🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ІР
Ірина
02.04.2025 | 20:03
Відповідь надано
Чи потрібно зберігати норму тривалості робочого часу щомісяця
Чи потрібно роздруковувати і зберігати норму тривалості робочого часу на місяць…
ОК
Олеся, консультант
експерт
03.04.2025 | 10:58
СВ
Світлана
02.04.2025 | 19:48
Відповідь надано
Військовий облік: що робити після демобілізації та звільнення
Дивіться така ситуація демібілізувався 10.12.2024 року(неповідомив) звільнили 10 березня 2025 року.Стоїть на обліку в Тисменецькому ТЦК 1.Що робити повідомляти чи уже не потрібно? 2.ЗП потрібно було нараховувати,пле він не повідомив…
СК
Світлана, консультант
експерт
03.04.2025 | 11:50
ОЛ
Лебідь Ольга
02.04.2025 | 19:39
Відповідь надано
Оформлення віддаленого працівника: документи та особливості дистанційної роботи
Вітаю. Як правильно оформити на роботу працівника (менеджер зі збуту) , котрий працюватиме віддалено (з закордону)? Це буде дистанційна робота? Які документи слід оформити роботодавцю…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
03.04.2025 | 23:29
ОЛ
Лебідь Ольга
02.04.2025 | 19:35
Відповідь надано
Важливість військового обліку для підприємства: нові зміни та ризики
Вітаю. Підприємство визнано критично важливим для економіки. Забронювало 50% працівників. У списку військовозобов'язаних працівників є сумісники, які заброньовані за іншим підприємством. Які рижики для підприємства можуть бути з урахуванням змін, внесених до постанови №76, котрі…
СК
Світлана, консультант
експерт
03.04.2025 | 11:47
ІН
Інна
02.04.2025 | 19:34
Відповідь надано
Прийняття на роботу: оформлення сумісництва і графік роботи ставок
В закладі освіти є 3 вакантних ставки (дві з них по 0,25 та одна на 0,5). Є подана заява та плануємо прийняти на дані ставки одну людину. Як правильно прийняти людину? Якщо це буде сумісництво, то необхідно складати графік роботи на кожну з посад…
НК
Надія, консультант
експерт
04.04.2025 | 13:56
ІН
Інна
02.04.2025 | 19:30
Відповідь надано
Скорочення ставки кастелянші та введення посади комірника: дії
В штатному розписі ЗДО є посада кастелянші (1 ставка). Посада зайнята. Однак, є необхідність у виведені зі штату 0,5 ставки кастелянші та введення 0,5 комірника. Які дії роботодавці по відношенню до людини, яка працює на повній ставці, а ставка буде на половину скороченою? Які…
НК
Надія, консультант
експерт
04.04.2025 | 22:52
ІН
Інна
02.04.2025 | 19:26
Відповідь надано
Звільнення директора та призначення помічника вихователя без перерви
Добрий день. Яким чином можливо здійснити звільнення з посади директора ЗДО 10.04 (при звільненні розпорядженням голови), а призначення на посаду помічника вихователя (директором) 11.04 (при тому, що останній робочий день директора на роботі 10.04)? Тобто, людина не хоче мати…
НК
Надія, консультант
експерт
07.04.2025 | 11:57
ВБ
Басюк Валентина Петрівна
02.04.2025 | 19:16
Відповідь надано
Чи потрібно компенсувати соціальну відпустку батьку при звільненні
Чи необхідно батьку 2 та більше дітей компенсовувати соціальну відпустку при звільнені з роботи? Підтверджуючих документів про те, що мати не використала таку відпустку немає…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
03.04.2025 | 13:41
ГА
Головко Алла Володимирівна
02.04.2025 | 19:15
Відповідь надано
Переривання лікарняного під час відпустки через вагітність: оформлення
Чи може працівниця перервати відпустку у зв'язку з вагітністю і пологами і війти раніше на роботу, до закінчення лікарняного у зв'язку з вагітністю і пологами? Яким чином це має бути оформлено? Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
03.04.2025 | 13:46
МА
МАР'ЯНА
02.04.2025 | 19:12
Відповідь надано
Зміни у військовому обліку для працівників з бронюванням підприємства
