🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Інше
Очистити фільтр
ОК
Коберська Ольга Анатоліївна
21.10.2025 | 10:02
Відповідь надано
Кількість балів для атестації медичного працівника після навчання
Добрий день. Працівник, сестра медична, пройшла навчання по БПР: електронний навчальний курс 10 балів, дистанційний курс 10 балів, електронний навчальний курс 6 балів та WHO PEN 10 балів, яка кількість балів буде зарахована для атестації…
НК
Надія, консультант
експерт
22.10.2025 | 06:35
ТІ
Іванченко Таїса Олегівна
21.10.2025 | 09:48
Відповідь надано
Переведення працівника зі строкового на постійний договір до завершення
Доброго дня.
Працівника прийнято за строковим трудовим договором.
Як перевест його на постійного працівника до закіінчення строкового…
Працівника прийнято за строковим трудовим договором.
Як перевест його на постійного працівника до закіінчення строкового…
НК
Надія, консультант
експерт
27.10.2025 | 20:53
АН
Анастасія
21.10.2025 | 08:46
Відповідь надано
Правила оренди номерів для працівників у відрядженні
Вітаю! Підкажіть, будь ласка, чи є порушенням, коли працівник у відрядженні орендує двомісний номер? Чи потрібно нараховувати йому це як додаткове благо за половину номеру? І друге питання. Чи можуть 2 працівника жити в двомісному номері, а не орендувати окремо кожен одномісний…
НК
Надія, консультант
експерт
21.10.2025 | 19:53
ЛК
Кучай Лариса Григорівна
20.10.2025 | 19:01
Відповідь надано
Виплата добових під час перепідготовки працівника в Києві
Чи виплачувати добові, коли працівник направляється на перепідготовку, але і основна робота і навчальний центр знаходяться, в м. Києві…
НК
Надія, консультант
експерт
21.10.2025 | 19:28
СО
Софія
20.10.2025 | 17:31
Відповідь надано
Як правильно оформити направлення працівника на курси
Доброго дня. Прошу поради. Як правильно скерувати працівника на курси підвищення кваліфікації? Який наказ треба зробити? Дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
20.10.2025 | 18:44
МА
Мар'яна
20.10.2025 | 16:53
Відповідь надано
Терміни подачі документів для перепідтвердження критичності інфраструктури
Доброго дня. Наше підприємство є обє'ктом критичної інфраструктури згідно витягу з наказу Міністерства енергетики України до 04.01.2026. Чи встановлені терміни для подачі документів на перепідтвердження критичності, чи можемо ми зараз подавати пакет документів на Міненерго…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
21.10.2025 | 12:51
ЛК
Кучай Лариса Григорівна
20.10.2025 | 16:52
Відповідь надано
Процедура направлення працівника на перепідготовку з цивільного захисту
Вітаю! Як направити працівника на перепідготовку з цивільного захисту , якщо прийшов лист із навчально-методичного центру, це наказ на відрядження…
ОК
Олеся, консультант
експерт
20.10.2025 | 18:42
КА
Катерина Шумілова
20.10.2025 | 16:49
Відповідь надано
Вибір коду для посади начальника адміністративно-господарчої частини
Доброго дня. На підприємстві є підрозділ "адміністративно-господарча частина". В цей підрозділ потрібно прийняти начальника. Який код за Класифікатором використати для цієї посади? Чи правильно буде використати код 2135 "начальник відділу" для цієї посади та прописати назву…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
21.10.2025 | 03:22
ГК
Коваленко Ганна Вячеславівна
20.10.2025 | 16:34
Відповідь надано
Переведення директора на іншу посаду: порядок дій та документи
Доброго дня! підкажіть будь ласка, як перевести діючого директора( засновника) на іншу посаду? на кого писати заяву, хто повинен підписувати наказ. Та призначити нового директора ( засновника), теж на кого писати заяву , та хто повинен підписати наказ. Це ж можно зробити…
ОК
Олена, консультант
експерт
22.10.2025 | 09:47
СВ
Світлана
20.10.2025 | 15:39
Відповідь надано
Правила оформлення відрядження для дистанційного працівника без договору
Добрий день! Підкажіть, будь ласка, якщо з працівником-дистанційником трудовий договір не укладався, дистанційна робота оформлена наказом, а він їде у відрядження, де і як можна передбачити можливість його направлення у відрядження? І це обов'язково чи достатньо наказу про…
АК
Анна, консультант
експерт
20.10.2025 | 20:34
КА
Катерина
20.10.2025 | 15:35
Відповідь надано
Облік відпусток працівника: залишок на 2026 рік та нюанси
Добрий день, працівник прийнятий на роботу 01.03.25, в цьому ж році використав 14 днів відпустки, при складані графіку відпусток на 2026 рік, працівнику вказую лише залишок відпусток за період 01.03.25-28.02.26- 10 к.д…
АК
Анна, консультант
експерт
20.10.2025 | 20:43
ЛЮ
Людмила
20.10.2025 | 15:31
Відповідь надано
Умови продовження контракту з директором закладу культури без конкурсу
Доброго дня! Якщо з директором закладу культури був укладений контракт до певної дати? Потрібно його звільнити і підписати новий контракт чи можна оформити додаткову угоду на 5 років (без конкурсу)? Заздалегідь дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
21.10.2025 | 14:36
НА
Наталія
20.10.2025 | 15:28
Відповідь надано
Опікунство батька над дитиною з інвалідністю: правові нюанси
Колеги, чи може бути батько опікуном своєї рідної дитини з інвалідністю, перебуваючи в шлюбі з матірʼю (при живій мамі). Якщо так, то на якій основі. Чи впливає свідоцтво опікуна на додаткову соціальну відпустку на дітей для матері в такому випадку…
АК
Анна, консультант
експерт
20.10.2025 | 22:49
МА
Марія
20.10.2025 | 15:23
Відповідь надано
Підтвердження статусу: вимоги до філій і об'єктів оподаткування
Добрий день!
