Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ОЖ
Овчиннікова Жанетта Рудольфівна
22.12.2023 | 17:26
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Пожалуйста, подскажите, на какие сайты , странички в интернете мне нужно заглядывать ежедневно , чтоб утром увидеть опубликованный закон…
ТК
Таміла, консультант
експерт
22.12.2023 | 18:49
НВ
Наталія Вікторівна
22.12.2023 | 17:19
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. У працівника накопичено відпусток 60 к.дн. за декілька років. Чи має право підприємство надати працівнику всі 60 к.дн щорічної відпустки без обмеження 24 к.д. по воєнному стану? Обмеження 24 к.д - це обов'язок чи право роботодавця? Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
23.12.2023 | 14:24
ОЛ
Ольга
22.12.2023 | 17:18
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добридень!
А чи потрібно складати графік відпусток на працівників, які працюють по договору ЦПХ?
Вдалого дня)…
А чи потрібно складати графік відпусток на працівників, які працюють по договору ЦПХ?
Вдалого дня)…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
23.12.2023 | 14:43
НВ
Наталія Вікторівна
22.12.2023 | 17:16
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Чи має право підприємство надати працівнику у 2й місяць роботи щорічну відпустку повної тривалості по рішенню керівника? Чи має право працівник у 2й місяць роботи взяти відпустку 2 к.д (зароблені в 1й місяць)? Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
23.12.2023 | 14:45
НА
Наталія
22.12.2023 | 16:54
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! 01 січня 2024 року на підприємстві визначено днем робота у який не проводиться. У працівниці 31.12.2023 останній день лікарняного по вагітності і пологах. Писати заяву на відпустку по догляду за дитиною (до досягнення 3-х років) потрібно з 02.01.2024 чи з…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
23.12.2023 | 14:42
ЛА
Лариса
22.12.2023 | 16:53
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Чи може Державне спеціалізоване підприємство (підпорядковане Державному агентству України з управління зоною відчуження) оформити Цивільно-правовий договір зі студентом (18 -19 років) другого курсу юридичного факультету КНУ ім. Тараса Шевченка, для надання юридичних…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
23.12.2023 | 16:47
ОЛ
Олена
22.12.2023 | 16:42
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Якщо працівниця знаходиться у декретній відпустці і виявила бажання працювати (перериває відпустку), вона має право працювати на повну ставу чи 0,5 бажано? І чи припиняються в такому разі виплати на дитину…
ДК
Дарія, консультант
експерт
22.12.2023 | 21:40
BH
BMW HR
22.12.2023 | 16:37
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю!
чи може бути в штатном розкладі приватного підприємства на одній і тій самій посаді різні посадові оклади…
чи може бути в штатном розкладі приватного підприємства на одній і тій самій посаді різні посадові оклади…
ДК
Дарія, консультант
експерт
22.12.2023 | 21:37
ТЕ
Тетяна
22.12.2023 | 16:32
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. При подачі МЕДка був вказаний невірний ІНН (остання цифра). Що можна зробити в цій сітуації…
ОК
Ольга, консультант
експерт
23.12.2023 | 00:31
ЮП
Пройдакова Юлія Юріївна
22.12.2023 | 16:30
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день.
Прохання надати консультацію з наступного питання: у вересні місяці цього року були прийняті на роботу військовозобов'язані. Чи обов'язково в поточному році по цим працівникам проводити звірку з РТЦК та СП…
Прохання надати консультацію з наступного питання: у вересні місяці цього року були прийняті на роботу військовозобов'язані. Чи обов'язково в поточному році по цим працівникам проводити звірку з РТЦК та СП…
ТК
Таміла, консультант
експерт
22.12.2023 | 18:40
ОЛ
Олександра
22.12.2023 | 16:18
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю!
Маємо таку ситуацію. Проводимо звільнення в дистанційному форматі із застосуванням підпису документів кваліфікованим удосконаленим підписом. Працівниця перебуває за межами України, фізично не має змоги забрати трудову книжку. Чи повинна вона надати якийсь…
Маємо таку ситуацію. Проводимо звільнення в дистанційному форматі із застосуванням підпису документів кваліфікованим удосконаленим підписом. Працівниця перебуває за межами України, фізично не має змоги забрати трудову книжку. Чи повинна вона надати якийсь…
ДК
Дарія, консультант
експерт
22.12.2023 | 21:35
IN
incognito
22.12.2023 | 16:17
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Працівниця виходить з дикрету недобувши 3 роки. Підкажіть як правильно оформити вихід і звільнення працівниці, яка на її місці. По якій статті звільнити працівницю, що була на дикретному місці…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
23.12.2023 | 16:36
ВА
Валерія
22.12.2023 | 16:14
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Працівниця має статус одинокої матері і в неї є Витяг з державного реєстру актів цивільного стану громадян про державну реєстрацію народження із зазначенням відомостей про батька відповідно до ч.1ст135 сімейного кодексу видана у 2021 році, чи потрібно їй кожного…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
23.12.2023 | 16:07
НП
Павленко Наталія Миколаївна
22.12.2023 | 15:50
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Чи може якось навчальна сесія у навчальному закладі відобразитись на страховому стажі та на стаж щодо щорічних та додаткових відпусток…
ДК
Дарія, консультант
експерт
22.12.2023 | 21:32
НП
Павленко Наталія Миколаївна
22.12.2023 | 15:46
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня.Працівниця іде на навчальну сесію до навчального закладу. Їй нададуть визов на навчання. Як правильно оформити кадрові документи повязані з навчальною сесією? Якщо можна посилання на документи…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
23.12.2023 | 02:12
НА
Наталія
22.12.2023 | 15:10
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Чи є помилкою друкувати накази на фірмовому бланку підприємства (зверху документа є "шапка" на якій зображена емблема, назва підприємства, адреса, номер розрах. рахунку)? Якщо так, то як це правильно виправити…
ТК
Татіана, консультант
експерт
24.12.2023 | 20:52
ЛА
Лара
22.12.2023 | 15:07
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Підкажіть, будь ласка, зараз треба робити план роботи уповноважених із соціального страхування на рік, як робили для комісії з ФСС чи зараз таких вимог немає…
ДК
Дарія, консультант
експерт
22.12.2023 | 21:27
НА
Анісіфорова Наталія
22.12.2023 | 15:05
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Відпускні (без звільнення) дата прийому 17.02.2022р. отпуск з 09.01.2024р. (за свій рахунок не було, відпусток не було ніяких, простоя не було..весь час працював) 5-ти денка/8год. Общий дохід за повні місяці, за весь період 206012,37. Як порахувати відпускні. дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
29.12.2023 | 15:12
ЛО
Лісневич Оксана
22.12.2023 | 14:46
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Чи обовязково має бути зведений графік відпусток по підприємству і яка відповідальність за його відсутність? дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
27.12.2023 | 18:51
НА
Анісіфорова Наталія
22.12.2023 | 14:42
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Запитання. Якщо 01.12.2023 був виданий аванс, а 19.12.23 ЗП. Чи можно видати аванс 25.12.23р. за 01.01.2024 . Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
27.12.2023 | 12:53



