🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Звільнення
Очистити фільтр
ІЮ
Юрченко Ірина Миколаївна
12.03.2025 | 12:55
Відповідь надано
Чи потрібна заява на звільнення для директора підприємства
Доброго дня. Чи потрібно директору писати заяву на звільнення чи достатньо рішення єдиного учасника про його звільнення…
ОК
Олена, консультант
експерт
13.03.2025 | 14:29
ОК
Оксана
12.03.2025 | 11:41
Відповідь надано
Процедура звільнення працівника за невихід на роботу без причини
Працівник не з`являється на роботу з 10 лютого, заява на відпустку без збереження з/п була по 7 лютого.
Працівник на телефонні дзвінки не відповідає, на зв`язок не виходить, місце знаходження невідоме. З 10 лютого табелювали його НЗ (неявка з незясованих причин). Яка…
Працівник на телефонні дзвінки не відповідає, на зв`язок не виходить, місце знаходження невідоме. З 10 лютого табелювали його НЗ (неявка з незясованих причин). Яка…
ОК
Олеся, консультант
експерт
12.03.2025 | 19:36
ІФ
Фесенко Ігор Миколайович
12.03.2025 | 10:30
Відповідь надано
Звільнення за власним бажанням: можливість вказати дату більше двох тижнів
Доброго дня. Підкажіть будь ласка, чи може працівник написати заяву на звільнення за власним бажанням і вказати у заяві бажану дату звільнення, яка буде більше ніж через два тижні, наприклад через два місяці. Дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
12.03.2025 | 18:38
ЄВ
Євгенія
12.03.2025 | 10:26
Відповідь надано
Звільнення працівника посеред місяця: критерії збереження критичності зарплати
Доброго дня. Заброньований працівник хоче звільнитися посеред місяця. Треба дотримуватись критерія 20 000 зп в цьому випадку, щоб не втратити критичності…
ПК
Поліна, консультант
експерт
12.03.2025 | 21:27
НА
Натали
12.03.2025 | 09:50
Відповідь надано
Вплив звільнення працівника на заробітну плату і бізнес підприємства
Добрий день. Звільняється заброньований працівник в середині місяця, відповідно заробітна плата буде меньшою за необхідні для бронювання 20 000 грн. Чи не вплине це на критичність підприємства в цілому? Або ми маємо доплачувати йому до 20 тис…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
12.03.2025 | 17:07
ЛР
Любжина Румяна Віталіївна
12.03.2025 | 09:35
Відповідь надано
Звільнення: компенсація за невикористані дні відпустки на дитину
Доброго ранку! Підскажіть будь ласка, при звільненні роботодавець має виплачувати їй компенсацію за всі невикористані дні додаткових відпусток на дитину, якщо були призупинені відносини з 01.04.2022-31.03.2023…
ОК
Олена, консультант
експерт
12.03.2025 | 23:05
JU
Julka
11.03.2025 | 19:47
Відповідь надано
Останній робочий день працівника після звільнення за бажанням
Якщо робітник написав заяву на звільнення за власним бажанням 03.03, коли останній його робочий день…
ОК
Олена, консультант
експерт
12.03.2025 | 10:44
ЛЕ
Лектор
11.03.2025 | 18:06
Відповідь надано
Звільнення під час щорічної відпустки: можливості та обмеження законодавства
Чи можна звільнити співробітника, який перебуває у плановій щорічній відпустці, за угодою сторін п.1 ст.36 КЗпП Украіни…
ОК
Олена, консультант
експерт
11.03.2025 | 18:41
НА
Наталія
11.03.2025 | 15:42
Відповідь надано
Як правильно написати заяву на вихід із профспілки
Добрий день,як написати заяву на вихід із профспілки…
ОК
Олена, консультант
експерт
11.03.2025 | 18:13
МТ
Мацкова Тетяна
11.03.2025 | 15:13
Відповідь надано
Чи можемо звільнити працівницю до дати її заяви
Добрий день. Працівниця-сумісник написала сьогодня 11.03.2025 заяву на звільнення за власним бажанням з датою звільнення 25.03.2025р. Чи маємо ми право звільнити сьогодні, без її згоди на це…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
12.03.2025 | 15:37
ОК
Оксана
11.03.2025 | 15:10
Відповідь надано
Виплати працівника після його смерті: хто має право на отримання
Доброго дня, помер працівник, чи може дружина його сина отримати виплати покійного праціаника…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
12.03.2025 | 15:31
ОО
Обштир Ольга Володимирівна
11.03.2025 | 15:00
Відповідь надано
