Переведення на військовий облік: процедура та необхідні документи
Так, можуть.
Відповідно до ч. 3 ст. 37 Закону України "Про військовий обов'язок і військову службу" від 25.03.1992 № 2232-ХІІ https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2232-12/ed20260412#n700 та п.п. 7 п. 1 Правил військового обліку https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1487-2022-%D0%BF#n358 призовники, військовозобов’язані та резервісти після прибуття до нового місця проживання зобов’язані в семиденний строк стати на військовий облік. Отже, працівники мають стати на військовий облік у ТЦК та СП за фактичним місцем проживання.
Разом з тим, зверніть увагу, що відповідно до п. 79 Порядку 1487 ТЦК та СП організовують внесення інформації до Єдиного державного реєстру призовників, військовозобов’язаних та резервістів у тридцятиденний строк після досягнення призовниками 25-річного віку без їх виклику до районних (міських) територіальних центрів комплектування та соціальної підтримки про зняття їх з військового обліку призовників та взяття на облік військовозобов’язаних з одночасним присвоєнням військового звання “солдат (матрос) запасу” та зазначенням другої категорії запасу. Отже, працівника буде взято на військовий облік військовозобов'язаних автоматично протягом тридцяти днів після виповнення йому 25 років.
Таким чином, працівнику (працівникам) не слід чекати виповнення 25 років для звернення до ТЦК та СП у Львові для взяття на військовий облік за фактичним місцем проживання.
До ТЦК та СП надаються: паспорт, довідка про присвоєння ІПН, документ про освіту, документи про сімейний стан, дві фотокартки. Повний перелік документів можна дізнатись безпосередньо у ТЦК та СП.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Включення директорів у квоту 50% на бронювання військових
Вплив тривалого лікарняного на щорічну відпустку працівника
Чи дозволяється подавати скан трудової книжки звільненого працівника
Спеціальні умови для працівників: що потрібно знати
Запит щодо нової форми звіту про працевлаштування осіб з інвалідністю
Підкажіть, будь ласка:
Чи з’явилася станом на травень 2026 року офіційна нова форма звіту?
Якщо форми досі немає, чи потрібно подавати інформацію…
Виправлення помилки в трудовій книжці: як діяти далі
Скасування прийому співробітника: необхідність наказу та процедури
Прийняли нового співробітника (зробили наказ, надіслали повідомлення про прийом до податкової). Співробітник у перший робочий день не вийшов на роботу, зателефонував, сказав, що передумав. Подали повідомлення до податкової скасування повідомлення про прийом…

