
Доступ до матеріалу надається лише передплатникам платформи
Якщо ви вже зареєстровані на нашому сайті — будь ласка, .
Або прямо зараз, це не вимагає ваших персональних даних і займе не більше однієї хвилини.
Точна відповідність
Усі теми
Усі теми
Відпустки
Військовий облік
Держслужба / ОМС
Загальні документи кадровика
Звільнення
Кадровий облік
Лікарняні / страховий стаж
Прийняття на роботу
Робочий час / табель
Трудові книжки
Інше
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ПЕ
Петрух Ірина
11.12.2025 | 08:21
Відповідь надано
Нові вкладки в Резерв+: пояснення Резерв ID та ЕВОД
Добрий день. Зайшовши в Резерв+ зауважила нові вкладки, а саме Резерв ID. Надайте, будь ласка, пояснення? Можливо це стосується того що коли подають новий ЕВОД то документ створений з вставкою фото…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
11.12.2025 | 19:36
СВ
Світлана
11.12.2025 | 07:59
Відповідь надано
Звільнення іноземця: можливість переведення на інше підприємство
Працелаштований іноземець, можна звільнити? Можна звільнити по переводу на інше підприємство…
АК
Анна, консультант
експерт
11.12.2025 | 13:32
ЮЛ
Юлія Крипченко
11.12.2025 | 07:29
Відповідь надано
Прийом працівника без резерву: нові правила військового обліку
Вітаю. хочу прийняти працівника, резерв не надав . чи можу я його прийняти після нових змін в порядку 1487 та 559,де тепер вод з резерву є головним документом…
НК
Наталія, консультант
експерт
12.12.2025 | 11:20
НВ
Наталія Володимирівна
11.12.2025 | 06:53
Відповідь надано
Правомірність звіряння військово-облікових документів: оригінали чи копії
Чи є правомірним проводити звіряння з місцевим ТЦК, планове, тільки по оригіналах військово-облікових документів. Коли принесли копії, сказала що не буде проводити, тільки оригінали…
МК
Марія, консультант
експерт
13.12.2025 | 19:21
НХ
Харитонова Надія
10.12.2025 | 21:30
Відповідь надано
Переведення працівника на іншу посаду: збереження бронювання
Добрий день! Чи можемо ми перевести заброньованого у нас працівника за його заявою на іншу посаду на цьому ж підприємстві? Чи не втратить він через це своє бронювання…
МК
Марія, консультант
експерт
11.12.2025 | 13:51
СВ
Світлана
10.12.2025 | 21:28
Відповідь надано
Порушення військового обліку при працевлаштуванні в іншому місті
Працівник не планує змінювати тцк( на обліку за місцем прописки ). Роботу знайшов у іншому місті ( випробувальний термін 2 місяці). З правилами ознайомлений ( про п.7 Правил знає). Але ж працівник на обліку перебуває, поясніть яке тут порушення…
МК
Марія, консультант
експерт
11.12.2025 | 13:39
ЛЮ
Любов
10.12.2025 | 19:00
Відповідь надано
Чи потрібно сканувати трудову книжку після 2010 року
Працівник розпочав трудову діяльність після 2010 року. Чи потрібно сканувати трудову книжку…
НК
Наталія, консультант
експерт
10.12.2025 | 21:52
НХ
Хорунжа Наталя Олександрівна
10.12.2025 | 18:57
Відповідь надано
Відсутність працівників на підприємстві: питання квоти та ОКШП
Певна кількість працівників підприємства (розташовано та здійснює діяльність у місті Харкові) відсутні на роботі з 24.02.2022 з незясованих причин, особи з інвалідністю також більшість відсутні (їм не нараховується зарплата). У зв'язку з викладеним підприємство невзмозі виконати…
НК
Надія, консультант
експерт
14.12.2025 | 23:48
ОЛ
Лаба Оксана
10.12.2025 | 18:43
Відповідь надано
Чи потрібні дві посадові інструкції для однієї ставки
Добрий день. В закладі є посада: завідувач мережею сільських амбулаторій, лікар-педіатр. Це одна посада - 1ставка, на якій працює 1 людина. Посадова інструкція має бути одна чи може бути 2? Окремо на завідувача і окремо на лікаря? ДКкю…
НК
Надія, консультант
експерт
11.12.2025 | 18:44
ДУ
ДУБНЕВИЧ Олександра Дмитрівна
10.12.2025 | 18:21
Відповідь надано
Гіг-контракт з бенефіціаром: можливості та обмеження для підприємства
Доброго дня! Чи можна з кінцевим бенефіціарним власником (не є працівником підприємства), який є заброньованим по підприємству, оформити гіг-контракт для виконання певного виду роботи…
ДК
Дарія, консультант
експерт
11.12.2025 | 14:09
