🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
АР
Радчук Анастасія
11.09.2025 | 18:27
Відповідь надано
Підвищення розрядів артистів: можливість стрибка з 15 на 18
Добрий день! Скажіть будь ласка, якщо творчому колективу присвоєно статус академічного, то чи можна піднімати розряди артистам відразу з 15 розряду (максимальний розряд в старому штатному розписі) на 18 розряд (максимальний розряд в новому штатному). Чи, можливо, має бути…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
13.09.2025 | 01:27
ОВ
Варениця Оксана Петрівна
11.09.2025 | 18:26
Відповідь надано
Необхідність заповнення графи 15 у списку військовозобов'язаних
чи треба це все писати в графі 15 персон. списку війс.зоб. рядового складу? "Придатний до служби у в/ч забезпечення, ТЦК та СП, ВВНЗ, НЦ закладах (установах), медпідрозділах, підрозділах логістики, зв’язку, ОЗ, охорони.на підставі довідки ВЛК при 4 віділі. Льівського РТЦК та СП…
ТК
Тимур, консультант
експерт
14.09.2025 | 00:06
ИН
Инна
11.09.2025 | 17:53
Відповідь надано
Останні роз'яснення щодо лікарняних для заброньованих працівників
Добрий день! Підскажіть будь ласка, які останні роз`яснення по врахуванню чи не врахуванню лікарняних в заробітню плату заброньованих працівників? Якщо наприклад, працівник на довгостроковому лікарняному, після операції…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
12.09.2025 | 16:50
ЛА
Лобашова Анна
11.09.2025 | 17:51
Відповідь надано
Вимоги до надання списку військовозобов'язаних працівників підприємства
Добрий вечір. На підприємство надійшов лист з ТЦК про необхідність надання списку персонального військового обліку всіх військовозобов'язаних працівників (додаток 5 нової форми), які складаються окремо за групами та відомість оперативного обліку (додаток 12). В цьому випадку…
ТК
Тимур, консультант
експерт
14.09.2025 | 17:03
ЛЮ
Людмила
11.09.2025 | 17:51
Відповідь надано
Чи маємо право оформити нову відпустку по догляду
Доброго дня. Працівниця знаходиться закордоном, до 10.09.2025 року була у відпустці по догляду до 3-х років. 20.07.2025 року народила ще. Повідомила тільки зараз. Виплати ПФУ не оформлювала і не отримувала. Ксерокопію про народження дитини закордоном надала, заяву на відпустку…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
12.09.2025 | 23:59
СО
Софія
11.09.2025 | 17:45
Відповідь надано
Запит на нормативні документи щодо обслуговування людей з інвалідністю
Доброго дня.
Можете поділитись положенням або іншим нормативним документом про те як організувати обслуговування людей з інвалідністю…
Можете поділитись положенням або іншим нормативним документом про те як організувати обслуговування людей з інвалідністю…
АК
Аліна, консультант
експерт
11.09.2025 | 17:51
СО
Софія
11.09.2025 | 17:42
Відповідь надано
Автоматизація відпусток: заміна паперових заяв на цифрові документи
Вітаю.
вгідно чинного законодавства України, всі оригінали заяв на відпустку повинні зберігатись на підприємстві (банку) протягом 3ох років.
Якщо запустимо процес автоматизації відпусток , як можна замінити оригнал паперовий заяви на відпустку. це може бути скан…
вгідно чинного законодавства України, всі оригінали заяв на відпустку повинні зберігатись на підприємстві (банку) протягом 3ох років.
