🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ОВ
Варениця Оксана Петрівна
17.10.2025 | 19:23
Відповідь надано
Коригування табелювання та наказу при військовому обліку працівника
працівника мобілізували 17.06, звязку з ним не було, лише по телефону сказав що мобілізований. відповідно в табелі я ставила НЗ. але 16.09 він вийшов на звязок і скинув вайбером довідку фото що він мобілізований 17.06. 1) чи міняти його табелювання НЗ на ІН і з якого числа ?2)…
ПК
Поліна, консультант
експерт
20.10.2025 | 19:10
ТЕ
Тетяна
17.10.2025 | 19:12
Відповідь надано
Яку довідку використовувати для обрахунку стажу лікарняних
Вітаю. Для обрахування стажу для лікарняних беремо інформацію з ОК-5 чи ОК-7? Яка довідка для чого? Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
19.10.2025 | 12:32
АН
Анна
17.10.2025 | 18:44
Відповідь надано
Дії роботодавця при прийомі працівника з військовим обліком
Приймаємо на роботу працівника. в еВОД ВЛК 2011 року зі статусом "Непридатний в мирний час, обмежено придатний у воєнний час". Які дії роботодавця по такому працівнику?
Вручити повідомлення, що треба поновити ВОД? У повідомленні до ТЦК у додатку 4 чи треба якось зазначати…
Вручити повідомлення, що треба поновити ВОД? У повідомленні до ТЦК у додатку 4 чи треба якось зазначати…
ПК
Поліна, консультант
експерт
18.10.2025 | 11:38
ОВ
Варениця Оксана Петрівна
17.10.2025 | 18:38
Відповідь надано
Зберігати копії документів військового обліку чи оригінали
чи треба копіі всіх документів (внутрішніх і зовнішніх) по військовому обліку робити копії і зберігати в папці "військовий облік" (наказ про призначення, плани на 2025 р, графіки, акти звірки....) чи достатньо зберігати оригінали в іхніх "рідних" папках/справах…
ПК
Поліна, консультант
експерт
18.10.2025 | 11:32
РО
Романна
17.10.2025 | 18:31
Відповідь надано
Чи може директор самостійно затверджувати посадові інструкції
Чи має право директор сам затверджувати і складати посадові інструкції без залучення інших працівників…
ОК
Олена, консультант
експерт
20.10.2025 | 11:50
РО
Романна
17.10.2025 | 18:15
Відповідь надано
Перевірка інспекцією з праці: важливість посадових інструкцій та обов’язків
Підкажіть будь ласка з досвіду, при перевірці інспекція з праці перевіряє наявність посадових інструкцій чи і зміст по обов'язках…
ДК
Дарія, консультант
експерт
19.10.2025 | 12:28
ВІ
Вікторія
17.10.2025 | 17:49
Відповідь надано
Вимоги до непреривної частини щорічної відпустки для працівників
Доброго дня. Чи вірно розумію, непреривна чатина щорічної основної відпупустки повинна бути не менше 14кал днів, якщо це 24 кал дні відпустки і якщо працівник має інвалідність 3 групи, то непреривна частина повинна бути не менше 16 кал днів? Заздалегідь дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
17.10.2025 | 23:05
БІ
Бунак Інга Дмитрівна
17.10.2025 | 17:49
Відповідь надано
Оплата лікарняного: як правильно оформити наказ і заяву
ІТ-компанія, резидент Дія Сіті, штатний працівник був на лікарняному з 13.10-17.10.25р., йому за цей час сплатили аванс, він працював, як правильно написати в наказі, що він працював і йому ці дні були оплачені? можливо від працівника потрібна якась заява? дякую за відповідь…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
18.10.2025 | 23:59
OK
Oksana
17.10.2025 | 17:34
Відповідь надано
Чи потрібно проставляти печатку на наказі про звільнення
Вітаю, чи потрібно на наказі про звільнення (оригіналі) проставляти печатку підприємства…
ОК
Олена, консультант
експерт
20.10.2025 | 11:47
АН
Анна
17.10.2025 | 17:32
Відповідь надано
Чи може ТЦК надсилати повістки після звільнення працівника
Прийняли на роботу працівника. Упродовж тижня у нього в резерві виліз проблемний статус, через що працівник прийняв рішення звільнитись. Ми подаємо Д4 по прийняттю та звільненню його в ТЦК.
