Замовити рекламу
🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

Увійти або зареєструватися
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ОП
Панченко Олена Миколаївна
26.06.2026 | 11:23
Кадровий облік
Відповідь надано

До якої справи долучати заяви на службове відрядження

Добрий день! Заяви про відправлення у службове відрядження до якої справи долучати…

6

ДК
Дарія, консультант
експерт
26.06.2026 | 23:27

Такі заяви долучайте до справи «Документи до наказів із кадрових питань (заяви, подання, доповідні та пояснювальні записки, довідки, копії довідок…Ще

ОП
Панченко Олена Миколаївна
26.06.2026 | 11:16
Кадровий облік
Відповідь надано

Куди долучати заяву про невиплату премії за виробничу норму

Добрий день! Заяву про ознайомлення з не виплатою щомісячної премії із-за не виконання виробничої норми до якої справи долучати таку заяву…

5

ВК
Вячеслав, Консультант
експерт
28.06.2026 | 13:51

Заява працівника про ознайомлення з невиплатою (або ненарахуванням) щомісячної премії через невиконання виробничої норми не є самостійним первинним…Ще

ІН
Інна
26.06.2026 | 11:14
Відпустки
Відповідь надано

Визначення періоду роботи для щорічної відпустки працівниці

Добрий день. Допоможіть, будь ласка, розібратися у періоді роботи, що дає право на щорічну відпустку. Працівниця прийнята на роботу 16 січня 2026 року. У березні 2026 року брала відпустку без збереження заробітної плати, у зв’язку із сімейними обставинами на 5 календарних днів…

9

ОК
Олена, консультант
експерт
29.06.2026 | 14:45

Якщо працівниця піде у відпустку після 16.07.2026, то вона матиме право на повну тривалість.

При тривалості щорічної відпустки 24 к.д., перебування у…Ще

КА
Катерина
26.06.2026 | 11:14
Відпустки
Відповідь надано

Обчислення відпустки для працівника з інвалідністю: нюанси колективного договору

Вітаю
Якщо працівник має 2 групу інвалідності, а за його посадою передбачено відпустку за шкідливі умови праці 3 дні та за вислугу років 3 дні, яка кількість днів відпустки буде у працівника? При цьому в колективному договорі зазначено, що загальна кількість днів відпустки…

9

ДК
Дарія, консультант
експерт
26.06.2026 | 23:24

В працівника з інвалідністю 2 групи повинна бути щорічна основна відпустка 30 к. д. (ст. 6 ЗУ «Про відпустки»…Ще

КА
Катерина
26.06.2026 | 11:13
Робочий час / табель
Відповідь надано

Облік робочого часу для сумісника: законність нестандартного графіка роботи

Доброго дня!
Людину взяли на роботу в ТОВ як сумісника: працює дистанційно, вихідні - пн., вт. Є необхідність роботи на повну ставку (40 год./тижд.), людина готова працювати по 6 годин у ср.-пт. та по 11 год. у сб. та нд. Чи можна поставити їй такий графік з відображенням…
1

10

ДК
Дарія, консультант
експерт
30.06.2026 | 19:08

В тому, що ПВТР передбачає вихідні на підприємстві в суботу і неділю.

Єдиний варіант, коли можна встановити вихідні в інші дні — спрощений режим…Ще

ОЄ
Єржова Олена Валеріївна
26.06.2026 | 11:12
Військовий облік
Відповідь надано

Зміна статусу резервіста на військовозобов'язаний для бронювання можливе

Добрий день! Чи може резервіст змінити свій статус на "військовозобов'язаний" і, відповідно, бути поданим на бронювання…

45

МК
Марія, консультант
експерт
26.06.2026 | 16:00

Ні,змінити статус резервіста на військовозобов'язаного лише з метою бронювання не можна. Статус резервіста не змінюється за бажанням особи або роботодавця…Ще

ЮЛ
Юлія
26.06.2026 | 11:07
Прийняття на роботу
Відповідь надано

Переведення старшого бармена на посаду менеджера бару можливе

Вітаю, допоможіть нам визначится чи можно дати посаду менеджер бару 1456 код, якщо бар у нас не окремий заклад а це частина ресторану і цим баром та його командою керує цей менеджер. поки що він у нас старший барен, чи можемо ми його перевести на посаду менеджера бару…

6

АК
Анжеліка, консультант
експерт
27.06.2026 | 23:17

Так, можна.

