🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
NA
Nataliia
13.11.2025 | 12:28
Відповідь надано
Чи потрібен підпис студента в наказі про практику
Доброго дня, оформляємо студента на проходження праутики. Чи потрібен його підпис в наказі про проходження практики…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
14.11.2025 | 02:39
ЛІ
Лучко Інна
13.11.2025 | 12:21
Відповідь надано
Звіряння з ТЦК після звільнення працівника: чи необхідно
ВІтаю, чи проводити звіряння з чужим тцк якщо працівник звліьнився але в списка до кінця поточного року буде знаходитись…
ПК
Поліна, консультант
експерт
13.11.2025 | 14:13
ЛА
Лобашова Анна
13.11.2025 | 12:17
Відповідь надано
Як звільнитися, якщо підприємство не функціонує через обставини
Вітаю. При працевлаштуванні бухгалтера вияснилось, що кандидат не звільнений з попереднього місця роботи (посада бухгалтер), оскільки власники підприємства вмерли, а директор "на фронті", діяльності по підприємству немає, на рахунках по "0". Як в цій ситуації бути самому…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
14.11.2025 | 02:28
АТ
Талалаєва Анастасія Вячеславівна
13.11.2025 | 12:15
Відповідь надано
Прийняття працівника на основне місце роботи: нова документація
Прийняття на роботу Доброго дня. В установі працівник працював за сумісництвом на 0,5 ставки. Наразі його будемо звільняти за сумісництвом, і прийнати на посаду за основним місцем роботи (окільки він звільнився з осного місця роботи). Питання таке: чи потрібно заводити йому нову…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
14.11.2025 | 01:37
ЛІ
Лучко Інна
13.11.2025 | 12:14
Відповідь надано
Звіряння військового обліку: графік, процедура та терміни виконання
Вітаю, чи потрібно проводити звіряння зі своїм тцк витягом якщо лише два військовозабов'язаних знаходятья у них на обліку, чи це звіряння має проходити загальним списком за затверденим графіком і що робити якщо до кінця року так і не надішло повідомлення свого тцк щодо звіряння…
ПК
Поліна, консультант
експерт
14.11.2025 | 10:38
ОЛ
Олександра
13.11.2025 | 12:10
Відповідь надано
Обов'язковість зберігання картки П-2 у паперовому вигляді
Доброго дня, чи обовязково зберіганні та заповнення картки П-2 у паперовому вигляді чи додастньо того, що вона є у програмі та при необхідності можна її роздракувати?
Дякую…
Дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
14.11.2025 | 01:26
АШ
Шав´є Анжела
13.11.2025 | 12:08
Відповідь надано
Вибір адреси для військового обліку: фактична чи зареєстрована
Вітаю. Якщо у зобовʼязаного фактична адреса проживання не збігається з зареєстрованою, яку з них потрібно вказати у витягу зі списків для завіряння? в резерві вказана фактична адреса…
ПК
Поліна, консультант
експерт
14.11.2025 | 19:44
ЛЮ
Людмила
13.11.2025 | 12:08
Відповідь надано
Проблеми з підписом на наказі при звільненні працівника
Працівник не виходить на роботу вже місяць. У табелі ставлю НЗ. Зараз він поштою прислав заяву на звільнення за власним бажанням. Його вдома немає. Місце його перебування невідоме. Як бути з його підписом на наказі про звільнення…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
13.11.2025 | 21:49
ТЕ
Тетяна
13.11.2025 | 12:07
Відповідь надано
Зразок статуту для перетворення комунального підприємства в ТОВ
Потрібен зразок Статуту після перетворення КП в ТОВ…
АК
Аліна, консультант
експерт
14.11.2025 | 08:30
ОЛ
Ольга
13.11.2025 | 12:06
Відповідь надано
Преміювання нових працівників на професійне свято: можливості та нюанси
Доброго дня. Чи можна преміювати працівника з нагоди святкування професійного свята, якщо він призначений на посаду за місять до його святкування…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
13.11.2025 | 21:42
СТ
Тищенко Світлана Анатоліївна
13.11.2025 | 12:06
Відповідь надано
Обчислення днів відрядження: вихідні дні чи робочі
Добрий день, директор у відрядженні (участь у Міжнародній конференції). Період відрядження з 13 листопада по 16 листопада 2025р. Як обчислити дні відрядження у вихідні дні (субота та неділя), як робочі чи дні за які треба дати день відпочинку…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
14.11.2025 | 18:23
ТЕ
Тетяна
13.11.2025 | 12:04
Відповідь надано
Зразок наказу про залучення сторонніх організацій для благоустрою
Потрібен зразок наказу про залучення сторонніх організацій до виконання заходів з благоустрою населених пунктів…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
13.11.2025 | 20:18
ОЛ
Ольга
13.11.2025 | 12:03
Відповідь надано
Особливості переходу на електронний військовий облік на підприємствах
Вітаю!
