Замовити рекламу

зараз в етері

Безкоштовний вебінар: Нові ліміти бронювання, критичність і ВО – 2027 & Звіт про норматив 4% до 09.11 та виправлення кадрових помилок
🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

Увійти або зареєструватися
МА
Марія Тишкова
03.07.2026 | 08:49
Інше
Відповідь надано

Є відповідь АІ

Зарахування стажу для медичної сестри: інструктор з трудової терапії

Доброго ранку. В психоневрологічному диспансері сестра медична пропрацювала на посаді сестри медичної, згодом її було переведено на посаду інструктора з трудової терапії в цьому ж диспансері, орієнтовно на 4 роки, після цього знову переведено на посаду сестри медичної. Чи зараховується їй стаж роботи на посаді інструктора з трудової терапії, до стажу, що дає право на надбавку сестрам медичним за вислугу років. У неї диплом медичної сестри. Якщо так, то скиньте посилання на цю підставу, де про це говориться, що зараховується, дякую.
АІ-Консультант

Відповідь сформована штучним інтелектом та може містити неточності. Для підтвердження інформації дочекайтесь відповіді експерта.

Стаж роботи на посаді інструктора з трудової терапії в державному психоневрологічному диспансері зараховується до стажу, що дає право на надбавку за вислугу років сестрі медичній, якщо оплата праці за цією посадою здійснювалась за «медичними» Умовами.

Обґрунтування

Надбавка за вислугу років встановлюється медичним працівникам державних та комунальних закладів охорони здоров’я, якщо вони працюють на посадах, перелічених у пункті 3 Порядку, і оплата праці визначається за «медичними» умовами. Про затвердження Порядку виплати надбавки за вислугу років медичним, фармацевтичним працівникам і...

До стажу для цієї надбавки зараховується час роботи на посадах, визначених у пункті 3 Порядку, як у державних та комунальних закладах охорони здоров’я, так і в інших державних/комунальних установах, якщо оплата праці за ними ведеться за Умовами оплати праці працівників закладів охорони здоров’я. Про затвердження Порядку виплати надбавки за вислугу років медичним, фармацевтичним працівникам і...

Посада інструктора з трудової терапії належить до профілю «Фізична та реабілітаційна медицина / Фізична терапія та ерготерапія» і прямо передбачена як профіль роботи для осіб із сестринською медичною освітою, що підтверджує належність такої посади до сфери охорони здоров’я. Перелік циклів спеціалізації за фахом та за профілем роботи фахівців з фаховою передвищою, початк...

Якщо інструктор з трудової терапії у Вашому диспансері відноситься до працівників сфери охорони здоров’я й оплачується за Умовами оплати праці працівників закладів охорони здоров’я, час роботи на цій посаді включається до стажу для надбавки, а стаж за посадами сестри медичної та інструктора з трудової терапії сумується. Підсумовуючи, стаж на посаді інструктора з трудової терапії враховується за умови «медичних» Умов оплати праці за цією посадою.

ВК
Вячеслав, Консультант
експерт
04.07.2026 | 17:49
Відповідь надано

Стаж роботи на посаді інструктора з трудової терапії у державному психоневрологічному диспансері зараховується до стажу, що дає право на надбавку за вислугу років, за умови, що оплата праці за цією посадою здійснювалася відповідно до Умов оплати праці працівників закладів охорони здоров'я.

Відповідно до пунктів 3 і 4 Порядку виплати надбавки за вислугу років медичним, фармацевтичним працівникам і фахівцям з реабілітації державних та комунальних закладів охорони здоров'я, затвердженого постановою КМУ від 29.12.2009 № 1418 (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1418-2009-%D0%BF/ed20260117#n10), до такого стажу зараховується час роботи на відповідних посадах у державних і комунальних закладах охорони здоров'я, якщо оплата праці здійснювалася за «медичними» Умовами.

Отже, якщо посада інструктора з трудової терапії у вашому закладі оплачувалася за Умовами оплати праці працівників закладів охорони здоров'я, період роботи на цій посаді включається до стажу для виплати надбавки за вислугу років.

Раді допомогти, звертайтесь ще!

