Як правильно оформити дозвіл на виїзд під час відпустки
Згода роботодавця на виїзд працівника за кордон оформлюється у довільній формі, наприклад: ТОВ "АБВГ" не заперечує проти виїзду за кордон у відпустку працівника нашого підприємства ПІП, заброньованого до ____ (дата). Просимо сприяння у перетині ним кордону.
За повідомленням Держприкордонслужби, працівник має надати документ про відпустку із зазначенням країни та часу перебування за кордоном, тому ці дані слід зазначити у наказі про відпустку, а також довідку з місця роботи (зразок за посиланням: Довідка про підтвердження місця роботи).
Отже, працівнику слід надати копію наказу про відпустку із зазначенням країни та часу, довідку з місця роботи та лист-згоду на перетин кордону у довільній формі.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Використання назви посади "Касир" у документах кадровика
Є відповідь АІ
Чи дозволено навантаження студента педагогічного вузу 1,5 ставкою
Виплата окладу заброньованому працівнику під час тривалого лікарняного
Відпустка директора: чи потрібен в.о. та його повноваження
Компенсація за невикористану відпустку при звільненні працівника
Чи можна продовжити випробувальний строк для державного службовця
Вимоги законодавства при прийнятті на роботу неповнолітніх працівників
Переведення медичної сестри на тимчасове місце фельдшера в КНП
Є відповідь АІ
Обліковий період для погодинної оплати праці водіїв: можливості
Є відповідь АІ
Введення нової штатної одиниці: оформлення посади головного інженера
Як зафіксувати відмову працівника від отримання повістки
Додавання записів трудових книжок в xml-файл для кількох організацій
Переведення працівниці на посаду директора центру соціальних служб
Продовження відпустки на один день: юридичні аспекти та порядок
Чи проходять військовозобов'язані жінки-медики військовий облік щорічно
Процедура звільнення працівника у зв'язку зі смертю працівника
Працівник загинув на вихідних.
Які наші подальші дії? Видаємо Наказ про звільнення у звязку зі смертю. Цей Наказ видати лише після отримання свідоцтва про смерть? Він був військовозобовязаний, заброньований. Чи подавати повідомлення до ТЦК? Як бути з…
Є відповідь АІ
Зміна робочого часу та окладу під час декретної відпустки
Переведення працівника з ненормованим часом: правильні процедури дій
Є відповідь АІ


