🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ВІ
Вікторія
03.03.2026 | 13:22
Відповідь надано
Чи можуть однакові посади мати різний оклад за штатним розписом
вітаю Приймаємо працівника на роботу. В нас вже є працвники за такою посадою. И за штатним розписом оклад по цій посаді 20000 грн. Але головний бухгалтер наполягає, щобі ми прийняли нового робітника з окладом 30000грн. Чи може бути в штатному розписі однакові посади мати різний…
НК
Надія, консультант
експерт
03.03.2026 | 21:23
ЄХ
Євгенія Хочай
03.03.2026 | 13:18
Відповідь надано
Зміни в графі 9: оновлення інформації про військовий облік працівників
Добрий день. Ми приймаємо працівників і вносимо дані в додаток 5, в графі 9 пишемо інформацію про вод, дату та час формування. Пізніше , наприклад, бронюємо працівників, і вони нам скидають свіжосформований вод, де вказано тип відстрочки бронювання. Чи потрібно вносити зміни в…
ПК
Поліна, консультант
експерт
03.03.2026 | 13:37
НД
Домалега Наталія Вікторівна
03.03.2026 | 13:17
Відповідь надано
Щорічне підтвердження відповідального за військовий облік: важливість наказу
Доброго дня. Кожен рік треба наказ та посадову про призначення відповідального за ВО, якщо він не змінився з 2025 року…
НК
Наталія, консультант
експерт
04.03.2026 | 15:09
ЛІ
Лілія
03.03.2026 | 13:08
Відповідь надано
Пенсія на пільгових умовах: зміна статусу військовозобов'язаного
Якщо працівник хоче оформити пенсію на пільгових умовах (до 60 років) чи перестає він в такому випадку бути "військовозобовязаним" чи статус "виключеного з військового обліку" він отримає тільки по досягненню 60 років…
НК
Наталія, консультант
експерт
04.03.2026 | 13:32
НД
Домалега Наталія Вікторівна
03.03.2026 | 13:01
Відповідь надано
Де реєструвати та зберігати Додатки №4 військового обліку
Доброго дня. Питання де реєструвати та зберігати Додатки №4 які відправляємо по пошті цінним письмом з квитанцією( прийом, звільнення, зміна облікових даних)…
НК
Наталія, консультант
експерт
04.03.2026 | 13:30
ВІ
Віктор
03.03.2026 | 12:56
Відповідь надано
Необхідність наказу про організацію контролю БПР медпрацівників
Добрий день. Підкажіть будь ласка чи потрібний наказ по закладу про організацію та контроль БПР медичних працівників…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
03.03.2026 | 22:14
ЛЮ
Людмила
03.03.2026 | 12:55
Відповідь надано
Чи обов'язкове повторне проходження ВЛК для працівників
Доброго дня! Звертаються працівники і запитатують про проходження повторного ВЛК? Чи є ця норма обовязковою і яку відповідь мені надати працівникам. Може це фейки, але переживаю чи нічого не пропускаю. (приблизно така інформація- потрібно у воєний час проходити ВЛК раз в рік, а…
НК
Наталія, консультант
експерт
03.03.2026 | 18:53
ММ
Мар'яна Маланчук Романівна
03.03.2026 | 12:50
Відповідь надано
Запит на розробку курсу з військового права для юристів
Добрий день, питання до Тетяни Донець:
Пані Тетяно, чи розглядаєте можливість розробити курс "Військове право"? Було б дуже корисно і цікаво особливо для тих у кого є юридична освіта…
Пані Тетяно, чи розглядаєте можливість розробити курс "Військове право"? Було б дуже корисно і цікаво особливо для тих у кого є юридична освіта…
АК
Аліна, консультант
експерт
03.03.2026 | 13:47
ОО
Олена Олена Олена
03.03.2026 | 12:29
Відповідь надано
Що робити, якщо працівник не надав довідку про донацію
доброго дня. працівник написав заяву на увільнення в зв'язку з донацією крові. відповідно до заяви видали наказ і оплатили цей день згідно ЗУ. але довідку про обстеження працівник так і не надав. що робити у такому випадку…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
03.03.2026 | 16:50
НК
Корж Наталія Романівна
03.03.2026 | 12:29
Відповідь надано
Непогодження даних про військову службу в обліку працівника
в РЕЗЕРВ ID працівника, який приймається на роботу відсутня інформація про проходження військової служби. Але у військовому квитку є запис про службу в армії. Військовий квиток в окремих моментах відрізняється від РЕЗЕРВ ID, тобто він не дійсний. Попередньо ваш консультант…
ПК
Поліна, консультант
експерт
03.03.2026 | 19:43
ЛК
Кучай Лариса Григорівна
03.03.2026 | 12:23
Відповідь надано
Хто ще погоджує накази про видачу трудових книжок
Вітаю! Хто візує (погоджує) накази про видачу трудової книжки працівнику крім керівника…
ОК
Олена, консультант
експерт
04.03.2026 | 00:25
ОО
