Замовити рекламу
Безкоштовний вебінар: Звіряння до 01.12 & Документи з кадрового та військового обліку 2027 & Останній день для Звіту 4%
🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

Увійти або зареєструватися
Точна відповідність
Усі теми
Усі теми
Відпустки
Військовий облік
Держслужба / ОМС
Загальні документи кадровика
Звільнення
Кадровий облік
Лікарняні / страховий стаж
Прийняття на роботу
Робочий час / табель
Трудові книжки
Інше
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
АН
Анжеліка
13.10.2025 | 16:15
Кадровий облік
Відповідь надано

Як правильно нарахувати дні щорічної відпустки працівника

Добрий день, підкажіть будь ласка, як правильно нарахувати дні основної щорічної відпустки. Період роботи з 19.11.2024 по 18.11.2025, 24 календарні дні належить працівнику. Брав без збереження 20.02.2025-28.02.2025, 01.07.2025-02.07.2025. Калькулятор відпусток рахує йому 23…

42

ТК
Тетяна, консультант
експерт
13.10.2025 | 21:25

Якщо це відпустка без збереження зарплати за ст. 26 Закону про відпустки або ч. 3,4 ст. 12 Закону 2136, то вона не зараховується до відпускного стажу. Якщо…Ще

НМ
Мельник Надія Петрівна
13.10.2025 | 16:15
Військовий облік
Відповідь надано

Чи достатньо наказу для увільнення співробітника під час мобілізації

Добрий день. Чи достатньо наказу ТЦК та СП про призов на військову службу для того щоб увільнити співробітника у зв'язку з мобілізацією…

9

ТК
Тетяна, консультант
експерт
15.10.2025 | 13:56

Так, наказ (або інший документ) ТЦК та СП про призов на військову службу є достатньою підставою для увільнення працівника. На основі цього документа…Ще

ЛА
Лариса
13.10.2025 | 16:12
Кадровий облік
Відповідь надано

Чи потрібно подавати наказ про прийняття на роботу до ПФУ

Доброго, чи обов"язково подавати до ПФУ скан паперового наказу працівника про прийняття на роботу ( не оперативне повідомлення)…

10

НК
Наталія, консультант
експерт
14.10.2025 | 16:35

Ні, сканувати та подавати скан-копію паперового наказу про прийняття на роботу до Пенсійного фонду (ПФУ) не є обов'язковим для роботодавця. Цю інформацію…Ще

МА
Маряна
13.10.2025 | 16:12
Військовий облік
Відповідь надано

Виплата при звільненні заброньованого працівника за неповний місяць

Доброго дня. Чи при звільнені заброньованого працівника виплата повинна бути 20 тис., якщо працівник відпрацював неповний місяць.?Дякую…

12

ТК
Тетяна, консультант
експерт
13.10.2025 | 21:22

На жаль ця ситуація прямо не прописана у Постанові 76 і думки фахівців з цього приводу розділилися. Одні фахівці вважають, що дотримуватись рівня зарплати…Ще

ТЕ
Тетяна
13.10.2025 | 16:08
Кадровий облік
Відповідь надано

Аудит відпусток: виправлення помилок у кадровому обліку працівників

Вітаю! Під час аудиту відпусток, виявлено помилку, а саме: період відпустки працівника 20.05.2025 – 19.05.2026, тривалість щорічної відпустки становить 30 календарних днів. В 2025 році, працівниці надано 30 календарних днів а потім ще 14 календарних днів за період 20.05.2025 –…

9

ОК
Олеся, консультант
експерт
13.10.2025 | 19:04

Законодавством надання відпустки за робочий рік, який ще не настав, не передбачено.

Так, відповідно до ст. 10 Закону України від 15.11.1996 № 504/96-ВР…Ще

ЛО
Ленська Ольга Миколаївна
13.10.2025 | 16:07
Військовий облік
Відповідь надано

Забронювання працівників з порушеннями військового обліку: можливості та обмеження

чи можна забронювати працівника який світиться у Розшуку або у порушниках військового обліку…

12

НК
Наталія, консультант
експерт
14.10.2025 | 13:17

Ні, наразі забронювати працівника, який перебуває в розшуку або має статус «порушення правил військового обліку», не можна.

