🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Звільнення
Очистити фільтр
МА
Марта
23.05.2024 | 13:50
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день.
Яка зараз ситуація зі масовими звільненнями? якщо звільняємо більше 60 % працівників?
Чи приходять перевірки, як моніторять чи поквартально чи за результатами року…
Яка зараз ситуація зі масовими звільненнями? якщо звільняємо більше 60 % працівників?
Чи приходять перевірки, як моніторять чи поквартально чи за результатами року…
ДК
Дарія, консультант
експерт
23.05.2024 | 19:52
ЭР
Эрика Анатольевна
23.05.2024 | 13:30
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, працівник взяв відпустку в 2024 році, а саме 10 днів відпустки оформив в квітні за робочий період 01.06.2023-31.05.2024. При його звільненні 01.06.2024, яку частину відпустки враховувати для вказання компенсації при звільнення за невикористану відпустку до…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
23.05.2024 | 21:55
ЭР
Эрика Анатольевна
23.05.2024 | 13:28
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, працівник оформив відпустку на 15 днів в 2024 році за робочий період 2022-2023 рік. 31 травня 2024 він звільняється. При розрахунку компенсації при звільненні за невикористані дні відпустки, ці всі дні, а саме 15 днів відпустки, які він взяв в 2024, а перод роботи…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
23.05.2024 | 21:51
ЭР
Эрика Анатольевна
23.05.2024 | 12:52
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, підкажіть, будь ласка, якщо працівник написав заяву на відпустку 18.12.2023, що він з 02.01.2024-05.01.2024 оформить 4 дні відпустки і йому виплатили відпускні в грудні. Підкажіть, будь ласка, при розрахунку компенсації при звільненні за невикористану відпустку, ці…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
23.05.2024 | 21:28
МА
Марія
23.05.2024 | 11:08
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, чи не буде порушенням зробити зведений наказ на звільнення працівників, якщо вони звільняються в один день (3 працівника)…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
23.05.2024 | 19:53
ОЛ
Ольга
22.05.2024 | 20:45
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
З працівником невідокремленого структурного підрозділу м.Мелітополь (тимчасово окупована територія) призупинено дію трудового договору у квітні 2022р. Зв'язок з ним давно відсутній. Планується ліквідація підприємства. Повідомити працівника немає можливості.
За п. 8-3 ч. 1…
За п. 8-3 ч. 1…
ДК
Дарія, консультант
експерт
24.05.2024 | 00:44
ЛЕ
Леся
22.05.2024 | 19:22
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Як правильно розрахувати кількість днів компенсації при звільненні з 31.05.2024, робочий період 13.08.2023-12.08.2024 до 31.12.2023 та з01.01.2024. Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
23.05.2024 | 01:37
ТС
Сунко Тетяна Василівна
22.05.2024 | 17:59
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! На державному підприємтсві, яке знаходиться у місті Києві є один працівник, який перебуває за кордоном з 2022 року, Весь час йому надавалася відпустка без збереження заробітної плати на період дії воєнного стану за згодою директора. Тепер директор відмовляє…
ДК
Дарія, консультант
експерт
23.05.2024 | 00:50
ВЛ
Васильченко Людмила Вікторівна
22.05.2024 | 17:17
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Якщо заява про звільнення за власним бажанням чи можна звільнити раніше 14 к.д . Чи обов’язково повинна відпрацювати 14.кд…
ДК
Дарія, консультант
експерт
23.05.2024 | 00:22
НА
Наталя
22.05.2024 | 15:19
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Звільняємо педагога який був прийнятий у 2024 р: 08.01.2024-07.06.2024. Яка тривалість відпустки буде в неї 24 дн(так порахувала на калькуляторі у вас) чи 5,6*6=33,6=37 кд (відповідно до Порядку від 14.04.1997 № 346:.....які до звільнення пропрацювали менш як 10…
ДК
Дарія, консультант
експерт
22.05.2024 | 23:29
ОК
Оксана
22.05.2024 | 14:36
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
доброго дня. плануємо скорочення. чи можемо скоротити в першу чергу зовнішнього сумісника на 0,25 посади яка є одинокою мамоюз дитиною-студенткою віком 18 років? дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
22.05.2024 | 19:43
МА
Марта
22.05.2024 | 13:54
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день.
