МА

Маргарита

29.10.2025 | 10:42

Звільнення

Відповідь надано

Керівництво скасовує скорочення: які кроки потрібно вжити

Добрий день! Працівників вже попередили про скорочення штату за 2 місяці, але ситуація змінилась на підприємстві в кращу сторону, керівник вирішив не скорочувати штат, які діі ми повині зробити?

ОК

Олеся, консультант

експерт

29.10.2025 | 12:58

Очікує відповідь

Якщо керівник приймає рішення не проводити скорочення штату , наприклад, через покращення економічного стану, збільшення обсягів робіт тощо, то оформіть наказ про скасування скорочення.

Зразок наказу для прикладу - Наказ про скасування наказу про скорочення штатних одиниць, в наказі є пункт 2.2 пропозиція для вже звільнених працівників, якщо таких немає, то цей пункт не потрібно зазначати.

Кожному працівнику, якому раніше було вручено письмове попередження про звільнення за скороченням, потрібно надіслати нове повідомлення про скасування скорочення, зразок для прикладу - Повідомлення працівнику про скасування скорочення штатної одиниці.

Також складіть наказ про внесення змін до штатного розпису, або затвердіть в новій редакцій, якщо вже не плануєте вивільнення працівників.

Раді допомогти, звертайтесь ще!

Отримайте відповідь від 15 хвилин!

Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!

Оформити передплату

КО

Костіна Галина Валентинівна

22.03.2026 | 11:06

Військовий облік

Відповідь надано

Зміна місця проживання: як заповнити Додаток 4 правильно

Вітаю, якщо до сіх пір був тільки старий паперовий вод, зараз працівник надав резерв, де …

7

УЛ

Уляна

22.03.2026 | 00:44

Військовий облік

Відповідь надано

Чи потрібно надсилати оновлену форму ДОД_4 для військових

Добрий вечір)
Чи потрібно надіслати (до 5-го числа наступного місяця, бо …

5

НА

Наталія

21.03.2026 | 12:36

Трудові книжки

Відповідь надано

Чи потрібно змінювати титульну сторінку трудової книжки

Трудова книжка була почата за радянських часів, тому титульна сторінка російською мовою (це частина передбачена …

8

НА

Наталія

21.03.2026 | 12:03

Трудові книжки

Відповідь надано

Виправлення записів у трудовій книжці: порядок та рекомендації

Добрй день, коли на наше підприємство приймали робітника у 2012 році назву нашого підприємтства записали …

6

АГ

Галущак Андрій

21.03.2026 | 11:25

Військовий облік

Відповідь надано

Процедура постановки автомобіля на облік в ТЦК України

доброго дня, прошу підсказати яка процедура поставити автомобіль на облік в ТЦК. дякую за відповідь

2

НГ

Гавришків Наталія Володимирівна

21.03.2026 | 10:48

Відповідь надано

Директор у відпустці: можливість підписання документів через ЕДО

Доброго дня! чи може директор у відпустці підписувати і погоджувати документи через ЕДО ( умовно сервіс …

7

ІР

Ірина

21.03.2026 | 10:41

Військовий облік

Відповідь надано

Перебронювання працівників: нюанси та обмеження в Дії

Добрий день.
У Дії зявилася послуга перебронювання. Чи правильно я розумію, якщо …

4

СБ

Балко Світлана Вікторівна

21.03.2026 | 10:19

Трудові книжки

Відповідь надано

Виправлення записів у трудовій книжці для оцифрування документації

в трудовій там де запис Прізвище :написано ПІП працівника . як виправити. адже де імя та …

4

СБ

Балко Світлана Вікторівна

21.03.2026 | 10:14

Трудові книжки

Відповідь надано

Алгоритм дій для змін у трудовій книжці та інструкції

в тудовій книжці є запис Бригадир тракторної бригади, хочу оцифрувати але думаю що потрібно виправити …

4

ЛА

Лариса

20.03.2026 | 19:54

Кадровий облік

Відповідь надано

Повернення до стандартного режиму роботи: необхідність заяв працівників

Доброго дня. Працівникам наказом по підприємству на підставі їх заяв було встановлено два дні на …

7

АЛ

Алла

20.03.2026 | 18:13

Військовий облік

Відповідь надано

Як правильно вказати адресу при військовому обліку в ТЦК

Доброго дня. Підкажіть, будь ласка, як правильно зазначити адресу зареєстрованого місця проживання в Повідомленні до …

14

ОВ

Варениця Оксана Петрівна

20.03.2026 | 17:03

Загальні документи кадровика

Відповідь надано

Коректне оформлення продовження відпустки у кадрових документах

у працівниці була відпустка у звязку з вагітністю і пологами 126 дн. (це я вписала …

2

НА

Наталія

20.03.2026 | 17:03

Звільнення

Відповідь надано

Компенсація додаткової відпустки після виходу з декрету працівника

Працівник вийшов з декрету, пропрацювала 2 місяця і звільняється. До декрету вона мала додаткову відпустку …

5

АН

Андріана

20.03.2026 | 16:54

Відпустки

Відповідь надано

Чи можна використати усю соціальну відпустку одразу

Добрий день. У працівниці 70 к.д соціальної відпустки, як матері 2-х і більше …

9

ТС

Сидакова Тетяна

20.03.2026 | 16:33

Відповідь надано

Термін зберігання положення про відділ після оновлення документації

Доброго дня! Підкажіть, будь-ласка, скільки років зберігати положення про відділ, якщо стара редакція замінена …

5

ІБ

Большакова Інна Сергіївна

20.03.2026 | 16:33

Кадровий облік

Відповідь надано

Запит щодо наявності інструкції для художника декоративного розмалювання

Чи є розроблена робоча інструкція художника декоративного розмалювання?

4

ВІ

Вікторія

20.03.2026 | 16:23

Відповідь надано

Можливість створення нової посади в структурі банку

Вітаю, у зв'язку зі зміною структури відокремлених підрозділів Банку, чи можливе створення посади "Директор …

2

МШ

Штефюк Мар'яна Іванівна

20.03.2026 | 16:21

Відповідь надано

Як правильно прошити журнали кадрових питань до кінця

Доброго дня,як прошити журнали кадрових питань,який має кінечний запис?

5

АБ

Бехтер Аліна Вікторівна

20.03.2026 | 16:12

Трудові книжки

Відповідь надано

Відсутня відмітка про відрахування: дії кадрової служби працівника

У працівника відсутня відмітка у тудовій книжчі про відрахування з навчального закладу , але місце для …

1

КА

Кадри

20.03.2026 | 16:07

Прийняття на роботу

Відповідь надано

Переведення працівника на дистанційну роботу: оформлення наказу правильно

Працівника за основним місцем роботи перевели на дистанційну роботу, зараз потрібно його перевести на іншу …

6