Назва посади «Менеджер бару» з кодом КП 1456 належить до керівних посад підприємств та їх структурних підрозділів у сфері…Ще

ВІ
Віктор
26.06.2026 | 10:49
Загальні документи кадровика
Відповідь надано

Як правильно оформити заяву на збільшення ставки працівниці

Добрий день. Підкажіть будь ласка як правильно написати заяву працівниці. Має 0,5 ставки і дають ще 0,25 ставки цієї ж посади в тому ж підрозділі…

14

ЕК
Еліна, консультант
експерт
29.06.2026 | 22:09

1) Ні, у цьому випадку повідомлення до Пенсійного фонду не подається, оскільки працівниця не приймається на роботу, не звільняється і не переводиться на…Ще

СО
Соломія
26.06.2026 | 10:47
Військовий облік
Відповідь надано

Зразок наказу про військовий облік та завдання на 2026 рік

Доброго дня! можливо у вас є зразок наказу про стан ВО та завдання на 2026 р, якщо тільки зараз ми починаємо вести ВО…

14

ПК
Поліна, консультант
експерт
26.06.2026 | 15:20

Замість підсумків за минулий рік вам потрібно лише описати організацію обліку (завдання на наступний рік).

Обов’язковий наказ з військового обліку до…Ще

МА
Марія
26.06.2026 | 10:47
Військовий облік
Відповідь надано

Чи може спортсмен-стажер бути заброньований на військовий облік

Добрий день. Чи можна забронювати працівника в якого категорія обліку "військовозобовязаний", звання - Рядовий фізичної підготовки і спорту, спортсмен-стажер, ВОС-906927.?
Чи може такий працівниу становити квоту для бронювання?
Дякую…

5

ЮК
Юлія, консультант
експерт
28.06.2026 | 17:37

Так, можна.

Такий військовозобов'язаний враховується до загальної кількості військовозобов'язаних (квоти) та може бути заброньований у загальному порядку…Ще

МА
Марія
26.06.2026 | 10:44
Прийняття на роботу
Відповідь надано

Оформлення працівника за сумісництвом: вахтовий метод роботи

Добрий день. До нас на роботу приймається працівник за сумісництвом. За основним місцем роботи він працює за вахтовим методом (два тижні на роботі, два тижні вдома). В ті два тижні, що він вдома, він буде працювати у нас з понеділка по п’ятницю по 8 годин. Підкажіть, як нам…

9

ДК
Дарія, консультант
експерт
26.06.2026 | 23:16

КЗпП не містить такого поняття, як неповний робочий місяць. Маємо тільки неповний робочий день і неповний робочий тиждень, або їх поєднання (ст. 56 КЗпП…Ще

АН
Анна
26.06.2026 | 10:42
Військовий облік
Відповідь надано

Визначення коду при наказі про підвищення кваліфікації військових

Вітаю. Підкажіть, будь ласка, при виданні наказу про встановлення потреби у підвищенні кваліфікації в преамбулі коди доцільно ставити відповідно до п.12, а коли відповідно до п.72? Дякую завчасно…

5

МК
Марія, консультант
експерт
26.06.2026 | 16:25

Ці норми регулюють різні питання.Коли видаєте наказ про визначення потреби у підвищенні кваліфікації (для осіб, відповідальних за ведення військового…Ще

ІР
Ірина
26.06.2026 | 10:35
Прийняття на роботу
Відповідь надано

Чи можливе укладення письмового трудового договору після прийняття

Добрий день. Чи можна застосувати ч.3 ст. 631 ЦКУ при укладенні трудового договору? Наприклад, працівник був прийнятий наказом, працював деякий час, а потім укласти з ним письмовий трудовий договір…

9

АК
Анна, консультант
експерт
26.06.2026 | 16:54

Ні.

