🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
СВ
Світлана
26.06.2025 | 10:59
Відповідь надано
Розірвання мобілізаційного договору: що робити з бронюванням працівників
Добрий день. Комунальне підприємство має мобілізаційне завдання та критичність, тому частина працівників була заброньована по Постанові 45, а частина по Постанові 76. 25.05.2026 прийшов лист від військової адмінітрації про розірвання договору на мобілізаційне завдання в…
СК
Світлана, консультант
експерт
26.06.2025 | 11:50
АЛ
Аліна
26.06.2025 | 10:51
Відповідь надано
Звільнення працівника за згодою: переваги та вплив на стаж
Добрий день! Хочемо звільнити працівника за його згодою по переводу на інше підприємство. Чи є в цьому працівнику ще якась перевага окрім того, що це дає гарантію, що його там обов'язково візьмуть? Можливо це якось впливає на безперервний стаж…
ДК
Дарія, консультант
експерт
26.06.2025 | 12:14
ЕЛ
Елена
26.06.2025 | 10:48
Відповідь надано
Оформлення обліку особового складу без картки П-2: нюанси
Добрий день. Як ФОП має оформити своє рішення про ведення обліку особового складу без застосування картки П-2? Чи має такий документ погоджуватися з представниклм робітників? Чи має він обов'язки ознайомлювати своїх робітників з таким рішенням? І чи буде порушенням те, що в…
АК
Анна, консультант
експерт
26.06.2025 | 21:26
ІР
Ірина
26.06.2025 | 10:45
Відповідь надано
Військовий облік студентів, які виїхали за кордон під час війни
Добрий день! Ми навчальний заклад, навчання дистанційне. У цьому році випускаються студенти, які з початком війни виїхали за кордон. На момент виїзду їм було ще 16 років і на військовому обліку вони не перебували. І наразі не перебувають. Як бути з цими студентами? Як ведеться…
СК
Світлана, консультант
експерт
26.06.2025 | 11:58
МА
Маргарита
26.06.2025 | 10:41
Відповідь надано
Лікарняний після звільнення: що робити в такій ситуації
Вітаю.
У кабінеті ПФУ підтягується лікарняний звільненого, який він відкрив вже після завільнення.
Підкажіть, будь-ласка, що потрібно зробити в таому разі?
Дякую…
У кабінеті ПФУ підтягується лікарняний звільненого, який він відкрив вже після завільнення.
Підкажіть, будь-ласка, що потрібно зробити в таому разі?
Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
26.06.2025 | 12:07
МА
Марина
26.06.2025 | 10:40
Відповідь надано
Оформлення декретної відпустки і використання щорічної відпустки
Доброго дня, працівниця планує відкрити декретну відпустку з 18.08.25, відпустка щорічна основна накопичена з 01.05.25 - 4 дні наразі (буде 7 днів), як оформлювати декретну відпустку на 126 днів для працівниці, які заяви і накази? і чи краще взяти ще до дикрету відпустку щоб…
ДК
Дарія, консультант
експерт
26.06.2025 | 16:55
ТЗ
ТЗОВ "Сталь Майстер"
26.06.2025 | 10:39
Відповідь надано
Вимоги до зберігання карток обліку та документів МШП на підприємстві
Добрий день) Підкажіть будь ласка, чи є вимоги до зберігання (де, як та скільки часу) карток обліку мшп (типова форма мш-2) та інших документів (приймання, переміщення, списання) малоцінних та швидкозношуванних предметів на підприємстві…
АК
Аліна, консультант
експерт
26.06.2025 | 13:37
ІР
Ірина
26.06.2025 | 10:37
Відповідь надано
Чи оплачується лікарняний під час відпустки по догляду
Добрий день! Чи підлягає оплаті лікарняний по вагітності та пологах, якщо працівниця знаходиться у відпустці по догляду за дитиною до шести років? Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
26.06.2025 | 11:55
МЛ
Лех Мирослава Мирославівна
26.06.2025 | 10:36
Відповідь надано
Бронювання працівників: основне місце роботи чи сумісництво
Добрий день. Для бронювання працівника він повинен бути на основному місці роботи чи можна за сумісництвом? і 2-ге питання - якщо працівник заброньований на одному підприємстві - то чи може він давати квоту для бронювання на іншому…
ТК
Таміла, консультант
експерт
26.06.2025 | 18:02
ОЛ
Ольга
26.06.2025 | 10:35
Відповідь надано
Які документи потрібні для збільшення відсотка бронювання
будь ласка , який документ для того, щоб збільшити відсоток бронювання…
МК
Марія, консультант
експерт
27.06.2025 | 00:03
ЗО
Зоряна
26.06.2025 | 10:33
Відповідь надано
Врахування періоду непрацездатності для квоти: важливі дати
Добрий день. Скажіть, будь ласка, якщо у працівника попередня дія довідки МСЕК була становлена до кінця січня 2025 року, а продовження він отримав, де зазначена дата початку встановлення групи 22.05.2025 р. Чи враховувати період з січня по травень такого працівника до квоти?
