Посадова інструкція директора лікарні: контракту достатньо чи ні
Законодавство України допускає відсутність окремої посадової інструкції, якщо всі необхідні деталізовані обов'язки та повноваження керівника вже вичерпно прописані в інших офіційних документах.
У Довіднику кваліфікаційних характеристик професій працівників Випуск 1 "Професії працівників, що є загальними для всіх видів економічної діяльності", є примітка, яка зазначає, що для керівників, правове положення яких визначено в Статуті (положенні) підприємства, установи, організації або відповідного підрозділу, де зазначено основні завдання, обов'язки, права і відповідальність за виконання покладених на них функцій посадові інструкції можуть не розроблятися.
Зазвичай повноваження, завдання та обовязки керівника закладу рописані у Статуті та контракті.
Якщо ваш контракт з обласною радою містить вичерпний перелік усіх функціональних обов'язків, повноважень, прав та відповідальності, який за своєю деталізацією замінює стандартну посадову інструкцію, то формально окремий документ "Посадова інструкція" можна не створювати.
Ви не порушите закон, якщо посадова інструкція у директора лікарні буде відсутня, за умови, що його контракт та Статут закладу містять вичерпний опис всіх його кваліфікаційних характеристик, завдань та обов'язків відповідно до вимог Довідника 78 "Охорона здоровя" https://zakon.rada.gov.ua/rada/show/va117282-02
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Чи має право працівник-сумісник на відпустку УБД
Правила зберігання військових у списках до 2027 року
Документи, необхідні для написання наказу про премії та нагороди
Печатка на наказах: вимоги профспілки та бухгалтерії в кадровій справі
Заміна відповідальної особи з військового обліку на час відпустки
Є відповідь АІ
Військовий облік: зберігання документів та порядок ведення обліку
Які військовооблікові документи повинні зберігатися разом із списками і відомістю за 2025 та 2024 рік? ВОД з яким працівник приймався на роботу чи ВОД який вписаний в списках станом на 01 січня? Де потрібно зберігати ВОД які роботодавець отримує від працівника…
Є відповідь АІ
Чи дозволено працювати два вихідні дні підряд
Відмова у критичності: підприємство чекає на роз'яснення від держави
Відповідь не прийшла,але в протоколах знайшли,що нам відмовлено.Але всі ми критерії…
Є відповідь АІ
Як правильно подати звіт по ЄСВ для призначення пенсії
Сказали подати звіт по зп і там має бути зазначено для призначення пенсії…
План військового обліку на 2026 рік: реєстрація документів та дати
Є відповідь АІ
Звільнення мобілізованого працівника: чи потрібно його повертати на роботу
У нас мобілізований працівник подав заяву на звільнення за угодою сторін з 31.07.2026 року.
02.03.2023 року він був мобілізований, відповідно на підприємстві було видано Наказ на увільнення такого працівника від виконання службових обов'язків у зв'язку…
Оформлення наказу про прийняття на роботу за КЗпП України
1. Прийняти на роботу ПІБ на посаду оператора з добування нафти й газу з 02 квітня 2026 року за сумісництвом на 0,5 штатної одиниці на умовах неповного робочого часу зі змінним режимом роботи.
2. Застосувати для ПІБ підсумований облік робочого часу з…
Запитання про лікарняний, відпустку та МСЕК у працівниці
Прийняття на роботу кандидата з окупованої території: ризики та нюанси
Є відповідь АІ
Оформлення щорічної відпустки для зовнішнього працівника у суботу
Є відповідь АІ
Чи дозволити безоплатну роботу водія навантажувача начальнику складу
Чи потрібен висновок ЛКК з довідкою про інвалідність
Для відстрочки синові…
Прийом на роботу з недійсним паспортом у військовий час
Є відповідь АІ
Запит про код професії для фахівця з гарантійного обслуговування
Є відповідь АІ