Олена Олена Олена
03.03.2026 | 12:23
Відповідь надано
Необхідність уточнення терміна "ювілей" у колективному договорі
добрий день. колективний договір підприємства передбачає преміювання до ювілею працівників, але не дано визначення чи уточнення що саме "ювілей", з якого віку? ми у законодавстві не знайшли чіткого визначення цього терміну і вирішили, що 20,25,30,35 і так далі вважати ювілеєм…
ЕК
Еліна, консультант
експерт
03.03.2026 | 14:24
ІР
Ірина
03.03.2026 | 12:20
Відповідь надано
Зміна власника паю: чи потрібна додаткова угода до договору
Добрий день. При змінні власника паю (орендодавця) чи потрібно укладати додаткову угоду до договору? Якщо так, то чи достатньо в такій угоді лише зміни власника, щоб її зареєструвати…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
03.03.2026 | 19:52
ОК
Кривонос Олена Олексіївна
03.03.2026 | 12:18
Відповідь надано
Право на виправлення даних у трудовій книжці: хто має
Доброго дня! До нас звернулась особа, яка була працевлаштована на нашому підприємстві (перше робоче місце), з проханням виправити на титульній сторінці ТК дати народження (зазначена з помаркою). Згідно Інструкції № 58 п.2.13. Зміна записів у трудових книжках про прізвище, ім'я…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
03.03.2026 | 14:35
ТМ
Тамара Михайлівна
03.03.2026 | 12:07
Відповідь надано
Визначення тривалості відпустки з урахуванням державних свят
Добрий день.
підкажіть, будь ласка, до 2022 року (тобто до воєнного стану) якщо на час відпустки припадало державне свято (День Незалежності, наприклад), то чи збільшувалась тривалість відпустки?
наприклад відпустка 24 календарні дні з 01 серпня по 24 серпня (День…
підкажіть, будь ласка, до 2022 року (тобто до воєнного стану) якщо на час відпустки припадало державне свято (День Незалежності, наприклад), то чи збільшувалась тривалість відпустки?
наприклад відпустка 24 календарні дні з 01 серпня по 24 серпня (День…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
03.03.2026 | 14:21
ЮГ
Гапон Юлія Олександрівна
03.03.2026 | 12:06
Відповідь надано
Правильний вибір статті для наказу про відпустку під час війни
Доброго дня, чи правильно буде вказувати в наказі про надання відпустки без збереження зп в умовах воєнного стану ч.1 ст 26 Закону про відпустки якщо працівник вже використав відпустку 30 днів за сімейними обставинами під час воєнного стану, чи правильніше вказати ч.2 ст 26…
ОК
Олена, консультант
експерт
04.03.2026 | 12:32
ЖА
Жанетта
03.03.2026 | 12:04
Відповідь надано
Штрафи за прийняття працівника без військового обліку: нюанси перевірок
Підкажіть, якщо роботодатель прийняв одного працівника без військового квитка та без Резерв+ який штраф за це? Чи може перевіряючі при першій перевірці зробити зауваження та дати час для виправлення чи одразу штраф…
НК
Наталія, консультант
експерт
05.03.2026 | 10:19
ХЕ
Хорольська Елизавета Володимирівна
03.03.2026 | 11:58
Відповідь надано
Як правильно розрахувати бронювання військовозобов'язаних на підприємстві
Добрий день!
На критично важливому підприємстві 26 військовозоблв'язаних. Всього 7 заброньованих. Із них 4 мають бронювання та цьому підприєстві і 3 заброньовані за іншим підприємством. Підприємство має право заброньовати 50% військовозобов'язаних. Підкажуть будь ласка як…
На критично важливому підприємстві 26 військовозоблв'язаних. Всього 7 заброньованих. Із них 4 мають бронювання та цьому підприєстві і 3 заброньовані за іншим підприємством. Підприємство має право заброньовати 50% військовозобов'язаних. Підкажуть будь ласка як…
НК
Наталія, консультант
експерт
04.03.2026 | 12:52
ЛВ
Вірченко Людмила Сергіївна
03.03.2026 | 11:51
Відповідь надано
Включення святкового дня до розрахунку відпускних: важливі нюанси
Підприємство наказом визнало 9 березня днем, робота у який не проводиться, та встановило норму робочого часу на березень - 21 робочий день (168 робочих годин). Чи тереба буде у майбутньому при розрахунку відпускних виключати цей день з розрахункового періоду…
АК
Анна, консультант
експерт
03.03.2026 | 21:04
АН
Анастасія
03.03.2026 | 11:47
Відповідь надано
Як правильно прийняти внутрішнього сумісника: нюанси та поради
Добрий день. Як правильно прийняти внутрішнього сумісниув, які є нюанси, на яку кількість 1 чи 0,5 (інше) можна приймати? Може є пошагове чи стаття по цьому питанню…
АК
Анна, консультант
експерт
05.03.2026 | 20:19
