Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ОК
Оксана
01.04.2025 | 10:19
Відповідь надано
Перехід працівника з неповного на повний робочий день
Вітаю! ФОП 2гр.. Працівник прийнятий на роботу на умовах неповного роб. часу з понеділка по п'ятницю по 4 год в день (півставки). Зараз потрібно працівника перевести на повний робочий день. Працівник надає заяву і на підставі заяви роботодавець видає наказ. Вірно? В трудовий…
ОК
Олеся, консультант
експерт
01.04.2025 | 20:48
ЛІ
Лідія
01.04.2025 | 10:19
Відповідь надано
Можливість бронювання більше 50% військовозобов'язаних за 45 Постановою
Добрий день, чи можно по 45 Постанові забронювати більше ніж 50% військовозобов'язаних (на підприємстві договір на виконання мобілізаційного завдання щодо забезпечення населення, підприємств, установ та організіцій територіальної громади послугами по централізованому…
СК
Світлана, консультант
експерт
01.04.2025 | 19:34
ОН
Онофрійчук Марина
01.04.2025 | 10:18
Відповідь надано
Ситуація з військовим обліком: дії після повторного працевлаштування працівника
Доброго дня, на підприємство надійшло розпорядження з ТЦК про явку 24.03.25 працівника , який був звільнений ще в 2024 році, ми відписались про це. Але 01.04.25 цей працівник працевлаштувався знов. Які наші дії: направити його до ТЦК по цьому розпорядженню, чи подавши…
СК
Світлана, консультант
експерт
01.04.2025 | 14:37
ВІ
Віра
01.04.2025 | 10:13
Відповідь надано
Фіксація результатів звірки військовозобов'язаних у журналі обліку
Добрий день, скажіть , будь ласка, я проводжу звірку з районними ТЦК списків військовозобов'язаних згідно графіку звірок....коли вони мені повертають список завірений ними - я це маю фіксувати в журналі обліку результатів перевірок в додатку 9…
ТК
Таміла, консультант
експерт
02.04.2025 | 22:52
ПЕ
Петрух Ірина
01.04.2025 | 10:10
Відповідь надано
Перевірка Держпраці під час воєнного стану: можливість та нюанси
Добрий день. Чи може під час воєнного стану відбутись перевірка Держпраці…
НК
Наталія, консультант
експерт
01.04.2025 | 21:59
ОЛ
Олена
01.04.2025 | 10:10
Відповідь надано
Проблема обліку ночі для операторів котельні в опалювальний сезон
Доброго дня, оператори котельні працюють, з 8:00 до 8:00 наступного дня, але в цьому році опалення відключили 31.03.2025 р о 20:00, що робити з часами нічними, коли працівник пішов до дому?Дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
01.04.2025 | 20:41
НА
Наталя
01.04.2025 | 10:07
Відповідь надано
Чи можливе прийняття працівника на внутрішнє сумісництво
Добрий день, чи можна прийняти на роботу за внутрішнім сумісництом на посаду кур'єра, працівника, який працює за основним місцем роботи-керівник гуртка…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
01.04.2025 | 15:39
ОЛ
Олеся
01.04.2025 | 10:04
Відповідь надано
Чи потрібно зазначати період роботи у заяві на відпустку
Доброго дня! Працівник написав заяву на щорічну основну відпустку зазначивши кількість календарних днів та дату надання відпустки. Чи потрібно вказувати у заяві за який період роботи? Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
01.04.2025 | 21:16
НС
Сліпченко Наталія
01.04.2025 | 10:00
Відповідь надано
Оплата лікарняного: нюанси після встановлення інвалідності працівника
Вітаю! Працівник прохворів 4 місяці поспіль, після безперервного лікарняного взяв невелику оплачувану відпустку. Після відпустки йому знов був оформлений лікарняний з 18.03.25 по 27.03.25 у кінці березня працівник надав витяг з рішення експертної команди про встановлення йому…
ДК
Дарія, консультант
експерт
02.04.2025 | 13:26
ТВ
Тетяна Василівна
01.04.2025 | 09:56
Відповідь надано
Різні розряди та оклади для однієї професії: можливості обліку
Доброго дня! Скажіть будьласка, якщо у нас на на підприємстві всі працівники на посаді верстатник деревообробних верстатів, зараз ми хочемо їх розділити на розряди (1-3) з різними окладами, чи правомірно це зробити, одна професія і три різних оклади. Є працівники, які працюють…
ДК
Дарія, консультант
експерт
02.04.2025 | 13:22
ЮЛ
Юлія
01.04.2025 | 09:55