IR
Irina Feklistova
22.10.2026 | 13:41
Військовий облік
Відповідь надано

Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом

Штрафи і ризики для компанії під час перевірки ТЦК

Доброго дня.
Підскажіть будьласка, що загрожує компанії та які штрафи, якщо планується перевірка від ТЦК, а в компанії є співробітники: 1. не стоять на обліку в ТЦК, 2. у розшуку, 3. Не обновили дані ( не має Резерв+ , а є старі військові білет)…

11

ПК
Поліна, консультант
експерт
22.10.2026 | 14:26

Відповідь АІ вірна. Фахівці «Дії» повідомили, що бронювати можна не лише одного, а всіх кінцевих бенефіціарних власників критичних підприємств…Ще

ОВ
Варениця Оксана Петрівна
21.10.2026 | 20:24
Військовий облік
Відповідь надано

Терміни проведення зовнішньої звірки військового обліку та ТЦК

до якого числа треба зробити зонішню звірку і звірку з своїм тцк…

100

ЮК
Юлія, консультант
експерт
22.10.2026 | 00:10

До 1 грудня.

Відповідно до п. 46 Порядку 1487 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1487-2022-%D0%BF/ed20260627#n10 здійснити звіряння з ТЦК та СП, у яких…Ще

МА
Марта
21.10.2026 | 17:11
Кадровий облік
Відповідь надано

Працевлаштування кандидата з інвалідністю: обмеження та рекомендації для роботи

Добрий день, підкажіть чи можемо працевлаштувати кандидата і враховувати як особу з інвалідністю , якому встановлена інвалідність другої групи з дитинства, безтерміново, у висновку про умови та характер праці вказано " Продовжити навчання з метою здобуття професії" ?
У…

25

ОК
Олеся, консультант
експерт
22.10.2026 | 00:16

Працевлаштувати кандидата з інвалідністю II групи з дитинства можна, якщо запропонована робота відповідає стану його здоров’я.

Відповідно до ст. 17…Ще

ЛЮ
Людмила
21.10.2026 | 16:59
Загальні документи кадровика
Відповідь надано

Чи потрібен штатний розпис для ТОВ з одним працівником

Вітаю! Чи можна не затверджувати штатний розпис, якщо в ТОВ директор і один працівник. Які штрафні санкції передбачено за відсутність штатного розпису в ТОВ. Дякую…

32

ОК
Олеся, консультант
експерт
21.10.2026 | 21:06

Так, можна.

В ТОВ із директором і одним працівником зараз можна законно працювати без штатного розпису, а окремих штрафних санкцій саме за його відсутність…Ще

AR
Ram Al
21.10.2026 | 16:59
Відпустки
Відповідь надано

Вирахування відпустки при сумісництві та лікарняному з вагітності

Доброго дня. Працівниця одного підприємства з 2022 по 2025 рік перебувала у відпустці для догляду за дитиною за основним місцем та за внутрішнім сумісництвом. З 16.07.24 по 02.12.24 їй відкрито лікарняний у зв’язку з вагітністю та пологами за основним місцем (за сумісництвом ВП…

11

ОК
Олеся, консультант
експерт
21.10.2026 | 22:45

Працівниці слід виключити зі стажу для щорічної відпустки весь час відпустки для догляду за дитиною, а період лікарняного у зв’язку з вагітністю та…Ще

Телішевська Ірина Володимирівна
21.10.2026 | 16:49
Звільнення
Відповідь надано

Виплата розрахункових при звільненні працівника в суботу

Добрий день! Якщо працівник працює в сб і хоче звільнитися в сб, то як виплатити розрахункові при звільненні…

28

ОК
Олеся, консультант
експерт
21.10.2026 | 17:19

Якщо субота є останнім днем роботи працівника, розрахункові мають бути нараховані та виплачені саме цією датою, дозволено виплатити їх раніше, але не…Ще

ВІ
Валентина Іванівна
21.10.2026 | 16:37
Інше
Відповідь надано

Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом

Правильність назви посади "Помічник ректора" та коду професії

Чи вірно підібрана назва посади "Помічник ректора" і код 1210.1 за класифікатором професій. Помічник ректора за структурою знаходиться в "Офісі ректора"…

25

ОК
Олеся, консультант
експерт
21.10.2026 | 22:28

Прямої заборони немає використовувати похідне слово "помічник" до професії, але Класифікатор професій містить конкретну посаду для помічника керівника, це…Ще

