Як правильно оформити обов'язки головного бухгалтера після звільнення
Можливі обидва варіанти – і встановити суміщення, і скоротити посаду головного бухгалтера.
Згідно зі ст. 105 КЗпП (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08/conv#n643) суміщення – це виконання поряд зі своєю основною роботою іншої додаткової роботи у той самий час на тому ж підприємстві, тож фактично це те ж саме виконання обов'язків за іншою посадою, але лише за вакантною (якби Ваш головний бухгалтер не звільнився, а був, приміром, у тривалій відпустці, то це було б покладенням виконання його обов'язків на іншого працівника).
Якщо ж у Вас на підприємстві лише 6 працівників і в цілому Вам буде достатньо одного бухгалтера, то Ви можете скоротити посаду головного бухгалтера та внести додаткові обов'язки до посадової інструкції бухгалтера (переводити бухгалтера на посаду головного бухгалтера не можна, оскільки якщо він залишиться єдиним бухгалтером, то у нього не буде підлеглих).
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Оформлення дистанційної роботи працівника закордоном у бюджетній організації
Можливість надання додаткової відпустки під час воєнного стану
А) відпустка за згодою на час воєнного стану чи Б) за сімейними…
Компенсація за невикористані відпустки під час військової служби працівника
Терміни перепідтвердження критичності військового обліку: до якої дати
Звільнення директора за сумісництвом та прийняття на основне місце
Звільнення директора: правові нюанси та компенсаційні виплати підприємства
Військовослужбовці мають право на працевлаштування в ТОВ
Переведення працівника на іншу посаду під час мобілізації
Чи враховуються дні без збереження при розрахунку відпустки
Переведення працівника: наказ у день зміни місця роботи
Порядок підпису заступника директора при суміщенні посад
З 01.06.2026 у нас начальник логічтичного відділу буде за суміщенням виконувати роботу заступника директора з операційної діяльності. Питання:
Як ця людина має підписуватися в документах призначених для заступника директора: своєю основною посадою чи заступник…
Ініціатива звірки військового обліку: порядок дій підприємства
Видача оцифрованих трудових книжок: чи потрібні заяви працівників
Чи потрібно брати заяви у працівників, щоб роздати оцифровані трудові книжки після 11.06.2026? Чи в наказі про видачу трудових книжок підставою буде п. 2 прикінцевих положень Закону від 05.02.2021 № 1217-ІХ про зміни в обліку трудової діяльності і в наказі…