Відповідь надано
Замінник трудової книжки при прийомі на роботу: документи
Добрий день! Під час прийому на роботу, якщо особа повідомляє, що трудова книжка втрачена, який документ може її замінити…
НК
Наталія, консультант
експерт
01.04.2025 | 18:57
ОВ
Василенко Олена
01.04.2025 | 09:54
Відповідь надано
Який спосіб відправлення документів до ТЦК є правильним
Добрий день! Підкажіть будь ласка, додаток 4 (про звільнення) працівника і супровідний лист я повинна відправляти до тцк рекомендаційним листом, чи можу звичайним? і уточнення, чи має мені щось прийти у відповідь…
НК
Наталія, консультант
експерт
01.04.2025 | 18:48
БИ
Бичкова Анастасія Василівна
01.04.2025 | 09:53
Відповідь надано
Ситуація з відпусткою працівника після підписання контракту з ЗСУ
Підкажіть що робити в такій ситуації, працівник був з 20.03.2025 по 31.03.2025 в відпустку. Але 27.03 підписав контракт с ЗСУ. що нам треба робити з його відпусткою яку він до кінця не відгуляв…
СК
Світлана, консультант
експерт
01.04.2025 | 14:15
ОЛ
Ольга
01.04.2025 | 09:51
Відповідь надано
Нарахування чи виплата: 20 000 грн для заброньованих працівників
Доброго дня, ми критичне підприємство і маємо заброньованих працівників. Стосовно заробітньої плати заброньованих працівників у 20 000 грн в місяць, це має бути нараховано 20 000 чи виплачено на руки 20 000? Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
01.04.2025 | 21:16
ЮЛ
Юлія
01.04.2025 | 09:51
Відповідь надано
Уточнення щодо бронювання медичних та немедичних працівників військового обліку
Доброго дня. В одній із ваших консультацій від 04.02.2025р. Чи можна вже бронювати медиків і як рахувати немедичних працівників? написано що 100 % бронюються саме медичні працівники, а всі інші військовозобов’язані працівники бронюються у кількості 50 % від кількості немедичних…
СК
Світлана, консультант
експерт
01.04.2025 | 12:28
ВІ
Вікторія
01.04.2025 | 09:45
Відповідь надано
Запит на шаблон положення про застосування факсиміле на підприємстві
Доброго дня. Поділіться будь ласка шаблоном положення про порядок застосування факсиміле на підприємстві. Дякую…
АК
Аліна, консультант
експерт
01.04.2025 | 11:30
ОК
Оксана
01.04.2025 | 09:44
Відповідь надано
Чи буде порушенням бронювання працівника з бойовою повісткою
Чи буде порушенням, якщо у працівника була бойова повістка на 01.04. 2025, його було заброньовано 31.03.2025. Чи буде це порушенням для роботодавця…
НК
Наталія, консультант
експерт
03.04.2025 | 18:12
ОК
Оксана
01.04.2025 | 09:39
Відповідь надано
Звільнення працівниці: зміна статусу сумісництва без нових прийомів
Доброго дня. Працівниця крім основного місця роботи ще має внітрішнє сумісництво. За основним місцем звільняється. Хоче залишити сумісництво. Але проблема в тому, що в наказі написано внутрішнє сумісництво, а тепер це буде зовнішнє. Потрібно звільняти і приймати? дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
01.04.2025 | 14:14
СВ
Світлана
01.04.2025 | 09:39
Відповідь надано
Питання про оплату працівників під час очікування бронювання військового обліку
Вітаю) Якщо підприємство чекає ще 2 місяці на підтвердження критичності і старі бронювання вже не діють з 01.04.25, то як бути з людьми, які бронювались і планують бронюватись далі?? Чи обов'язково платити їм 20 тисяч в ці 2 місяці, коли нема бронювання, мало роботи і…
НК
Наталія, консультант
експерт
01.04.2025 | 18:09
ЮЛ
Юлія
01.04.2025 | 09:38
Відповідь надано
Штрафи за несвоєчасну інформацію про працівників до ПФУ
Доброго ранку.
Підкажіть будь ласка чи можуть бути штрафи за те, що підприємство (має статус критичності) несвоєчасно надало до ПФУ інформацію про прийнятих, звільнених та переведених працівників? Чи можна для вирішення цього питання зібрати трудові у прац. які були…
Підкажіть будь ласка чи можуть бути штрафи за те, що підприємство (має статус критичності) несвоєчасно надало до ПФУ інформацію про прийнятих, звільнених та переведених працівників? Чи можна для вирішення цього питання зібрати трудові у прац. які були…
НК
Наталія, консультант
експерт
01.04.2025 | 18:05