Бронювання…Ще

ГА
Галина
13.10.2025 | 16:01
Відпустки
Відповідь надано

Обчислення компенсації за відпустку при короткостроковій роботі працівника

Працівник прийшов 07.10.2025, зівільняється 14.10.2025. Компенсації відпустки немає, так? Як правильно це порахувати…

6

ТК
Тетяна, консультант
експерт
13.10.2025 | 21:21

Якщо працівник звільняється до завершення робочого року, або в робочому році були періоди, які не зараховуються до відпускного стажу, то кількість належних…Ще

АЧ
Чайковська Альона Василівна
13.10.2025 | 15:58
Трудові книжки
Відповідь надано

Помилки в оцифрованих трудових книжках: чи буде це проблемою

Доброго дня!
Наша організація відсканувала трудові книжки працівників та передали їх на ПФУ. Працівники провели перевірку своїх трудових книжок в кабінетах (чи оцифровані). Частина працівників виявили в оцифрованих документах помилки (розбіжності з оригіналами) в назві…

8

НК
Наталія, консультант
експерт
14.10.2025 | 13:15

Рекомендуємо написати звернення в ПФУ . І обов'язково отримати письмову довідку або роз'яснення від ПФУ щодо того, що виявлені помилки не вплинуть на ваші…Ще

АН
Анна
13.10.2025 | 15:55
Військовий облік
Відповідь надано

Видання наказу про увільнення працівника під час мобілізації

Добрий день.
Працівника було мобілізовано з 15.09.2025. Від військової частини надійшла довідка про його призов, у якій зазначено, що мобілізація відбулася 15.09, однак у документі відсутні реквізити наказу про призов, а дата реєстрації довідки у військовій частині —…

8

ЮК
Юлія, консультант
експерт
13.10.2025 | 23:21

Так, можна.

Довідка військової частини є достатнім документом для видання наказу про увільнення працівника від роботи у зв'язку з призовом на військову…Ще

СА
Антонюк Світлана Олександрівна
13.10.2025 | 15:54
Інше
Відповідь надано

Переведення працівників при реорганізації: порядок та нюанси дій

Доброго дня. При реорганізації установи шляхом приєднання до іншої установи дії роботодавця, а саме дії кадровика установи, до якої приєднується інша установа? Що робити з працівниками, вони переводяться до правонаступника і яким чином? Хто готує наказ на переведення, якщо це…

8

ОК
Олеся, консультант
експерт
13.10.2025 | 18:56

У разі реорганізації підприємства (злиття, приєднання, поділу, виділення, перетворення) дія трудових договорів працівників продовжується.

Якщо у праівників…Ще

СВ
Светлана
13.10.2025 | 15:53
Звільнення
Відповідь надано

Проблеми з компенсацією за невикористану відпустку при звільненні

Добрий день. Працівник в період роботи та на дату звільнення не надав інформацію про наявність 2 дітей до 15 років. При звільненні в розрахунку йому не було нараховано та виплачено компенсацію за невикористану соц.відпустку на дітей 10 дн. Згодом працівник поскаржився в…

9

ОК
Олеся, консультант
експерт
13.10.2025 | 18:54

Щоб відстояти позицію підприємства перед Держпраці (чи судом), треба документально підтвердити, що працівник не повідомляв про наявність дітей і не подавав…Ще

ВК
Конобас Віра Володимирівна
13.10.2025 | 15:53
Кадровий облік
Відповідь надано

Зразок наказу про неповний робочий день для директора компанії

Добрий день, потрібний зразок наказу про встановлення директору компанії неповного чотиригодинного робочого дня. Дякую…

25

ОК
Олена, консультант
експерт
13.10.2025 | 21:11

Якщо статутними документами затверджено додаткове погодження засновників, то зразок наказу Ви можете переглянути за посиланням…Ще

ІР
Ірина
13.10.2025 | 15:50
Трудові книжки
Відповідь надано

Правила запису переведення працівника в трудовій книжці: нюанси

Добрий день.
Спочатку працівника було переведено на іншу посаду тимчасово на 1 місяць з 01.09 по 30.09. А потім з 01.10 знову переведено, але вже постійно.Як правильно зробити запис про переведення в паперову трудову книжку з 01.09 чи з 01.10 Дякую…

6

ТК
Тетяна, консультант
експерт
13.10.2025 | 20:26

Інформація до трудової книжки про тимчасове переведення не вноситься. Це не передбачено Інструкцією 58

Раді допомогти, звертайтесь ще!Ще

ТВ
Тетяна Василівна
13.10.2025 | 15:49
Звільнення
Відповідь надано

Компенсація за невикористану відпустку при звільненні працівника з прогулами

Хочемо звільнити працівника, який працював з 22.04.2025, а з 01.07.2025 не виходить на роботу, немає ніякої інформації про нього, отже має прогули і ми чекаємо, щоб пройшли 4 місяці поспіль, згідно п.8-3 ч.1ст.36 КЗпП України. У мене питання: компенсація за невикористану…

9

АК
Анна, консультант
експерт
13.10.2025 | 19:29

За період до фактичної відсутності.

