Точна відповідність
Усі теми
Усі теми
Відпустки
Військовий облік
Держслужба / ОМС
Загальні документи кадровика
Звільнення
Кадровий облік
Лікарняні / страховий стаж
Прийняття на роботу
Робочий час / табель
Трудові книжки
Інше
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ОП
Плаха Ольга
06.10.2025 | 16:29
Відповідь надано
Обмеження на прийом стажерів на декретні посади: нюанси
Добрий день, Маємо програму стажування згідно закону про зайнятість (не більше півроку) для студентів. Відкрилася вакансія на тимчасовий контракт у одному з відділів (декретна позиція). Є бажаючі кандидати серед стажерів.
Але якщо стажер, який проходить у нас стажування не…
Але якщо стажер, який проходить у нас стажування не…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
08.10.2025 | 02:31
ВК
Конобас Віра Володимирівна
06.10.2025 | 16:28
Відповідь надано
Заповнення граф 13-16 додатку 5: джерела даних для обліку
Добрий день, скажіть, будь ласка, якщо військовозобов'язаний надав при прийнятті на роботу військово-обліковий документ - документ "резерв+", то звідки я маю взяти дані для заповнення граф 13-16 в додатку 5 до порядку…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
06.10.2025 | 21:18
ОЛ
Олійник Тетяна Геннадіївна
06.10.2025 | 16:28
Відповідь надано
Вибір відділу для посади Кошторисника в компанії
Доброго дня, підкажіть, будь ласка, у фірму, яка займається продажем вікон потрібно ввести посаду Кошторисник (3112), чи можемо ми ввести цю посаду і якщо так, то куди доцільніше- в Адміністрацію чи Тендерний відділ…
ОК
Олеся, консультант
експерт
08.10.2025 | 15:23
OK
Oksana
06.10.2025 | 16:25
Відповідь надано
Контроль медичних оглядів: хто відповідальний та коли проводити
Вітаю, підкажіть, хто на підприємстві має контролювати проведення медичних оглядів при прийомі, періодичні і для тих хто не досягнув 21 року ? Чи це має бути наказ про відповідального…
ОК
Олеся, консультант
експерт
07.10.2025 | 10:11
ІР
Ірина
06.10.2025 | 16:16
Відповідь надано
Як правильно оформити відмову від лікарняних для сумісників
Доброго дня! Якщо працівник за сувмісництвом хоче відмовитись від лікарняних (він у цей період не працював), яку треба йому написати заяву и як це оформити, щоб не порушувати закон. Дякую за відповідь…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
07.10.2025 | 03:08
ЛЮ
Людмила
06.10.2025 | 16:15
Відповідь надано
Військовий облік: чи враховувати мобілізованих у загальній кількості
Якщо на підприємстві 425 військовозобовязаних осіб працюючих і ще 83 мобілізованих. Має бути звільнена особа відповідальна за ведення військового обліку чи мобілізовані не врвховуються в загальну кількість? Дякую…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
06.10.2025 | 20:54
ІР
Ірина
06.10.2025 | 16:08
Відповідь надано
Нарахування лікарняних без довідки: що слід врахувати
Доброго дня! Підскажіть будь ласка, якщо працівник сумісник не приніс довідку з основного місця роботи (або приніс, яка не відповідає Додатку 2 до Порядку) для розрахунку лікарняного, чи можемо ми його не нараховувати та не виплачувати, як це правинольно оформити. Дякую за…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
14.10.2025 | 18:01
НС
СКОРОБОГАТА Наталія МИКОЛАЇВНА
06.10.2025 | 16:08
Відповідь надано
Часова схема відображення працівника в ДІЇ для бронювання
Доброго дня.Підкажіть якщо працівник звільнився на іншому підприємстві наприклад 01.10 а ми приймаємо його 02.10 як швидко він може з'явитись в ДІЇ для бронювання…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
06.10.2025 | 20:37
ЛЮ
Людмила
06.10.2025 | 16:08
Відповідь надано
Виконання обов'язків до дати припинення: роз'яснення та оформлення
Добрий день! Підскажіть, якщо особа написала заяву на припинення виконання обовязків з 14 жовтня 2025 року, то 14 жовтня вона ще виконує обовязки? І як правильно написати в розпорядженні? Дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
07.10.2025 | 03:01
БУ
Бугрій Марина
06.10.2025 | 16:07
Відповідь надано
Оформлення тимчасового адміністратора: нова посада чи сумісник
