Документи для виїзду директора у відпустку на авто підприємства
Завчсно дякую!
Для законного перетину кордону на службовому автомобілі директор повинен мати оригінал свідоцтва про реєстрацію ТЗ (або оформлене в сервісному центрі МВС тимчасове свідоцтво про реєстрацію на своє ім'я), довіреність від підприємства з правом виїзду за кордон, наказ про відпустку, діючу «Зелену картку», а також особисті та військово-облікові документи з підставами для виїзду.
Документи на автомобіль підприємства
Електронні документи із застосунку «Дія» на кордоні не приймаються — потрібні виключно фізичні оригінали.
Тимчасове свідоцтво про реєстрацію ТЗ на ім'я директора оформляється в Сервісному центрі МВС на підставі заяви компанії, при цьому оригінальний техпаспорт залишається на зберіганні в МВС. Після повернення документ здається назад.
Довіреність від юридичної особи — якщо їхати з рідним техпаспортом компанії. У ній має бути чітко зазначено право водія представляти інтереси компанії та виїжджати на цьому авто за межі України. Рекомендується перекласти її англійською або мовою країни в'їзду.
Міжнародна страховка «Зелена картка» (Green Card) — обов'язковий поліс цивільно-правової відповідальності, який оформлюється на автомобіль.
Міжнародний сертифікат технічного огляду (МСТО) — для автомобілів, зареєстрованих на юридичних осіб, наявність цього документа при в'їзді до країн ЄС є обов'язковою. Пройти перевірку можна в будь-якій сертифікованій лабораторії України.
Розпізнавальний знак України (наклейка «UA») — якщо графічний символ держави не інтегрований безпосередньо у номерний знак. Державні номери мають бути стандартного зразка (іменні єврономери за кордоном не діють).
Особисті документи водія
Паспорт для виїзду за кордон; посвідчення водія відповідної категорії; медична страховка; військово-обліковий документ — обов'язково із дійсним QR-кодом та внесеними даними про право на перетин державного кордону під час дії воєнного стану (наприклад, документи про бронювання, відстрочку або зняття з обліку).
Також обовʼязково наказ по підприємству про надання відпустки директору із зазначенням термінів і країн перебування та наказ або розпорядження про дозвіл на використання службового авто для особистої поїздки за кордон на період відпустки.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Є відповідь АІ
Чи можливо бронювання працівника на дистанційній роботі
Є відповідь АІ
Куди відправити документи для військового обліку та виправлення помилок
Правильність оформлення військового обліку та інструкцій для інспектора
Є відповідь АІ
Необхідність ІПР для працевлаштування особи з інвалідністю
ще потрібна Індивідуальна програма реабілітації (ІПР) - вона надається в оригиналі чи модна зробити копію…
Є відповідь АІ
Вплив відпустки без збереження зарплати на військовий облік працівника
Підкажіть, будь ласка, чи впливає відпустка без збереження ЗП на бронювання працівника…
Є відповідь АІ
Строк дії Сертифікату НАУ про підвищення кваліфікації у ВО
Є відповідь АІ
Необхідність зміни військового обліку працівника за місцем реєстрації
На момент прийому на роботу вже був на обліку в цьому ТЦК.
Я маю видати…
Є відповідь АІ
Прийом на роботу без військового квитка: що робити
Як дізнатися про облік працівника в СБУ та розвідці
Можливість оцифрування трудової книжки працівника в роботодавця
Як розрахувати лікарняні для працівника з низькою зарплатою
Консультація щодо документів для відпустки одинокої матері з дітьми
Надання відпустки до завершення робочого року: нюанси та ризики
Як відобразити заброньованого офіцера-сумісника в додатку 12
Включення працівників до військового обліку: нюанси бронювання місць
Плануємо прийняти на роботу двох працівників.
У "категорії обліку" у витягу з резерву вказано - "військовозобов'язаний".
А там де звання, вказано "солдат" і далі "потребує проходження базової загальновіійськової підготовки, Солдат резерву"
Чи буде…
Визначення кількості днів відпустки для опікуна дітей
Прийом на роботу: довідка про інвалідність та квота працевлаштування
Організація навчання: накази, відрядження та відсутність працівника
1. Чи видавати окремий наказ саме про навчання?
2. Якщо буде перший наказ на навчання, чи видавати…