Період, коли працівник був відсутній на роботі з нез’ясованих причин, до відпускного стажу не потрапить. Фактично…Ще

АЦ
Цимбалюк Аліна Михайлівна
13.10.2025 | 15:39
Кадровий облік
Відповідь надано

Порядок надання нагород: почесні грамоти та подяки працівникам

Доброго дня. Підкажіть будь ласка, якщо працівників нагороджено почесними граи=мотами, а до того не нвгороджували подяками та грамотами. не дотримано черги. Як бути надалі, якщо на нашому під-ві максимальна відзнака це почесна грамота. Чи можемо надавати подяку після почесної…

16

ДК
Дарія, консультант
експерт
14.10.2025 | 11:58

Керуйтесь внутрішнім локальним актом щодо заохочень працівників за успіхи в роботі. Жодних обмежень щодо цього законодавство не передбачає. Працівнику…Ще

ІБ
Будянська Ірина
13.10.2025 | 15:38
Військовий облік
Відповідь надано

Зміни в обліку військовозобов'язаних: списки та оперативна відомість

Добрий день!!!!! У додатку 5 Порядку №1487 (СПИСКИ), звільнені працівники залишаються до кінця поточного року у списках, а у оперативній відомості (додаток 12) змінюється цифра військовозобов'язаних? Правильно я міркую. Заздалегідь дякую…

21

СК
Світлана, консультант
експерт
14.10.2025 | 18:24

Дякуємо Вам, що обираєте нашу платформу!!!

Раді допомогти, звертайтесь ще!Ще

ЮЛ
Юлія
13.10.2025 | 15:31
Військовий облік
Відповідь надано

Дії кадровика при демобілізації працівника та його подальша зайнятість

Доброго дня, скажите пожалуйста какие действия предприяти в частности инспектора по кадрам если мы узнали что сотрудник демобилизовался еще в феврале 2025 года а сейчас уже октябрь..Что нам от него нужно взять ? обьяснительную, да? И если можно дайте пожалуйста обоазец этой…

16

СК
Світлана, консультант
експерт
14.10.2025 | 05:43

Алгоритм дій у наведеній ситуації такий:

1. На підставі наданих працівником документів видайте наказ про скасування наказу про увільнення з дня, наступного…Ще

АН
Анна
13.10.2025 | 15:28
Військовий облік
Відповідь надано

Повернення до роботи співробітника після демобілізації: що робити

Добрий день! Виникла така ситуація: співробітника було мобілізовано у 2023 році. Сьогодні він виявив бажання повернутися на роботу, але згідно з наданими документами він був демобілізований 11.04.2025 р. Як нам правильно чинити у цьому випадку…

14

СК
Світлана, консультант
експерт
14.10.2025 | 05:33

Алгоритм дій у наведеній ситуації такий:

1. На підставі наданих працівником документів видайте наказ про скасування наказу про увільнення з дня, наступного…Ще

ОК
Койнаш Ольга
13.10.2025 | 15:23
Кадровий облік
Відповідь надано

Виправлення помилок у трудовій книжці: рекомендації для кадровиків

Доброго дня. Якщо на титульному аркуші трудової книжки немає дати заповнення та підпису особи, яка заводила трудову - як це можна виправити? На підприємстві, яке видавало трудову книжку, помінявся кадровик (особа, яка заводила трудову, звільнилася) і якщо заповнити дату видачі…
1

8

АК
Анна, консультант
експерт
13.10.2025 | 20:55

Працівник має зайнятися приведенням документу у відповідність.

Працівнику потрібно звернутись до першого роботодавця (якщо це можливо) і спробувати…Ще

ТЕ
Тетяна
13.10.2025 | 15:19
Інше
Відповідь надано

Ризики недотримання правил компенсації за виїзди у відрядження

Добрий день! У нас на підприємстві , якщо співробітник виїжджає у відрядження у свій вихідний день, то підприємство повинно надати додатковий вихідний день або заплатити в подвійному розмірі за цей день, якщо наше підприємство не дотримується цих правил, які у нас ризики? Чи є…

10

НК
Наталія, консультант
експерт
14.10.2025 | 12:39

У Держпраці зазначили, що питання, пов’язані зі службовими відрядженнями, регулюються статтею 121 Кодексу законів про працю.

На виконання цієї норми…Ще

Усі консультації166224
Мої консультації0
Обрані0
Статуси запитання
З відповіддю166205
Уточнення3
В роботі16
Очікує0
З відповіддю АІ3570
Теми
Відпустки20845
Військовий облік45734
Держслужба / ОМС1975
Загальні документи кадровика5626
Звільнення10201
Кадровий облік21621
Лікарняні / страховий стаж5118
Прийняття на роботу12226
Робочий час / табель7553
Трудові книжки6564
Інше28759