Ми ТОВ , підкажіть чи будуть застосовані зміни до кількості військовозобов'язаних працівники заброньовані за іншим підприємством…
СК
Світлана, консультант
експерт
03.04.2025 | 11:42
ТЕ
Тетяна Яценко
02.04.2025 | 19:11
Відповідь надано
Оформлення військового обліку для дистанційних працівників: важливі нюанси
Добрий день! Відомо, що військовозобов'язані співробітники повинні розписуватись у журналі ознайомлення з Правилами військового обліку. Як діяти у разі, якщо співробітник приймається працювати дистанційно і працює дистанційно? Як в такому разі це оформлюється? Дякую…
СК
Світлана, консультант
експерт
03.04.2025 | 11:39
МА
МАР'ЯНА
02.04.2025 | 19:04
Відповідь надано
Зміни в обліку військовозобов'язаних: нові правила для підприємств
Доброго вечора! Уряд вніс зміни до врахування квоти військовозобов'язаних заброньованих за іншим підприємством, чи буде тепер вестися по них ВО…
СК
Світлана, консультант
експерт
03.04.2025 | 11:25
MA
Mariia
02.04.2025 | 18:42
Відповідь надано
Ситуації з прийомом на роботу без актуального військового обліку
Добрий день. Чи можна прийняти на роботу в/з (37 р), який вчасно не змінив приписне на ВОД, а з Резерву згенерував еВОД, в якому він на обліку, всі дані є, крім ВЛК та вчасно оновлені дані…
СК
Світлана, консультант
експерт
03.04.2025 | 15:20
ГГ
Глотова Галина Миколаївна
02.04.2025 | 18:22
Відповідь надано
Переведення працівниці: чи вказувати відділення при передачі
Працівниця працює в неврологічному відділенні, за її згодою переводимо в терапевтичне відділення. Чи треба при передачі до ПФУ вказувати відділення…
НК
Надія, консультант
експерт
03.04.2025 | 22:39
ОВ
Варениця Оксана Петрівна
02.04.2025 | 18:20
Відповідь надано
Відрядження закордон: які накази кадровика необхідні для оформлення
до яких наказів відноситься відрядження закордон ? кадрових тривалих…
ОК
Олена, консультант
експерт
02.04.2025 | 21:27
ОВ
Варениця Оксана Петрівна
02.04.2025 | 18:18
Відповідь надано
Добові на відрядження: хто затверджує та які суми
чи є якась стала сума добових на відрядження закордон згідно закону? хто розробляє наказ на відрядження бухалтер чи кадровик…
ОК
Олена, консультант
експерт
02.04.2025 | 21:24
ГА
Галина
02.04.2025 | 18:08
Відповідь надано
Порядок прийняття на роботу працівника з центру зайнятості
Добрий день. Хочемо прийняти на роботу працівника, який перебуває на обліку в центрі зайнятості. Який порядок прийняття такого працівника. Дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
05.04.2025 | 02:35
TS
tsviridova777
02.04.2025 | 17:57
Відповідь надано
Прийом на роботу співробітника з неповним військовим обліком
Добрий день. Хочемо працевлаштувати працівника. Але у військовому квитку стоїть штамп ще військкомату і немає vin кода у військовому квитку. Чи можемо прийняти такого працівника, які наші дії…
СК
Світлана, консультант
експерт
03.04.2025 | 11:16
НГ
Гуринович Наталія Василівна
02.04.2025 | 17:56
Відповідь надано
Визначення видів відпусток для матері з двома дітьми
Доброго дня.Якщо працівниці видали довідку про потребу дитини-інваліда (підгрупа А) у домашньому догляді до 18 років...
а зараз вона знову народила дитину...Яку відпустку ій надавати? відпустку по догляду до 18 років за дитиною інвалідом чи відпустку по догляду до трьох…
а зараз вона знову народила дитину...Яку відпустку ій надавати? відпустку по догляду до 18 років за дитиною інвалідом чи відпустку по догляду до трьох…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
03.04.2025 | 22:00
МА
Мар'яна
02.04.2025 | 17:53
Відповідь надано
Звільнення зовнішнього сумісника та оформлення на основне місце роботи
Добрий день, питання працівник звільняється як зовнішній сумісник і приймається за основним місцем, чи можна завести нову П-2 а особову справу не поновлювати…
ОК
Олеся, консультант
експерт
03.04.2025 | 10:48