Маємо статус критичного, через відповідність критеріям підпунктів 4, 5, 6 пункту 2 Критеріїв та критерію 4 пункту 1 (наказ Мінекономіки від 18.12.2024 № 28003). Після змін від 11.09.25, критерій про розмір нарахованої середньої заробітної плати, помноженої на…
Маємо статус критичного, через відповідність критеріям підпунктів 4, 5, 6 пункту 2 Критеріїв та критерію 4 пункту 1 (наказ Мінекономіки від 18.12.2024 № 28003). Після змін від 11.09.25, критерій про розмір нарахованої середньої заробітної плати, помноженої на…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
21.10.2025 | 14:21
НА
Наталія
20.10.2025 | 15:15
Відповідь надано
Призначення завідувача лабораторії: строки, контракти та можливості
Добрий день. Підкажіть, будь ласка, за результатом успішно пройденого конкурсу на посаду завідувача лабораторії наукової державної установи : 1.) Чи можливо призначити особу наказом на певний строк ? 2.) Чи є обовязковим укладання контракту? Завчасно дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
21.10.2025 | 11:34
СВ
Світлана
20.10.2025 | 15:13
Відповідь надано
Як вказати пункти відрядження для дистанційного працівника
Добрий день! Допоможіть, будь ласка, розібратись в такому питанні: як правильно зазначити в наказі на відрядження дистанційника пункт відправлення і пункт повернення: направити у відрядження з м. Львів до м. Миколаїв з поверненням до міста Львів…
АК
Анна, консультант
експерт
20.10.2025 | 23:19
ВД
Дем'янчук Вікторія
20.10.2025 | 15:02
Відповідь надано
Чи може працівник займати дві посади матеріально-відповідальною особою
Доброго дня, Праціник працює за основним місцем роботи та є матеріально-віповідальною особою. Працівник працює на цьому ж підприємстві за сумісництвом на 0,25 ставки та є також матеріально-віповідальною особою. Чи може праціник бути на одному ж підприємстві за двома посадами…
АК
Анна, консультант
експерт
21.10.2025 | 10:02
ГЛ
Гетьман Лариса Вікторівна
20.10.2025 | 14:27
Відповідь надано
Зміни в штатному розписі: повідомлення працівників про переіменування посад
Доброго дня, маємо таку ситуацію, внесимо зміни в штатний розпис, виникає питання в повідомленні працівників посади яких перейменовуються ( як ось наприклад юрисконсульт в провідного юрисконсульта, бухтер 1 кат в провідного бухгалтера, інспектор з кадрів в старшого інспектора з…
ДК
Дарія, консультант
експерт
20.10.2025 | 16:46
ТЕ
Тетяна
20.10.2025 | 14:20
Відповідь надано
Чи може на підприємстві існувати РТК разом з профспілкою
Добрий день. На підприємстві є профспілкова організація, члени якої складають 1,7% від загальної кількості працівників. Чи може бути на підприємстві також інший представницький орган - РТК (Рада трудового колективу), який буде представляти інтереси більшості працівників, та мати…
ДК
Дарія, консультант
експерт
20.10.2025 | 16:20
ОГ
Олена Григорівна
20.10.2025 | 13:49
Відповідь надано
Питання щодо пільгової ставки ЄСВ та квоти для інвалідів
Добрий день. У працівника довідка МСЕК видана 21.11.2024 р. Дата чергового переогляду - 20.11.2025р. Інвалідність встановлена до 01.12.2025р. 1. Чи маємо ми право застосовувати пільгову ставку ЄСВ 8,41% з 01.07.2025р. до 01.12.2025р.?
2. Чи маємо ми право включати його до…
2. Чи маємо ми право включати його до…
НК
Надія, консультант
експерт
21.10.2025 | 01:13
