Правила нарахування щорічної відпустки працівниці з інвалідністю
Якщо в неї є діюче пенсійне посвідчення, Ви можете нараховувати відпустку повної тривалості, як для особи з інвалідінстю 2-ї групи - 30 к.д.
Пенсійне посвідчення, в якому зазначені група та причина інвалідност є підставою забезпечити пільги та гарантії особі з інвалідністю згідно . 3 ст. 4 Закону України від 21.03.1991 № 875-XII «Про основи соціальної захищеності осіб з інвалідністю в Україні». На підставі такого пенсійного посвідчення роботодавець може надати пільги в частині відпусток. Якщо посвідчення немає, чи строк його дії минув. Тоді до отримання відповідних документів, розраховуєте кількість днів щорічної відпустки загальну - 24 к.д. Якщо інвалідність продовжать, зробите перерахунок.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!
Визначення штатної одиниці для працівника на неповний день
Як правильно внести пропущений запис у трудову книжку
Обов'язок розброньовувати військовозобов'язаних при звільненні: чи діє
Запізнене подання відомостей до ПФУ: наслідки для підприємства
Чи потрібно подати оперативні відомості до ПФУ із запізненням, якщо …
Звірка облікових даних військового обліку: процедури та можливості доставки
Чи потрібно ознайомлювати працівника з наказом під підпис
Чи потрібно переробляти критичність при збільшенні військовозобов'язаних
Призупинення трудового договору: нові накази та терміни видачі
Визначення рангу та надбавки для нового спеціаліста ОМС
Приймаємо працівника до Омс на посаду …
Чисельність працівників для складання звіту 1-пнп юрособами
Оформлення відрядження: один наказ чи кілька для кожного дня
