Коректне внесення змін до трудової книжки після зміни прізвища

Працівниця за рішенням суду від 2012 р. про розірвання шлюбу змінила прізвище на те, яке було до шлюбу. Роботодавець в трудову не вніс зміни про повернення старого прізвища. В 2020 р. працівниця влаштувалася на наше ТОВ як осн.прицівник. Підкажіть, як правильно внести запис до трудової: на титулці трудової зробити надпис зміна прізвища згідно рішення суду і наша печатка? Чи це неправильно вносити дані за 2012 рік, а влаштувалася працівниця до нас набагато пізніше, в 2020р. ? Старе місце роботи вже закрито і знаходилося в Донецьку, там вже ніхто не зробить їй запис. І при подачі скану трудової в ПФ чи треба подавати скан рішення суду?

ОК

Олеся, консультант

експерт

01.02.2026 | 21:25

Очікує відповідь

Оформіть зміни, щоб акталізувати дані працівниці, якщо Ви її прийняли на роботу, то стали її основним роботодавцем, тому змініть дані.

Слід закреслити неправильне прізвище та зазначите правильне згідно п. 2.13 Інструкції про порядок ведення трудових книжок працівників, затвердженої наказом Мінпраці, Мін’юсту, Мінсоцзахисту від 29.07.1993 № 58 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0110-93#Text (далі — Інструкція № 58).

Зміна прізвища вноситься на першій сторінці (титульному аркуші) трудової книжки із зазначенням на внутрішньому боці обкладинки підстав для внесення цих змін згідно абз. 2 п. 2.13 Інструкції № 58 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0110-93#Text. Закресліть прізвище неправильне і зверху, чи поруч зазначте правильне. На внутрішній обкладинці підставу про зміну зміну прізвищеа, вкажіть або рішення суду про розірвання шлюбу, або паспорт. Запис слід завірити підписом керівника підприємства або особи, відповідальної за ведення трудових книжок та печаткою підприємства (відділу кадрів).

Раді допомогти, звертайтесь ще!

СВ

Світлана

09.05.2026 | 08:05

Відпустки

Відповідь надано