АЛ
Аліна
21.10.2026 | 16:33
Інше
Відповідь надано

Відповідь АІ схвалено експертом

Необхідність підтвердження стажу водія та встановлення класності автомобіліста

Просимо надати роз’яснення щодо можливості встановлення класності водію, якщо у трудовій книжці відсутній запис про роботу за професією водія, а єдиними наявними документами, що можуть підтверджувати досвід керування транспортними засобами, є страхові поліси страхової…

20

ОК
Олеся, консультант
експерт
21.10.2026 | 17:11

Все правильно! Відповідь AI можна сміливо використовувати в роботі.
Від себе хочу трохи доповнити:

Як правило, новоприйнятий водій вважається водієм III…Ще

АГ
Гудима Алла Володимирівна
21.10.2026 | 16:31
Військовий облік
Відповідь надано

Чи потрібно подавати новий додаток 4 після зміни адреси

Підкажіть будь-ласка, приймаю на роботу переселенця, який ще не оформив ВПО, додаток 4 відправляю до тцк, до якого налеить працівник. Попередела, щоб офрмив ВПО та змінив тцк за фактичною адресою. На протязі 3 днів працівник оформив ВПО та став на облік - чи потрібно робити ще…

13

МК
Марія, консультант
експерт
21.10.2026 | 18:05

Так, потрібноПідставою для подання додатка 4 є зміна:прізвища, власного імені та по батькові працівника;реквізитів паспорта громадянина України;адреси…Ще

ІР
Ірина
21.10.2026 | 16:30
Прийняття на роботу
Відповідь надано

Складнощі оформлення трудового договору з водієм без ФОП

Добрий день.
Маю питання щодо оформлення трудових відносин. До нас звернулась особа, яка хоче працювати водієм автотранспортних засобів та просить оформити це трудовим договором. В моєму розумінні трудовий договір - це видання Наказу, повідомлення до ДПС, Пенсійного, ТЦК…

8

ЮК
Юлія, консультант
експерт
21.10.2026 | 20:05

Ви все розумієте абсолютно правильно.

Особа має на увазі оформлення договору цивільно-правового характеру (такий спосіб оформлення, як правило, розглядають…Ще

ОЛ
Ольга
21.10.2026 | 16:17
Інше
Відповідь надано

Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом

Правила складання наказу на відрядження та облік робочого часу

Як правильно скласти наказ на відрядження. Працівники їдуть у відрядження 26-27 жовтня в інше місто. Дата виїзду 25.10.2026 (неділя), а прибуття 28.10.2026 о 3 год ночі. Чи мають 28 виходити на роботу? Як правильно зазначати в табелі…

11

ОК
Олеся, консультант
експерт
21.10.2026 | 16:59

AI правильно вказав основну норму, але оскільки ваша ситуація має важливі практичні нюанси, я доповнюю відповідь персональним коментарем:

У наказі на…Ще

ММ
Маланчук Мар'яна Романівна
21.10.2026 | 16:02
Звільнення
Відповідь надано

Відповідь АІ схвалено експертом

Звільнення працівника через смерть: необхідність подання в ПФУ

Добрий день, помер працівник, чи потрібно подавати оперативне подання в ПФУ про припинення трудового договору. Як це зробити наказ від 22.10 смерть 17.10…

23

ОК
Олеся, консультант
експерт
21.10.2026 | 16:45

Все правильно! Відповідь AI можна сміливо використовувати в роботі.
Від себе хочу трохи доповнити:

Система ПФУ не пропускає колишню дату припинення трудових…Ще

ІМ
Іванна Михайлівна
21.10.2026 | 15:31
Інше
Відповідь надано

Чи потрібно зазначати доплату за шкідливість у наказі

У нас проведено атестацію робочих місць за результатами якої електрогазозварникам встановлено доплату 4% за шкідливість, з результатами атестації бухгалтер ознайомлений під підпис. Чи буде порушенням, якщо при прийнятті на дану посаду, або переведенні на неї не зазначати саме в…

14

ОК
Олеся, консультант
експерт
21.10.2026 | 16:43

Доплату потрібно зазначати в наказі про прийняття на роботу.

