Шановні колеги, підкажіть, будь ласка. Працівник працював як ФОП зі сплатою всіх податків весь 2003 рік. Запису в трудовій книжці немає. В стажі, який показаний по кожному року в цифрах, на порталі ПФУ цей період вказаний. Підкажіть, будь ласка, що потрібно зробити, щоб цей…

З 2026 року контроль нормативу працевлаштування осіб з інвалідністю став щоквартальним і базується на даних Об’єднаної звітності (1ДФ/ЄСВ). Прошу роз’яснити:
Яку кількість осіб з інвалідністю вказувати в заголовній частині розрахунку, якщо фактично вони працюють, але на…

Вітаю! Наше підприємство має статус критичного, є заброньовані працівники. Чи можна працівникам, які не заброньовані, йти у відпустку без збереження заробітної плати на повний місяць, наприклад, з 01.02 26 по 28.02.2026? Чи не буде запитань з боку перевіряюячого органу? Чи можна…

Добрий день! Демобілізований працівник звільнився з роботи, але у ВОД з "Резерв+" висвітлює, що він не військовозобовязаний, так як він після звільнення із ЗСУ тільки подав військовий документ до ТЦК по місцю проживання і напевно документ ще в обробці, тому і така інформація в…

Добрий день. Як оформити працевлаштування якщо керівник медичного КНП приймає на посаду лікаря свого батька…

Добрий день, скажіть будь ласка, як вірно табелювати лікаря на час проходження курсів (спеціалізація), форма навчання змішана, у наказі про проходження курсів вказано із збереженням заробітної плати. Чи можна табелювати по індивідуальному графіку? вечірні години та вихідні? і як…

Директор хоче покласти виконання обов’язків керівника відділу на працівника цього відділу. 1. Як це правильно зробити, зразок наказу. 2. Чи може директор покласти виконання обов’язків керівника одного відділу на працівника зовсім іншого відділу…

Доброго дня. Працівницю було оформлено за зовнішнім сумісництвом 19.01 з 4 год роб днем,посадовий оклад 8647грн.02.02 їй нараховано ЗП за 2 пол січня 1 965,23 і виплачено,а 10.02 побачили на порталі ПФУ,що з 28.01 по 02.02,03.02 по 13.02,14.02 по 16.02 вона перебуває на…

Прошу надати роз’яснення щодо алгоритму дій у такій ситуації:
Працівник був прийнятий на роботу за основним місцем 01.11.2009. З 31.08.2012 працівник перебував у відпустці по догляду за дитиною до 3-х років. Згідно з даними ЄДР, підприємство (код ЄДРПОУ 33212315) припинило…

Добрий день! чи треба повідомляти ДПС у випадку, коли директор звільнився з основного місця роботи і приступає до виконання обов'язків директора на тому ж підприємстві за сумісництвом? заздалегідь дякую…

Доброго дня! Як можна прийняти співробітника на неповний робочий час, коли немає чітко визначеного робочого часу. Буде працювати за графіком при потребі (кожен місяць по різному, але не менше 32 год/міс). Яку формуліровку вказати в наказі, на яких умовах зайнятості приймаємо…

Вітаю. Якщо всі накази ведуться в електронному вигляді. Як правильно закривати рік? Потрібно зберігати список наказів разом з наказами…

Чи потрібно подавати додаток 4 про зміну облікових даних, якщо у працівника дитині встановили групу інвалідності…

Просимо надати роз’яснення щодо застосування механізму призупинення дії трудових договорів на період воєнного стану відповідно до чинного законодавства України.
Зокрема, просимо уточнити:
Яким є правовий механізм призупинення дії трудового договору:
– хто…

доброго ранку скажіть чи правомірно виплачувати директору один раз на місяць зарплату якщо директор не пише про це заяву??дякую…

Добрий день. Чи стосується критично-важливого для економіки підприємства зміна 4 до п. 8 постанови КМУ76 ( КМУ № 1608 від 08.12.25)щодо ліміту бронювання: "...не більше загальної кількості військовозобов’язаних ... зазначеної у рішенні ...про визначення підприємства... критично…

лист клопотання про визанчення підприємтсва критичним…

Доброго дня! Я ставила Вам запитання ще 12.02.2026, та відповіді не бачу на цей час!Інші вже отримали давно відповіді…

Доброго дня. Маємо співробітника який знаходиться на обліку в ТЦК, але прописка та фактичне проживання в іншому місті. Усно працівник повідомлений про необхідність стати на облік за місце проживання. При отриманні оновленого Резерв ID інформація щодо обліку в ТЦК не змінилась…

Доброго дня. Як діяти з ВОД Резерв ID в особовій справі у разі появи оновленого документу? З особової справи прибирати старий резерв чи необхідно залишати? Можливий варіант залишати ВОД на момент прийняття та діючий, а всі інші ВОД помістити в архів війського обліку…