Доброго дня. Як оформити сумісником тимчасового адміністратора? на яку посаду? чи вводити в штатний розпис нову посаду - тимчасовий адміністратор?. Генеральний директор відсторонений від виконання обовязків…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
07.10.2025 | 02:51
АН
Анна
06.10.2025 | 16:06
Відповідь надано
Чи потрібно затверджувати положення про уповноваженого з корупцією
Чи потрібно затверджувати наказом положення про уповноваженого з питань запобігання корупції? Чи йому достатньо керуватися типовим положенням…
ЕК
Еліна, консультант
експерт
07.10.2025 | 00:32

Аллочка
06.10.2025 | 16:05
Відповідь надано
Зміна адреси військового обліку: зразок повідомлення працівнику
Вітаю. При звірянні внутрішньому у ВОД працівника вказана адреса місця прописки Луганської обл. У довідці ВПО, наданої їм у вересні 2025 вказана адреса м.Києва, де він і на зараз стоїть на обліку, згідно його ВОД. Яке повідомлення мені потрібно надати працівнику: Змінити у…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
06.10.2025 | 20:32
СВ
Сонько Валентина
06.10.2025 | 16:04
Відповідь надано
Оформлення навчання на військовій кафедрі без попередження роботодавця
Вітаю. Якщо працівник вступив на військову кафедру і непопередив роботодавця, ходив на одне заняття відпросившись. Як правильно оформити його навчання на військовій кафедрі в робочий час…
ДК
Дарія, консультант
експерт
07.10.2025 | 12:19
СО
Софія
06.10.2025 | 16:00
Відповідь надано
Звіти по броньованим працівникам: що потрібно знати
Доброго дня. Забронювала перший раз працівників. Ніколи раніше не бронювала і ніколи не робила ніяких звітів по броньованим працівникам. Які звіти і коли я тепер маю робити по броньованим працівникам? Дякую…
ТК
Таміла, консультант
експерт
07.10.2025 | 13:58
ПЕ
Петрух Ірина
06.10.2025 | 16:00
Відповідь надано
Куди подавати заявку на критичність металообробному підприємству
Добрий день. Підкажіть, будь ласка, куди потрібно подати на критичність металообробному підприємству? Раніше подавали до ЛОВА…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
06.10.2025 | 20:07
ОС
Осипова Анна
06.10.2025 | 15:56
Відповідь надано
Доплата за виконання обов'язків вакантних посад: нормативні аспекти
Добрий день. Чи можливе встановлення доплати в органі місцевого самоврядування за виконання обов'язків на вакантній посаді керівника або заступника (при звільненні керівника чи заступника)? Ст.105 КЗпП передбачає надбавку за виконання обов’язків тимчасово відсутнього працівника…
ДК
Дарія, консультант
експерт
08.10.2025 | 12:17
СВ
Світлана
06.10.2025 | 15:51
Відповідь надано
Звільнення працівника під час лікарняного: правові нюанси та можливості
Доброго дня, скажіть будь ласка, працівнику погодили заяву на звільнення за угодою сторін, в цей час він відкрив лікарняний, чи можна його звільняти датою вказаною у заяві (Лікарняний не закритий, тобто продовжує хворіти на дату звільнення)? Чи звільняти у перший день виходу з…
ДК
Дарія, консультант
експерт
06.10.2025 | 18:26
ЯН
Яна
06.10.2025 | 15:44
Відповідь надано
Порядок зарахування страхового стажу при лікарняному: нюанси
Добрий день. Працівник пішов на лікарняний але в ВІДОМОСТІ про трудову діяльність з реєстру застрахованих осіб ПФУ є запис з 01.01.2006р. -прийнято на роботу за сумісництвом, а 01.03.2006 -звільнено за суміснцтвом. Далі він працював в різних організаціях за основним місцем…
ДК
Дарія, консультант
експерт
06.10.2025 | 18:14
ВИ
Виктория
06.10.2025 | 15:41
Відповідь надано
Запит щодо коду професії інженера-електромеханіка в кадровому обліку
Доброго дня! Який код професії інженер-електромеханік? Дякую…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
06.10.2025 | 17:38
ОЛ
Ольга
06.10.2025 | 15:37
Відповідь надано
Відсутність індивідуальної програми реабілітації для працівника-інваліда
Вітаю! В нас працює інвалід 3 гр, з дитинства по зору, довічно. У довідці до акту огляду МСЕК зазначено "Протипоказані роботи небезпечні, травмуванням працюючого ока" Немає Індивідуальної програми реабілітації, працівник каже що ніколи її не було. Тільки довідка МСЕК та…
ОК
Олеся, консультант
експерт
06.10.2025 | 16:16