Не зазначати в наказі встановлену доплату 4% за шкідливі умови праці — це порушення вимог…Ще

ТА
Таня Перова
21.10.2026 | 15:26
Прийняття на роботу
Відповідь надано

Вказівка працівника за ЦПХ при прийнятті на роботу

Чи потрібно в повідомленні про прийняття працівника на роботу вказувати працівника за цпх. Яка підстава…

12

ВК
Вячеслав, Консультант
експерт
21.10.2026 | 16:12

Повідомлення про прийняття на роботу не подається на осіб, які виконують роботи за договором ЦПХ (окрім резидентів Дія Сіті).

Згідно з преамбулою Постанови…Ще

АМ
Мікуліч Альбіна Анатоліївна
21.10.2026 | 15:25
Кадровий облік
Відповідь надано

Питання щодо працевлаштування студента з дистанційним навчанням

Доброго дня! На підприємстві офіційно працевлаштований працівник віком понад 18 років, який навчається у закладі освіти на денній формі навчання з використанням дистанційного навчання.
Працівник фактично перебуває на робочому місці та працює повний робочий день відповідно…

7

НК
Надія, консультант
експерт
22.10.2026 | 14:48

1.Так, працівник має повне право працювати повний робочий день.Чинне трудове законодавство України (зокрема КЗпП) та Закон України «Про вищу…Ще

ВП
Пуляєва Віта Сергіївна
21.10.2026 | 14:55
Загальні документи кадровика
Відповідь надано

Наказ про переведення співробітника на дистанційну роботу в компанії

Наказ про переведення на іншу посаду на умовах дистанційної роботи за основним місцем роботи…

16

АК
Аліна, консультант
експерт
21.10.2026 | 16:09

Потрібний Вам документ можете завантажити за посиланням Наказ про переведення на іншу посаду на умовах неповного робочого дня з дистанційною формою роботи

Ра…Ще

ВБ
Басюк Валентина Петрівна
21.10.2026 | 14:50
Інше
Відповідь надано

Відповідь АІ схвалено експертом

Коригування табеля та оплата лікарняного: важливі нюанси кадровика

Працівник перебував у лікарні з 04.09 в стані без свідомості. До цих пір медичний заклад не оформляв йому тимчасовий листок непрацездатності. Актували його як відсутнього на роботі. Зараз тільки родичам працівника видали паперовий лікарняний листок із зазначенням дати з 04.09.26…

7

АК
Анна, консультант
експерт
22.10.2026 | 09:20

Все правильно! Відповідь AI можна сміливо використовувати в роботі.
Від себе хочу трохи доповнити:

Корегуючий табель вам потрібно зобити обов`язково. Зараз у…Ще

ОЯ
Ящук Оксана Іванівна
21.10.2026 | 14:33
Військовий облік
Відповідь надано

Звіряння з ТЦК: чи необхідно після січневої перевірки

Вітаю ! Чи потрібно робити звіряння з ТЦК до 01.12. якщо в січні місяці була перевірка від ТЦК…
1

9

ТК
Таміла, консультант
експерт
22.10.2026 | 14:23

Так, потрібно.

Адже відповідно Порядку 1487 звіряння з ТЦК потрібно проводити не рідше одного разу на рік.

А перевірка ТЦК не впливає на звіряння.

Є 2 види…Ще

ОК
Кулик Оксана
21.10.2026 | 14:27
Інше
Відповідь надано

Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом

Ведення журналів інструктажів для дистанційних працівників: як організувати

Підкажіть, будь ласка, обов'язково вести журнали інструктажів, вступного та первинного, якщо так то як бути коли працівники більшість 80% працюють дистанційно, а де хто навіть за кордоном. Дякую…

12

АК
Анжеліка, консультант
експерт
22.10.2026 | 03:21

Відповідь АІ в цілому правильна, але з невеликим коригуванням.

Журнал інструктажів на робочому місці потрібно вести у паперовому вигляді, вести його суто в…Ще

ЛЮ
Людмила
21.10.2026 | 14:20
Військовий облік
Відповідь надано

Відповідь АІ схвалено експертом

Збільшення ліміту військовозобов’язаних працівників на прифронтовій території

Прифронтова територія, чи на сьогодні можливо подати клопотання на збільшення ліміту до 100 % військовозобов'язаних працівників…

7

МК
Марія, консультант
експерт
21.10.2026 | 18:15

Можливість збільшити ліміт до 100% для підприємств на прифронтових територіях поки що юридично не призупинена. Кабмін готує зміни до Порядку № 76, але…Ще