Критичні дати військового обліку та нові вимоги Мінекономіки
Нові критерії Мінекономіки вже опубліковані
Якщо змін дійсно нема тоді все так, як ви сказали.
До 10 серпня необхідно подати до державного органу, який приймав рішення про критичність разом з заявою/листом:
- довідку про заробітну плату за попередній місяць ( за підписом керівника, в довільній формі)
- податковий розрахунок сум доходу за попередній місяць
Критичність буде продовжено до терміну, який був визначений в попередньому рішенні про критичність.
Орієнтовно в кінці жовтня подаєте на новий термін дії критичності (перепідтверджуєте) і якщо все добре і термін дії попередньої критичності ще не закінчиться зможете перебронювати працівників без очікування 72 години.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Як підготувати наказ на відпустку директора ТОВ
Наказ про переведення директора на посаду технічного директора
Звірка з ТЦК щодо звільнених працівників: чи необхідно це
Є відповідь АІ
Перевірка достовірності даних при прийнятті на держслужбу
Оформлення наказу про навчання та оплату проїзду працівника
Є відповідь АІ
Чи потрібно вказувати розмір добових у наказах відрядження
Чи може експедитор працювати в АТП з власним автопарком
Структура підпорядкування в симфонічному оркестрі: хто кому підпорядковується
Є відповідь АІ
Зразок заяви для виплати допомоги на поховання працівника
Є відповідь АІ
Питання щодо дії бронювання працівників після підтвердження критичності
Відпустка помічника судді: необхідність термінового звільнення та наслідки
Необхідність зміни характеру трудового договору після загибелі працівника
Є відповідь АІ
Документи для виїзду за кордон працівника з бронею військовозобов'язаного
Зміна трудового договору: порядок оформлення без звільнення працівника
Компенсація за невикористані відпустки: необхідні документи для оформлення
Чи потрібен супровідний лист для зміни облікових даних
Наказ про виконання обов'язків під час відсутності працівника військового обліку
Як розірвати трудовий договір в умовах бойових дій
Є відповідь АІ