на підприємстві виникла потреба звільнити 50 % працівників.
Чи викличуть такі дії запити від держпраці чи інших контролюючих органів?.
маємо можливість розтягнути таке зівльнення на кілька місяців.
Краще хробити його в різних кварталах, чи…
на підприємстві виникла потреба звільнити 50 % працівників.
Чи викличуть такі дії запити від держпраці чи інших контролюючих органів?.
маємо можливість розтягнути таке зівльнення на кілька місяців.
Краще хробити його в різних кварталах, чи…
ДК
Дарія, консультант
експерт
22.05.2024 | 19:24
ТЕ
Тетяна
22.05.2024 | 12:59
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий ранок. Таке питання: директор школи мистецтв (юридична особа у складі відділу культури) , має години як викладач, але в трудовій є запис тільки про дпосаду директора. Влітку вона планує піти з посади директора. Наші дії? Звільнити її з посади директора і хай вони її в дшм…
ДК
Дарія, консультант
експерт
23.05.2024 | 01:59
ТМ
Макогон Татьяна Николаевна
22.05.2024 | 11:05
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго ранку. Чи можу я звільнити працівника після припинення трудових відносин за згодою сторін? Дякую…
АК
Анастасія, консультант
експерт
22.05.2024 | 15:14
ЭР
Эрика Анатольевна
22.05.2024 | 09:23
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю, підкажіть, будь ласка етапи кадрового оформлення докуметів для проведення процедури звільнення директора за скороченням штату. Можливо є також зразки бланків для проведення процедури звільнення працівника за скороченням штату. Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
22.05.2024 | 14:04
ІН
Інна
21.05.2024 | 21:04
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Підприємство наразі знаходиться на окупованій території, працівник на території України бажає звільнитись, власник - він же директор, теж на території України, чи можна звільнити такого працівника та провести розрахунок із кармана директора…
ВК
Василь, консультант
експерт
22.05.2024 | 00:27
ОК
Оксана
21.05.2024 | 19:59
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
доброго дня. якщо працівниця А пішла у відпустку по догляду за дитиною, на її місце взяли працівницю Б. Працівниця Б теж пішла у відпустку по догляду за дитиною.Тепер працівниця А виходить- ми маємо звільнити працівницю Б (вакансії відсутні), незважаючи що вона по догляду за…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
22.05.2024 | 04:25
ОЖ
Овчиннікова Жанетта Рудольфівна
21.05.2024 | 15:45
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрый день. Подскажите , пожалуйста, нужно ли указывать в Приказе об увольнении, что было вычтено определенное количество дней нахождения работника без сохранения зп? И как оформить красиво эту фразу , если нужно…
ОК
Олена, консультант
експерт
22.05.2024 | 00:56
KA
Kateryna
21.05.2024 | 14:35
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Яка процедура звільнення за скорочення працівників закладів дошкільної освіти в період військового стану…
ДК
Дарія, консультант
експерт
21.05.2024 | 20:32
ВА
Валентина
21.05.2024 | 14:25
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день!
Підприємство на стадії банкрутства (повна ліквідація підприємсва).
1. Як правильно звільнити жінку по догляду за дитиною до 3-років? 2. Мобілізовані, яка процедура їх звільнення? і чи можна взагалі їх звільняти?
Дякую…
Підприємство на стадії банкрутства (повна ліквідація підприємсва).
1. Як правильно звільнити жінку по догляду за дитиною до 3-років? 2. Мобілізовані, яка процедура їх звільнення? і чи можна взагалі їх звільняти?
Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
21.05.2024 | 20:23
