Проблеми з військовим обліком новоприйнятого працівника у реєстрі
Якщо при бронюванні працівника ви отримуєте один із наступних результатів, що не відповідають дійсності:
особу не знайдено в Реєстрі військовозобов’язаних;
особу не працевлаштовано на підприємстві.
Або якщо при отриманні відомостей про працівників з Реєстру військовозобов’язаних на порталі «Дія» працівника немає в переліку.
Вам необхідно заповнити google-форму: https://forms.gle/mdxDkfXpXhj9pDyM8
Щоб процес пройшов швидше та без затримок, уважно та відповідально заповніть усі поля цієї форми – перевірте кожне введене вами значення, адже від коректності наданих даних залежить, наскільки швидко партнери ПФУ та «Оберіг» зможуть перевірити інформацію та виправити ситуацію.
Результат вирішення ситуації отримаєте на електронну пошту.
Мінцифри обробляє вказані вами персональні дані, щоб допомогти вам розв'язати проблему та надати зворотний зв‘язок відповідно до вимог законодавства.
Також, рекомендуємо перевірити інформацію на порталі ПФУ https://portal.pfu.gov.ua/ Тут треба переконатися, що дані про військовозобов'язаних співробітників коректно відображаються, адже саме ПФУ передає інформацію щодо працевлаштованих до реєстру «Оберіг».
Якщо дані не відповідають дійсності, надсилайте оперативне повідомлення про трудові відносини з працівником через портал ПФУ https://portal.pfu.gov.ua/
Очікуємо на оновлення даних, що зазвичай триває 6 днів.
Формуємо нову заяву на отримання відомостей про працівників на порталі «Дія» https://portal.pfu.gov.ua/
Ще як варіант, якщо ситуація не зміниться, то радимо звернутись у службу підтримки Порталу Дія - support@thedigital.gov.ua або https://chat.diia.gov.ua .На порталі Дія з’явилася можливість звернутися за чат-підтримкою через месенджери (кнопка у нижньому правому куті сторінки). Це дає змогу швидко отримувати відповіді на запитання щодо роботи сервісу.
Справа в тому, що вирішення проблем можуть лише звернення та опис ситуації до конкретних служб підтримки.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Роз’яснення щодо повідомлень військового обліку: порядок та строки подання
1. Зміна облікових даних. У яких випадках необхідно подавати повідомлення: зміна ПІБ, зареєстрованого чи фактичного місця проживання, інших персональних даних?
2…
Відповідь АІ схвалено експертом
Звіряння з ТЦК через Дію: як це зробити правильно
Відповідь АІ схвалено експертом
Чи потрібно повідомляти ТЦК про переведення призовника на нову посаду
Порядок оформлення дистанційної роботи та відмови роботодавця працівнику
Особливості звільнення за власним бажанням під час військового стану
Відповідь АІ відхилено експертом
Запит щодо військового обліку працівника з відстрочкою служби
Можливість відновлення військового обліку для особи з інвалідністю
Залишити інформацію про військовий квиток у списках резерву
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом
Порушення через відсутність військового обліку працівника: що робити
Військовий облік почали вести у цьому році. Є один працівник, табелюється як НЗ, з початку 2022 року, зв'язку немає, військового документа немає. Військовий облік по ньому не ведеться, оскільки немає інформації для заповнення граф додатку 5. Чи буде це…
Компенсація за додаткову відпустку: хто її має виплатити
Звітність про внесок на підтримку працевлаштування осіб з інвалідністю
Включення виключених з військового обліку у внутрішнє звіряння
Чи потрібно дотримуватися ліміту військовозобов’язаних на підприємстві
Прийняття працівника на зовнішнє сумісництво: графік та норми годин
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом
Можливість встановлення індивідуального графіка роботи та оплати ставка
Підкажіть, чи можна встановити індивідуальний графік роботи (Перший тиждеть робочі дні: пн, вт, ср; другий тиждень: робочі дні четвер і п'ятниця) зі ставкою. Щоб кожен місяць працівник отримував ставку, а не пропорційно відпрацьованого часу?
Дякую…