Якщо запустимо процес автоматизації відпусток , як можна замінити оригнал паперовий заяви на відпустку. це може бути скан…
ЕК
Еліна, консультант
експерт
11.09.2025 | 21:23
СО
Софія
11.09.2025 | 17:40
Відповідь надано
Запит на шаблон політики наступництва для керівних посад банку
вітаю! чи є в вас в шаблонах документів "політика наступництва на керівні посади банку"…
АК
Аліна, консультант
експерт
11.09.2025 | 17:44
ОЛ
Олена
11.09.2025 | 17:31
Відповідь надано
Розрахунок середньої заробітної плати: рекомендації та нормативні акти
Добрий день! Наказ Мінекономіки 28003 від 18.12.2004р. критерій 4" розмір нарахованої середньої заробітної плати застрахованих осіб - працівників складає не нижче середньої заробітної плати по країні за останній звітний податковий рік помноженої на коефіцієнт 2 - для…
АК
Аліна, консультант
експерт
12.09.2025 | 10:21
ОВ
Варениця Оксана Петрівна
11.09.2025 | 17:24
Відповідь надано
Що вказувати в графі 15 списку військового обліку
спис. персон. війс. обліку рядового складу: що писати в графі 15? (придатний. гр....наказ №.... від ...року, Шевченківська ВЛК 02.03.25) чи то забагато інформації? бо десь є дані по графі і наказу, десь лише дата ВЛК....і мені не зрозуміло чи треба геть все писати…
СК
Світлана, консультант
експерт
11.09.2025 | 18:18
Наталія Анатоліївна
11.09.2025 | 17:07
Відповідь надано
Як правильно оформити лікарняний та відпустку по догляду
Працівниці перебуває у відпустці по догляду за дитиною до досягнення нею трьохрічного віку до 01.08.2026року. Відкрила лікарняний по вагітності і пологам з 10.09.2025р. Має народити третю дитину. Мої дії: 1) лікарняний оплачуємо 2) після її пологів пише заяву на припинення…
ДК
Дарія, консультант
експерт
11.09.2025 | 19:35
АМ
Артамонова Маргарита Вікторівна
11.09.2025 | 16:55
Відповідь надано
Процедура звільнення працівника за договором на невизначений термін
Доброго дня! Скажіть, будь ласка, якщо з працівником був укладений договір про надання послуг на невизначений термін, тепер працівника потрібно звільнити, які мої дії як кадровика? Чи потрібна заява, наказ, додаткова угода тощо? Дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
11.09.2025 | 19:06
КА
Кадри
11.09.2025 | 16:54
Відповідь надано
Як правильно розшифрувати посаду головного інженера проекту
Приймаємо на роботу працівника на посаду ГІП, як правильно розшифрувати назву - головний інженер проекту? чи головний інженер проектів…
ОК
Олеся, консультант
експерт
11.09.2025 | 18:55
НА
Надія
11.09.2025 | 16:54
Відповідь надано
Правильне зазначення професійної назви юрисконсульта у штатному розписі
Доброго дня. Ми - ТОВ. Приймаємо працівника на посаду провідного юрисконсульта. Як вірно зазначити професійну назву роботи для цієї посади у штатному розписі…
ОК
Олеся, консультант
експерт
11.09.2025 | 18:48
АЛ
Алла
11.09.2025 | 16:51
Відповідь надано
Яка графа в Додатку 5 для звільнених військовозобов’язаних
Вітаю. Підкажіть в Додатку 5 Постанови №1487 в якій графі потрібно зазначати звільнено з роботи…
ТК
Таміла, консультант
експерт
11.09.2025 | 21:07
ЛЮ
Людмила
11.09.2025 | 16:49
Відповідь надано
Запитання щодо звірки даних військового обліку з ТЦК
Вітаю! Питання щодо звірок з чужими і своїм тцк. Я звіряюсь з чужими тцк і відправляю витяг зі списків працівників які стоять там на обліку, копії вод і супровідний лист. В свій тцк я також відправляю супровідний, вод і витяг зі списків тільки тих працівників, які стоять на…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
17.09.2025 | 16:58
ОЛ
Олена Олександрівна
11.09.2025 | 16:46
Відповідь надано
Затвердження нових Правил військового обліку: необхідність наказу
Чи потрібно затверджувати наказом нові Правила військового обліку призовників, військовозобов’язаних та резервістів, які дійсні з 31.07.2025 року…
ТК
Таміла, консультант
експерт
11.09.2025 | 21:06
ОЛ
Олена Олександрівна
11.09.2025 | 16:42
Відповідь надано
Нюанси військового обліку для працівників, які працюють з 2012 року
Добрий день, у додатку 5 до Порядку № 1487 (в редакції постанови КМУ від 30.07.2025 № 916), у колонці 18 "Реквізити повідомлення про призначення на посаду/звільнення з посади", що особа, яка відповідальна за ведення військового обліку повинна указати, якщо працівник працює з…
МК
Марія, консультант
експерт
11.09.2025 | 17:10
ОЛ
Ольга
11.09.2025 | 16:39
Відповідь надано
Наказ про переведення працівника на посаду сторожа на час хвороби
Доброго дня. Працівника переводять на посаду сторожа на час хвороби основного працівника. Як написати наказ…
ОК
Олена, консультант
експерт
12.09.2025 | 09:51
ОК
Оксана
11.09.2025 | 16:36
Відповідь надано
Переведення працівника на нову посаду без його згоди законно
Працівника мобілізовано, його посаду вантажника виведено з штатного розпису, а введено нову посаду молодший оператор.
Чи можемо ми перевести працівника на цю посаду без його згоди…
Чи можемо ми перевести працівника на цю посаду без його згоди…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
11.09.2025 | 22:48