Виплата коштів і оформлення документів після смерті працівниці
Доброго дня. Померла працівниця, в якої немає чоловіка, є повнолітня дочка, 2 неповнолітніх дітей та мати. Кому роботодавець повинен виплатити розрахункові кошти померлої працівниці, матеріальну допомогу та видати трудову книжку? Повнолітній дочці чи матері померлої…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
12.03.2025 | 15:10
ТТ
Таран Тетяна Василівна
11.03.2025 | 14:49
Відповідь надано
Чи можна звільнити працівника на лікарняному після заяви
Добрий день, підкажіть будь ласка чи можна звільняти працівника який написав заяву на звільнення 14.03.2025 і пішов на лікарняний ? Дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
12.03.2025 | 14:55
ОЮ
Юрчик Ольга
11.03.2025 | 14:47
Відповідь надано
Деталі компенсації відпусток у наказі про звільнення працівника
Чи потрібно в наказі про звільнення розписувати детально за які відпустки і скільки днів виплачується компенсація, чи достатньо просто написати загальну кількість днів і все? У нас працівниця прийнята 11.03.2024 а звільняється 25.03.2025 (такий термін думала прописувати і в…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
12.03.2025 | 14:53
ГА
Ганна
11.03.2025 | 14:42
Відповідь надано
Як правильно розрахувати компенсацію при звільненні викладача
Добрий день. Підкажіть будь ласка як порахувати компенсацію викладачу при звільнені? День звільнення 11.03.2025 року. Відпустку вже брав 16 днів за період з 01.09.2024 року по 30.08.2025 р. Дякую за відповідь…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
11.03.2025 | 17:08
НО
Орлова Наталія
11.03.2025 | 13:31
Відповідь надано
Як правильно розрахувати середній заробіток при звільненні
Доброго дня.
Прошу, підкажіть, як вірно зробити розрахунок середнього заробітку при звільнені, яким пунктом Порядку це регулюється, якщо співробітник прийнятий 06.02.2025 р. а звільняється 11.03.2025 р…
Прошу, підкажіть, як вірно зробити розрахунок середнього заробітку при звільнені, яким пунктом Порядку це регулюється, якщо співробітник прийнятий 06.02.2025 р. а звільняється 11.03.2025 р…
АК
Аліна, консультант
експерт
11.03.2025 | 16:29
ЛЮ
Людмила
11.03.2025 | 10:54
Відповідь надано
Зміна дати наказу про звільнення: правомірність чи порушення
23.01.2025 року помер працівник, наказ про припинення трудового договору датовано від 30.01.2025р. (гроші на з/плату були замовлені й виплатити кошти родичам померлого в січні не вдалося). Бухгалтерія просить змінити дату наказу на 03.02.2025р. Питання - чи буде це правомірно чи…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
12.03.2025 | 11:32
ОЛ
Ольга
11.03.2025 | 10:53
Відповідь надано
Звільнення кочегарів під час продовження опалювального сезону газом
Вітаю. Приймаємо на роботу по строковому трудовому договору на час опалювального сезону кочегарів на котельню для опалення дровами.Опалювальний сезон ще не закінчений,але припиняємо опалення дровами, починаємо опалювати котельню газом. Обслуговуючого персоналу при опаленні газом…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
12.03.2025 | 11:22
БО
Бондаренко Альбіна Анатоліївна
11.03.2025 | 10:48
Відповідь надано
Дата звільнення працівника у зв'язку з його смертю: нюанси
Працівник помер 09.03.2025 року у вихідний день. Є про це Свідоцтво про смерть, яке отримали 11.03.2025 року. Якою датою звільняти працівник? Останній робочий день 07.03.2025 року. Чи вірно я розумію, наказ про звільнення від 11.03.2025, звільнено 07.03.2025? Чи дата звільнення…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
11.03.2025 | 16:41
ЛІ
Лілія Денисевич
11.03.2025 | 10:29
Відповідь надано
Питання відповідальності інспектора з кадрів при звільненні працівників
Вітаю, колеги! В мене запитання: чи є юридично правомірним, якщо в локальному документі "ПОЛОЖЕННЯ про оформлення обхідних листів при звільненні працівників" на інспектора з кадрів покладають функцію "Контроль за дотриманням процедури звільнення, підписання обхідного листа всіма…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
12.03.2025 | 10:53