Які особливості переходу на електронне ведення військового обліку на підприємствах? Що очікується найближчим часом…
Які особливості переходу на електронне ведення військового обліку на підприємствах? Що очікується найближчим часом…
ПК
Поліна, консультант
експерт
13.11.2025 | 14:19
КЛ
Клок Марина Олександрівна
13.11.2025 | 11:55
Відповідь надано
Невідповідність шаблону документа з роз’ясненнями по військовому обліку
Доброго дня! Я скачала шаблон документа " Списки військового обліку, В уроці першому по заповненню списків йде розяснення і розштфровка о графі 17 після списку у шаблоні що я скачала такогої розшифровки немає. Це не той шаблон я скачала чи щось змінилося? Заздалегідь дякую за…
АК
Аліна, консультант
експерт
13.11.2025 | 12:59
НА
Наталія
13.11.2025 | 11:53
Відповідь надано
Тривалість відпустки за донацію крові: нормативні документи і питання
Добрий день. Дні відпочинку за донацію крові додаються до щорічної основної відпустки. А чи вказана десь в нормативних документах тривалість такої відпустки? Чи може працівник взяти щорічну основну відп. тривалістю 1 к.д., і додати додаткову за донацію крові у к вількості 2 к.д…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
13.11.2025 | 17:03
ОЛ
Олександра
13.11.2025 | 11:46
Відповідь надано
Обов'язкове ознайомлення працівників: які накази слід врахувати
Доброго дня, на яких наказах обовязкове ознайомлення працівників?
Дякую…
Дякую…
ОК
Олена, консультант
експерт
14.11.2025 | 00:07
ЮР
Ромащенко Юлія Вікторівна
13.11.2025 | 11:44
Відповідь надано
Чи достатньо загального формулювання для підтвердження заробітної плати
При виданні наказу про прийняття працівника на роботу ми вказуємо формулювання:
«…з посадовим окладом згідно штатного розпису».
У кінці наказу є фраза:
«До початку роботи працівнику повідомлено умови праці згідно переліку, встановленого ст. 29 КЗпП України».
«…з посадовим окладом згідно штатного розпису».
У кінці наказу є фраза:
«До початку роботи працівнику повідомлено умови праці згідно переліку, встановленого ст. 29 КЗпП України».
ОК
Олена, консультант
експерт
15.11.2025 | 21:47
ОЛ
Олена
13.11.2025 | 11:43
Відповідь надано
Звіряння облікових даних жінок з ТЦК: важливі нюанси
Добрий день! Допоможіть будь ласка, як правильно провести звіряння з кожним ТЦК по жінкам, які не оновлювали облікові данні, не мають ВОД ні папероваого ні з резерв+. Йти ставати на облік в ТЦК, ЦНАП і резерв не хочуть). Ми зі своєї сторони щє в 2023 році повідомили, що потрібно…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
18.11.2025 | 21:03
ОГ
Григоренко Ольга Олександрівна
13.11.2025 | 11:35
Відповідь надано
Військовий облік: документи, накази та нарахування зарплати мобілізованим працівникам
Вітаю! Які доки потрібно подати до ТЦК та поміняти на підприємстві, якщо дізналась тільки сьогодні, що працівника мобілізовано 28.10.2025 та він надав довідку в телеграмі з військової частини. Витяги зі списків зі старими даними військового обліку вже було відправлено до його…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
14.11.2025 | 10:30
ТМ
Тамара Михайлівна
13.11.2025 | 11:31
Відповідь надано
Як призначити уповноважену особу під час лікарняного працівника
добрий день,
підкажіть, будь ласка.
на підприємстві призначений один уповноважений для прийняття рішення про страхові виплати. вона іде на лікарняний на 2 місяці. і відповідно не може сама на себе підписувати Рішення по зрозумілим причинам.
як правильно…
підкажіть, будь ласка.
на підприємстві призначений один уповноважений для прийняття рішення про страхові виплати. вона іде на лікарняний на 2 місяці. і відповідно не може сама на себе підписувати Рішення по зрозумілим причинам.
як правильно…
ОК
Олена, консультант
експерт
13.11.2025 | 23:57