Застосувати ч. 3 ст. 631 Цивільного кодексу України (ЦКУ) до трудових відносин не можна. Ця норма дозволяє сторонам встановити, що умови договору…Ще

РУ
Руслана
26.06.2026 | 10:27
Військовий облік
Відповідь надано

Зміна категорії обліку військовозобов'язаних: можливості для резервістів

Вітаю, підкажіть, будь ласка, чи може змінитися категорія обліку військовозобов'язаний на резервіст?
Якщо працівник має бронь або квоту…

9

НК
Наталія, консультант
експерт
27.06.2026 | 10:04

Якщо працівник має бронь , а зараз бронювання проходить через Дію, то змінитись статус не може. Адже, якби пацівник був резервістом, то Дія його не дала б…Ще

КА
Катерина
26.06.2026 | 10:27
Військовий облік
Відповідь надано

Військовий облік: прийом на роботу та бронювання працівників з порушеннями

Доброго дня!
Підкажіть, будь ласка: 1) чи може підприємство з чинним статусом критичного (можливість бронювання по кількості - 100 %, в Дії у "Категоріях працівників" є опція "Працівники із порушенням ВО") прийняти на роботу й на 45 днів забронювати військоозобов'язаного…
1

8

ЮК
Юлія, консультант
експерт
29.06.2026 | 11:41

Конкретний строк усунення порушення та направлення повідомлення Порядком 1487 не передбачено. З практичного досвіду, якщо порушення усунуто протягом 10…Ще

СФ
Фокіна Світлана Петрівна
26.06.2026 | 10:27
Робочий час / табель
Відповідь надано

Підписи для графіка роботи на 2026 рік: хто потрібен

Доброго дня! Графік роботи на 2026 рік, чиї підписи потрібни бути…

7

ВК
Вячеслав, Консультант
експерт
28.06.2026 | 12:33

Графік (режим) роботи на підприємстві, як правило, затверджується наказом керівника. Сам графік може бути додатком до наказу або окремим документом…Ще

ВД
Дем'янчук Вікторія
26.06.2026 | 10:16
Робочий час / табель
Відповідь надано

Можливість роботи працівника лише у другу зміну за згодою

Доброго дня,
працівник виявив бажання працювати тільки у другу зміну , тобто з 17:00 по 01:30. Чи можливо щоб працівник за письмовою згодою працював тільки у другу зміну. Дякую…

6

АК
Анжеліка, консультант
експерт
27.06.2026 | 15:59

Так, можливо.

Для цього працівник має надати не згоду, а заяву про встановлення індивідуального графіка роботи (Ви не можете пропонувати працівнику з…Ще

ТЕ
Тетяна
26.06.2026 | 10:15
Інше
Відповідь надано

Чи можливо забронювати працівника на частковій ставці за Постановою

Доброго дня. Чи можна за Постановою 45 забронювати працівника який працює на 0,5 чи 0,25 ставки…

5

СК
Світлана, консультант
експерт
01.07.2026 | 15:02

Порядок 45 на сьогодні чинний.

Для бронювання за Порядком № 45 розмір ставки не має значення.

Увага! Для успішного бронювання працівників за Порядком № 45…Ще

ОС
Стаднік Ольга
26.06.2026 | 10:15
Загальні документи кадровика
Відповідь надано

Запис у трудову книжку при роботі за сумісництвом: необхідність

Доброго дня. Чи потрібно зараз робити запис у трудову книжку, якщо людина працювала за сумісництвом? Працівник дає згоду на запис…

6

НК
Наталія, консультант
експерт
27.06.2026 | 09:58

Так, запис робить на вимогу працівника.

Запис про роботу за сумісництвом роблять лише за бажанням працівника. Пункт 2.14 Інструкції передбачає, що робота…Ще

ІБ
Бородіна Інна Василівна
26.06.2026 | 10:14
Прийняття на роботу
Відповідь надано

Випробувальний термін для одинокої матері: права та можливості

Вітаємо, приймаємо на роботу жінку, що за рішенням суду має статус одинокої матері, син 2009 року народження, чи може їй бути встановлено випробувальний термін і в разі його непроходження чи можливе звільнення з ініціативи роботодавця? і вірно я розумію, що у 2027 році вона…

5

ВК
Вячеслав, Консультант
експерт
28.06.2026 | 13:46

1. Так, можна встановити випробувальний строк.

Відповідно до частини третьої статті 26 КЗпП України (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n161)…Ще

Усі консультації157019
Мої консультації0
Обрані0
Статуси запитання
З відповіддю156925
Уточнення11
В роботі80
Очікує3
Теми
Відпустки19994
Військовий облік42270
Держслужба / ОМС1792
Загальні документи кадровика5232
Звільнення9766
Кадровий облік20693
Лікарняні / страховий стаж4959
Прийняття на роботу11560
Робочий час / табель7261
Трудові книжки6396
Інше27094