Бронювання працівників медзакладу: як рахувати військовозобов’язаних
Рахуєте 50% від загальної кількості військовозобов`язаних працівників чоловічої статі.
При розрахунку квоти для бронювання працівників медичних закладів, які не обіймають посади медичних працівників, маємо 50% від загальної кількості військовозобов`язаних, до якої не включаємо тільки жінок.
Звертаємо увагу, що квоту на бронювання працівників для підприємств встановлює орган, який надає критичність, відповідно для того, щоб була можливість бронювати 100% медичних працівників – державний орган має внести інформацію в Єдиний перелік про наявність такої категорії працівників. Після чого, бронювання таких працівників буде доступно на порталі «Дії».
На допомогу стаття за посиланням https://kadroland.com/news/3889-bronyuvannya-100-medikiv-vze-mozlive
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Виправлення помилки при прийнятті працівника за сумісництвом
Мінімальна заробітна плата за травень для заброньованих працівників
Проблеми з паспортними даними під час оцифрування трудової книжки
Призначення менеджера з продажів виконувати обов'язки замдиректора у відпустці
Зменшення посадового окладу: терміни та документи для працівника
Запит на шаблон звіту про використання коштів для відрядження
Правила поділу відпустки: вихідні дні та право роботодавця
Звільнення працівника: чи потрібно вносити запис у кадровий листок
Зміна паспорта працівника: чи потрібна заява та наказ
Перехід працівника зі сумісництва на основне місце роботи
Чи дозволено жінкам працювати сторожем у нічний час
Права батьків на додаткову відпустку для дітей з інвалідністю
Наказ про набрання бпр для медичних працівників України
Виправлення помилки щодо невикористаної відпустки працівниці з дітьми
Дякую…

