Заголовок тимчасово відсутній
Працівниця надежить до категорії осіб, яких неможна звільняти при скороченні (одинока мати з дитиною до 14 років). Вона відмовляється від усіх запропонованих посад. ЇЇ звільняти за власним бажанням, чи все-таки по п. 1 ст. 40 КЗпП?
За власним бажанням чи за угодою сторін.
Законодавством встановлено заборону на звільнення з ініціативи роботодавця певної категорії працівників, зокрема, одиноких матерів при наявності дитини віком до чотирнадцяти років (ст. 184 КЗпП (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08/conv#n1018)). Тож у Вашому випадку звільнення за скороченням чисельності або штату працівників за п. 1 ст. 40 КЗпП (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08/conv#n231) проводити не можна – незалежно від того, що працівниця відмовляється від інших запропонованих їй посад.
Таким чином, наразі Ви можете провести звільнення тільки за заявою працівниці (звісно, якщо вона погодиться її подати) – за власним бажанням за ст. 38 КЗпП (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08/conv#n218) чи за угодою сторін за п. 1 ст. 36 КЗпП (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08/conv#n204).
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!
Право батька на відпустку по догляду за дитиною до 6 років
Чи потрібні витяги зі списків для звільненого призовника
Чи потрібно виправляти помилку у трудовій книжці старого зразка
Вимоги до військового обліку: ліміти та зміна працівників підприємства
Правила оформлення звільнення працівника під час відпустки
Відмова в бронюванні працівника: причини та можливі рішення
Дії роботодавця після мобілізації працівника та зміни в обліку
Звільнення сумісників при виході основного працівника з відпустки
Як забронювати працівника, щоб уникнути призову до армії
Чи потрібно повідомляти ДПС про бронювання директора ТОВ
Як правильно оформити трудові книжки для нових працівників
Невідповідність оновлень критичності військового обліку у додатку ДІЯ
Чи зараховується стаж роботи до отримання диплома спеціаліста
Вибір місця роботи для оформлення документів на виїзд
Переведення працівника зі ставкою 0,2 на 0,5: порядок дій
Чи потрібно надсилати довідку ВПО до ПФУ разом з документами
