Запит на зразок наказу про введення номенклатури справ
Такий наказ не потрібний.
Номенклатура справ підприємства не пізніше грудня поточного року уточнюється, передруковується, затверджується керівником підприємства та вводиться в дію з 1 січня наступного календарного року. Це прямо передбачено пунктом 21 глави 1 розділу IV Правил № 1000/5 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0736-15#n438
При цьому на самій номенклатурі справ підприємства (додаток 12 до Правил № 1000/5 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0736-15#n1436 ) гриф ЗАТВЕРДЖУЮ (Збірнник № 7 https://undiasd.archives.gov.ua/doc/zbirnik%20UF.pdf), тобто без наказу.
Номенклатура справ на 2026 рік
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!
Оплата за дистанційну роботу у вечірній/нічний час: нюанси
Помилка в трудовій книжці: як виправити запис про прийняття
Що робити при зміні військового звання та обліку
Чи порушить аванс 13 числа норми КЗпП України
Прийом на роботу військовозобов’язаного без військового квитка: наслідки
Що робити, якщо працівник не має трудової книжки
Можливість бронювання працівника зі статусом "не військовозобов'язаний"
Аналіз стану військового обліку: як правильно скласти документ
Введення посади "Маркетолог" у штатний розпис: можливості та нюанси
Переведення працівника на менший оклад: чи потрібна доплата
Проблеми з заробітною платою під час військового обліку та лікарняного
Чи достатньо оновленого паспорта для зміни прізвища
Переведення працівника на дистанційну роботу на один місяць
Як забронювати працівників, які не пройшли ВЛК вчасно
Чи втрачає працівник бронювання при зміні посади в суді
Працівник перебуває на посаді державного службовця в суді та має …


