Військовий облік: правила для працівників, що працюють дистанційно
Працівник прописаний у Дніпрі, але фактично проживає та працює дистанційно у Києві.
Чи зобов’язаний він ставати на військовий облік у Києві за місцем фактичного проживання, якщо він не має статусу ВПО?
Чи є порушенням правил обліку проживання в іншому місті без зміни ТЦК, якщо за місцем прописки є родичі, які можуть оперативно повідомити про отримання повістки чи листів?
Так, зобов'язаний.
Відповідно до ч. 3 ст. 37 Закону України "Про військовий обов'язок і військову службу" від 25.03.1992 № 2232-ХІІ https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2232-12#n700 призовники, військовозобов’язані та резервісти після прибуття до нового місця проживання зобов’язані в семиденний строк стати на військовий облік. Отже, працівник, який змінив місце проживання, зобов'язаний стати на військовий облік за фактичним місцем проживання. Неперебування на військовому обліку за фактичним місцем проживання може бути визнано порушенням правил військового обліку, за що працівника може бути притягнуто до відповідальності за ст. 210-1 КУпАП.
Працівник може не ставати на військовий облік за фактичним місцем проживання у тому випадку, якщо перебуває в іншому місті не більше шести днів поспіль (наприклад, на вихідні повертається додому за зареєстрованим місцем проживання) та не повідомляв фактичну адресу жодній установі, у тому числі банку.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Перейменування посади в штатному розписі відповідно до класифікатора
Чи потрібно звітувати про працевлаштування осіб з інвалідністю
Виправлення трудової книжки: зміна прізвища та документи підтвердження
Як перевірити трудовий і страховий стаж на порталі Пенсійного фонду
Прийняття на роботу особи з інвалідністю за квотою 4%
Потреба в роз'ясненні щодо коду КП для посади "Менеджер"
Куди подавати повідомлення про прийняття на роботу працівника
Оформлення збільшення обсягу суміщення: важливі нюанси та рекомендації
Терміни зберігання документів військового обліку на підприємстві
Витяг зі списків військового обліку: дата та актуалізація інформації
Необхідність роздруківки Резерв+ для призовника при прийомі на роботу
Дії роботодавця при поверненні працівника з військової служби
Чи має право педіатр відмовити у лікарняному по догляду
Затвердження нової структури підприємства: накази та переміщення працівників
15:12 (16 минут назад)
кому: мне
Якщо на підприємстві змінюється структура, додалися нові відділи. Чи можна одним наказом затвердити структуру відділів і відповідність працівників до структурних підрозділів? При цьому назви посад працівників не…

