуватимуть дані електронних реєстрів, а за їх відсутності – інші документи та показання свідків

Військовий облік
12.10.2026
Відстрочки для родин людей з інвалідністю: чи справді планують зміни
Інформація про можливе скорочення відстрочок для членів родин людей з інвалідністю поширюється в мережі. Нардеп Олексій Гончаренко пояснив, на якому етапі перебуває ініціатива та чи варто очікувати змін у правилах відстрочки

Особливі працівники
12.10.2026
Новий норматив 2%: Мінсоцполітики пояснило, скільки працівників з інвалідністю потрібно працевлаштувати
Нова категорія роботодавців має виконувати 2%-й норматив працевлаштування осіб з інвалідністю. Мінсоцполітики вперше надало офіційну позицію щодо того, як рахувати норматив та скільки працівників потрібно працевлаштувати залежно від їх кількості

Діловодство
12.10.2026
Щорічна основна та щорічна додаткова відпустки: чи можна поєднати в одному наказі
Держава гарантує працівникам право на щорічний відпочинок. Деякі категорії працівників щороку мають право на додаткову відпустку. Чи можна надання таких відпусток поєднувати в одному наказі? Відповідь не лежить на поверхні, тому давайте розбиратися

Ранковий кадровик
12.10.2026
Про роботу «без укриття», Звіт до 09.11 і перевірки, допомогу «єЯсла», відпустки особам з інвалідністю, Дія.QR та підсумки тижня 🙋♀️ Ранковий кадровик від 12.10.2026
Коротко, структурно, зрозуміло розповідаємо про головні новини. Радимо кращі статті дня та даємо зразки документів. І трохи професійного гумору

Інше
12.10.2026
Кадровики запитують – експерти «ОК» відповідають: топ-7 консультацій за 02 – 08.10.2026
Цього тижня кадровики шукали відповіді на найрізноманітніші запитання – від кадрового оформлення до військового обліку та бронювання. Експерти сервісу «Особистий консультант» розбирали безліч ситуацій. Сьогодні пропонуємо до вашої уваги топ-7 консультацій за тиждень, які зацікавили найбільше нашу аудиторію