ТЕ
Тетяна
10.12.2025 | 18:15
Відповідь надано
Чи можна анулювати бронювання зарплати при неявках працівника
Якщо працівник і неявках з незясованиз причин, чи можна йому анулювати бронювання в середині місяця, з початку неявок і при цьому не дотриматися мінімуму зп 20 тыс. грн. з податками? Чи в цьому місяці коли хоч день є бронь, то має бути зп 20 тыс незалежно від неявок…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
11.12.2025 | 02:38
ОО
Олексієнко Олена Василівна
10.12.2025 | 18:05
Відповідь надано
Час оновлення інформації про анулювання бронювання в РЕЗЕРВ+
Підприємство зробило через портал Дія анулювання бронювання для працівника в грудні 2025 року. Через який час оновиться інформація про зняття бронювання в РЕЗЕРВ+…
МК
Марія, консультант
експерт
10.12.2025 | 22:22
ЛІ
Лідія Стебницька
10.12.2025 | 18:01
Відповідь надано
Підтвердження статусу одинокої матері для отримання відпустки
Добрий день, звернулась працівниця щодо надання додаткової відпустки як одинокій матері. Вона незаміжня і не перебувала в шлюбі. Але в Свідоцтві про народження дитини не вказано, що батько записаний зі слів матері. Які підтверджуючі документи вона повинна надати, що виховує…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
11.12.2025 | 02:22
ЛС
Сировацька Людмила
10.12.2025 | 17:28
Відповідь надано
Чи можливо підписати трудовий контракт із заступником директора
Добрий вечір! Питання - чи можливо підписати трудовий контракт с заступником директора компанії ? Законодавство встановлює контретний перелік посад с ким можна підписувати контракт, наприклад з керівником компанії. Чи вважається заступник директора як керівник компанії? Яка…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
11.12.2025 | 01:59
СН
Сисоєва Наталія Григорівна
10.12.2025 | 17:18
Відповідь надано
Чи враховуються військовослужбовці ЗСУ у військовому обліку
Доброго дня. Чи входять до ліміту військовозобов'язаних для бронювання працівники які служать в ЗСУ…
МК
Марія, консультант
експерт
10.12.2025 | 18:22
ГВ
Ганна Вікторівна
10.12.2025 | 17:16
Відповідь надано
Чи потрібно подавати повідомлення про прийняття нового директора
Добрий день! Якщо приймаємо нового директора, чи потрібно подавати Повідомлення про прийняття в податкову? (якщо не потрібно, можете надати посилання на закон, тощо..де це сказано )…
НК
Наталія, консультант
експерт
11.12.2025 | 12:07
ВД
Дем'янчук Вікторія
10.12.2025 | 17:01
Відповідь надано
Бронювання працівника з Постановою ВЛК: необхідність чи ні
Чи потрібно бронювати працівника у якого Постанова ВЛК в Резерв + Непридатний (згідно редакції Наказу №402 від 14.10.24)…
СК
Світлана, консультант
експерт
11.12.2025 | 15:44
ВБ
Басюк Валентина Петрівна
10.12.2025 | 16:50
Відповідь надано
Оформлення відпустки: визначення періоду для працівника з договором
Добрий вечір! Підкажіть, оформляю відпустку щорічну основну, де необхідно прописати період відпустки роботи працівника. Працівник влаштувався на роботу за строковим трудовим договором з 09.09.2025 по 09.12.2025. Після 09.12.2025 трудовий договір не було розірвано і він став…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
11.12.2025 | 00:43
ЛВ
Людмила Василівна
10.12.2025 | 16:42
Відповідь надано
Доплата інспектору з кадрів за суміщення посад охорони праці
Чи можна інспектору з кадрів зробити доплату або суміщення посад з охорони праці, так як звільнився інженер з охорони праці, на під-ві працює 49 чол., з них 4 зовнішніх сумісники. Чи можливо це після отримання інспектором з кадрів сертифікату з проходження курсів з охорони праці…
ВК
Вячеслав, Консультант
експерт
12.12.2025 | 12:22
ОЛ
Олена
10.12.2025 | 16:35
Відповідь надано
Контроль за військовим обліком: ліміти бронювання та їх наслідки
Доброго дня, у зв'язку зі змінами внесеними у Постанову № 76 (ПОстанова № 1608) п. 9-2. керівнику критично важливого підприємства потрібно контролювати недопущення перевищення ліміту 50% заброньованих. Питання: на підприємстві 80 ВЗ, підприємством заброньовано 40, але є 10…
СК
Світлана, консультант
експерт
11.12.2025 | 16:20