Чи може ТЦК через нас як роботодавця після звільнення такого працівника, надсилати…
Чи може ТЦК через нас як роботодавця після звільнення такого працівника, надсилати…
НК
Наталія, консультант
експерт
18.10.2025 | 19:24
РО
Романна
17.10.2025 | 17:24
Відповідь надано
Зарахування навчального стажу: чи враховувати практику у страховий
Добрий день, Працівниця навчалась у вищому навчальному закладі у період 01.09.2005-30.06.2010 про що є запис у трудовій книжці. Розраховую страховий стаж для оплати непрацездатності по довідці ОК5 у період 01.02.2008-30.06.2008 були сплачені внески саме цим інститутом. Чи…
ДК
Дарія, консультант
експерт
21.10.2025 | 08:47
МО
Морозова Оксана
17.10.2025 | 17:19
Відповідь надано
Скільки працівників повинно бути в обліку військовозобов'язаних
Доброго дня. Чи має співпадати кількість працівників у відомості оперативного обліку військовозобов'язаних (дод. 12) у графі "Мають мобілізаційні розпорядження" з кількістю працівників списках персонального ВО (дод.5) , у яких в графі 16 стоїть "ТАК"…
МК
Марія, консультант
експерт
19.10.2025 | 12:56
КЛ
Клара
17.10.2025 | 17:16
Відповідь надано
Питання щодо штрафу за відсутність підвищення кваліфікації військового обліку
Вітаю. Питання про підвищення кваліфікації з військового обліку. Щороку до 01.10 ми видаємо наказ та пропозиції,щодо навчання, але досі не пройшли з ряду поважних причин. Ми у Запоріжжі. Чи є досі відсутність підвищ квалфі. порушенням для штрафу? Постанова 1487 вказує на кожні 5…
НК
Наталія, консультант
експерт
18.10.2025 | 15:49
МК
Карпюк Марія Василівна
17.10.2025 | 17:05
Відповідь надано
Критерії подання на критичність: Мінкульт чи Кабмін
Доброго дня. Регіональна Телерадіокомпанія має статус критично важливого підприємства рішенням ОВА. У 2026 маємо подаватись на критичність вже у Мінкульт. Чи можемо ми керуватись критеріями, визначеними постановою Кабміну№ 76, чи подаючись у профільне міністерство ми повинні…
НК
Надія, консультант
експерт
21.10.2025 | 01:56
ТЕ
Тетяна
17.10.2025 | 17:02
Відповідь надано
Розділ ставок викладача: оформлення та визначення тарифікації вокалу
Вітаю, Кадроленде! Викладач музичної школи має 2 ставки. З них: 23 години - концертмейстер, 13 годин - викладач класу фортепіано (11 розряд). Питання: 1. Чи маємо право розділити 13 годин: 6 год. викладати фортепіано, а 7 год. викладати вокал? Якщо так, то як це офіційно…
ДК
Дарія, консультант
експерт
19.10.2025 | 12:22
ІР
Ірина Личман
17.10.2025 | 17:02
Відповідь надано
Чи потрібно підтверджувати критичність при зміні міністерства
Доброго дня. Підкажіть чи потрібно подавати документи для підтвердження критичності, при зміні міністерства Мінагрополітики на Мінекономіки. Критичність діюча до червня 2026 року. Дякую…
НК
Наталія, консультант
експерт
18.10.2025 | 15:39
СО
Софія
17.10.2025 | 16:45
Відповідь надано
Внутрішній сумісник: особова справа, відпустка та доплати за складність
Доброго дня. Прошу поради. Прийняли внутрішнього сумісника на 0,35 ставки. На такого внутрішнього сумісника треба заводити окрему особову справу? Такому внутрішньому суміснику належить відпустка 24 кл.дн? Чи належить такому внутрішньому суміснику доплата за напруженість та…
АК
Анна, консультант
експерт
17.10.2025 | 19:56
ОГ
Гончарук Ольга Володимирівна
17.10.2025 | 16:44
Відповідь надано
Включення інвалідів та пенсіонерів до військового обліку: нюанси
Підкажіть будь ласка інвалідів які не виключені з обліку ми включаємо в додаток 5 ? і що стосується пенсіонерів ми іх не включаемо до списку навіть якщо у них не має док з ТЦК але вони вже не призовного віку…
ПК
Поліна, консультант
експерт
17.10.2025 | 19:54
ОЛ
Ольга
17.10.2025 | 16:36
Відповідь надано
Поради щодо кадрового обліку працівника з інвалідністю 3 групи
Доброго дня!
Працівник працює електрогазозварювальником, отримав 3 групу інвалідності. В рекомендаціях - здатність до трудової діяльності: помірний ступінь обмеження. Порадьте, як тепер поступити? 1. Даю направлення на медогляд
2. Переводимо на 4 год. ???
Дякую…
Працівник працює електрогазозварювальником, отримав 3 групу інвалідності. В рекомендаціях - здатність до трудової діяльності: помірний ступінь обмеження. Порадьте, як тепер поступити? 1. Даю направлення на медогляд
2. Переводимо на 4 год. ???
Дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
17.10.2025 | 21:55
ГА
Галина
17.10.2025 | 16:26
Відповідь надано
Перевірка кадрових документів після закриття ФОП: терміни та нюанси
Якщо ФОП закрився, то ще можуть кадри хтось перевіряти? Протягом якого періоду…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
18.10.2025 | 20:22
