Є відповідь АІ
Прийняття на роботу столяра без професійної освіти та досвіду
Так, прийняти на роботу столяра без документа про професійну освіту за цією професією за певних умов можна.
Відповідно до п. 13 Загальних положень Довідника кваліфікаційних характеристик професій працівників (https://zakon.rada.gov.ua/rada/show/v0336203-04#o1310): особи, які не мають професійної освіти або стажу роботи, встановлених кваліфікаційними вимогами, але мають достатній практичний досвід і якісно та в повному обсязі виконують покладені на них завдання й обов’язки, можуть як виняток бути прийняті на відповідну роботу. Дана норма не містить обмежень щодо сфери застосування.
Крім того, потрібно врахувати кваліфікаційну характеристику професії «Столяр» відповідного розряду. Вона визначає вимоги до знань, умінь, навичок, освіти та досвіду роботи. Тому перед прийняттям працівника необхідно встановити, який саме розряд передбачено штатним розписом і які вимоги до нього застосовуються.
Запис у трудовій книжці про проходження навчання безпосередньо на виробництві та подальшу роботу столяром протягом десяти років може підтверджувати досвід роботи за професією.
Якщо роботодавець застосовує виняток, передбачений п. 13 Загальних положень Довідника, можна цей пункт додати до робочої інструкції столяра.
Якщо необхідно офіційно підтвердити робітничу кваліфікацію, можна буле працівника направити на підвищення квлаіфікації, для отримання відповідного свідоцтва. За результатами такої процедури уповноважений суб’єкт може видати свідоцтво про присвоєння (підвищення) робітничої кваліфікації.
Отже, відсутність диплома сама по собі не означає, що кандидата не можна прийняти столяром. Проте роботодавцю потрібно перевірити вимоги до конкретного розряду та належно обґрунтувати відповідність кандидата роботі. Десятирічний стаж і запис про навчання на виробництві є важливими доказами досвіду.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Запит на посилання для завантаження класифікатору професій у Excel
Є відповідь АІ
Чи потрібно підприємству анулювати бронь працівника за порушення
Є відповідь АІ
Процедура звільнення та прийняття працівника на основне місце
Є відповідь АІ
Чи має право працівник на додаткову відпустку без року
Чи можете ви мене проконсультувати у питанні додаткової щорічної відпустки за роботу з комп'ютером. Дівчинка прийшла до нас на роботу 02.06.2026 року. 20.10.2026 вона хоче взяти щорічну додаткову відпустку за роботу з комп'ютером, а через місяць вона йде у…
Є відповідь АІ
Відмова у прийомі на роботу водія через облік військовозобов'язаних
Оформлення звільнення з сумісництва при відсутності можливості приїзду
Останні зміни в Правилах військового обліку за Порядком 1487
Звільнення пенсіонера з матеріальною відповідальністю: умови та особливості
Чи потрібно подавати декларацію при призначенні головним бухгалтером
Є відповідь АІ
Право на відпустку після поновлення працівника: нюанси та обмеження
Є відповідь АІ
Прийом лікаря по сумісництву: можливості та обмеження в законодавстві
Врахування квоти для працівника з інвалідністю під час відпустки
Оформлення змін графіку роботи медичного працівника на сумісництві
Зміни в кадрових документах при призначенні нового директора підприємства
Є відповідь АІ
Оформлення документів для дистанційних працівників: чи можливо зараз
Заповнення рядка 5 розділу 1 при перевищенні норм інвалідів
Чи потрібно заповнювати ІІ розділ звіту при виконанні квоти
Проблема з кодом професії для вчителя англійської мови в садочку
Є відповідь АІ
Чи достатньо наказу для ведення військового обліку в ФГ
Є відповідь АІ


