Записи в трудову книжку для працівника з вищою освітою
У трудову потрібно було внести записи про навчання(бакалавра та магістра)
Згідно з п. 2.19 Інструкції про порядок ведення трудових книжок працівників, затвердженої наказом від 29.07.93 N 58 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0110-93#Text , якщо ваше підприємство є першим місцем роботи для працівника, ви повинні були вносити записи про навчання до занесення відомостей про роботу.
Тобто, до внесення запису про прийняття на роботу, роботодавець має внести запис про навчання на підставі дипломів. Оскільки працівник отримав два дипломи (бакалавра та магістра), записи про кожний період навчання вносяться окремими рядками. Запис про час навчання вносять окремим рядком із посиланням на дату, номер та найменування відповідних документів. Засвідчувати підписом та печаткою такий запис не потрібно. Наприклад:
"З 01.09.2012 по 28.06.2015 навчався в Київському національному університеті ім. Тараса Шевченка".
В колонці 4 - "Диплом бакалавра № ... від "
Нагадуємо, що трудова книжка оформлюється на вимогу. Якщо працівник не бажає оформлювати трудову книжку, то роботодавець не зобов’язаний цього робити.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Чи дозволено використовувати назву "проєктний менеджер" в Україні
Заява за свій рахунок: можливість на дві години
Запровадження 60-годинного робочого тижня для критично важливих підприємств
2. Якщо підприємство є критично важливим для потреб ЗСУ чи можна встановити 60 год. на тиждень…
Чи потрібно нотаріально засвідчувати договір оренди автомобіля
Є відповідь АІ
Як підтвердити затримку потяга для продовження відрядження
Підкажіть, будь ласка, як працівнику підтвердити, що потяг, який мав прибути о 23:40, через затримку прибув лише о 02:00 наступного дня, у зв’язку з чим фактично продовжилося відрядження?
Чи потрібно отримати на вокзалі/у перевізника довідку або інший…
Чи може держслужбовець з бакалавром стати в. о. заступника
Вибір форми особової картки для органів місцевого самоврядування
Чи дає працівник з відсрочкою квоту для бронювання
Чи може держслужбовець без магістратури стати заступником голови
Оплата обов'язків військового обліку для менеджера з персоналу
Є відповідь АІ
Визначення списку військовозобов'язаних без звання у ВОДі
В якому списку має знаходитись військовозобов'язаний з ВОС 461000, у ВОДі якого звання відсутнє…
Документи для зарахування працівника до квоти інвалідів: що потрібно
Чи достатньо для цього завіреної копії пенсійного посвідчення інваліда…
Переведення співробітника на іншу посаду: суміщення чи переведення
Є відповідь АІ
Яка сума виплати на поховання працівника через ПФУ
Ризики втрати бронювання при військовому обліку підприємця-сумісника
Чи можна одночасно надавати основну та додаткову відпустки

Є відповідь АІ
Право на компенсацію за невикористану Чорнобильську відпустку при звільненні
Є відповідь АІ
Правила надання відпустки працівникам з інвалідністю на підприємстві
Працюю на підприєстві 3 тиждень. На підприємстві не вівся облік працівникіфв з інвалідністю. Не надавались відпустки збільшеної тривалості. Отримала від парцівника Витяг з рішення експертної комісії 21.09.26, тобто сьогодні. Встановлена інвалідність з…
Є відповідь АІ