ДК
Дарія, консультант
експерт
26.06.2025 | 11:53
ІР
Ірина
26.06.2025 | 10:24
Відповідь надано
Коли можна подавати лікарняний по вагітності до сплати
Добрий день! Лікарняний по вагітності та пологах відкрито 23.06.2025р. Чи вірно я розумію, що статус «Готовий до сплати» буде з 01.07.2025р., і тоді його можна брати в роботу? Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
26.06.2025 | 11:51
ТЕ
Тетяна
26.06.2025 | 10:20
Відповідь надано
Чи потрібно подавати повідомлення про прийняття при ЦПХ
Добрий день.
Чи подається в податкову "Повідомлення про прийняття на роботу" при укладанні з фіз. особою цивільно-правового договору (ЦПХ)…
Чи подається в податкову "Повідомлення про прийняття на роботу" при укладанні з фіз. особою цивільно-правового договору (ЦПХ)…
ОК
Олена, консультант
експерт
01.07.2025 | 11:44
ДА
Дарія
26.06.2025 | 10:19
Відповідь надано
Відрядження працівника: питання про дні відпочинку після повернення
Вітаю! Питання щодо відрядження. Якщо працівник буде у відрядженні з 28.06 по 06.07 (захвачено 4 дні вихідні) чи можливо надати інші дні відпопочинку після повернення 07.07, 08.07, 09.07, 10.07…
ДК
Дарія, консультант
експерт
26.06.2025 | 16:49
ІР
Ірина
26.06.2025 | 10:17
Відповідь надано
Виплата додаткової премії: наказ чи зміни до положення
Доброго дня! Колдоговором підприємства передбачено погодинно-преміальна та відрядна система оплати праці. Пложенням про преміювання для працівників з відрядною системою оплати праці виплата премії не передбачена. Для заохочення працівників (з відрядною системою оплати праці)…
ДК
Дарія, консультант
експерт
26.06.2025 | 11:46
ЮК
Ковальова Юлія Володимирівна
26.06.2025 | 10:16
Відповідь надано
Недостатня кількість відповідальних осіб за військовий облік виявлена
Вітаю. В Акті перевірки стану та організації ведення ВО зазначено порушення, що не визначена кількість осіб, відповідальних за ведення ВО з урахуванням норм. Про що йдеться мова, підкажіть…
СК
Світлана, консультант
експерт
26.06.2025 | 11:37
МА
Марина
26.06.2025 | 10:12
Відповідь надано
Дії роботодавця при відсутності працівника більше чотирьох днів
Доброго дня.
Якщо людина не з'являється на роботу вже 4 дні, які дії роботодавця…
Якщо людина не з'являється на роботу вже 4 дні, які дії роботодавця…
ДК
Дарія, консультант
експерт
26.06.2025 | 11:44
ВІ
Віра
26.06.2025 | 10:12
Відповідь надано
Оформлення працівника на основне місце роботи без звільнення
Доброго дня. Підкажіть будь-ласка як правильно оформити на основне місце роботи працівника що працює за сумісництвом без звільнення його із сумісництва. для переведення його на основне місце роботи достатньо наказу про його звільнення з попередього місцяця роботи? Яка має бути…
ДК
Дарія, консультант
експерт
26.06.2025 | 11:41
ОЛ
Ольга
26.06.2025 | 10:09
Відповідь надано
Чи існує квота на бронювання ОМС за 45 постановою
підкажіть, будь ласка, чи є квота на бронювання ОМС за 45 постановою…
СК
Світлана, консультант
експерт
26.06.2025 | 13:45
ТЕ
Тетяна
26.06.2025 | 10:07
Відповідь надано
Оформлення внутрішнього сумісника з різними графіками роботи
Добрий день. Підкажіть будь ласка як правильно оформити внутрішнього сумісника якщо за основною посадою працює за змінним графіком роботи а сумісництво графік п'ятиденки на 0,5 ставки? Дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
27.06.2025 | 00:35
