Професії від Kadroland.Academy

«Директор фінансовий» чи «фінансовий директор»: як правильно назвати посаду

Чи можна у штатному розписі та кадрових документах використовувати назву посади «фінансовий директор», чи потрібно зазначати «директор фінансовий»?

4

103

Подобаються наші матеріали? Додайте нас в улюблені джерела Google, щоб частіше бачити наші новини в пошуку та ШІ-оглядах в Google.

Додати


👆 Таке питання надійшло до сервісу «Особистий Консультант», наші експерти ретельно працювали над ним та надали вичерпну відповідь🕵️:


У штатному розписі та кадрових документах слід використовувати професійну назву роботи «Директор фінансовий» із кодом КП 1231.


Саме така назва передбачена Національним класифікатором України ДК 003:2010 «Класифікатор професій», затвердженим наказом Держспоживстандарту України від 28.07.2010 № 327 (далі – Класифікатор професій).


Переставляти слова в офіційній назві посади не слід. Хоча словосполучення «директор фінансовий» і «фінансовий директор» мають однаковий зміст, для кадрового оформлення потрібно дотримуватися назви, наведеної у Класифікаторі професій.


Це питання безпосередньо розглядало Мінсоцполітики у листі від 02.10.2018 № 18921/0/2-18/28. Міністерство пояснило: порядок слів не змінює змісту цих назв, проте назви посад мають відповідати Класифікатору професій. Лист є роз’ясненням, а не окремою нормою законодавства.


Отже, у штатному розписі, трудовому договорі, наказі про прийняття на роботу та посадовій інструкції зазначайте «Директор фінансовий».


Для зовнішньої комунікації, наприклад на сайті компанії чи у презентаційних матеріалах, можна використовувати звичне словосполучення «фінансовий директор» як опис ролі працівника. Воно не замінює офіційної назви посади. В оголошенні про вакансію доцільно також навести назву за Класифікатором професій, щоб уникнути розбіжностей із кадровими документами.


Шаблони та зразки документів:


Примірна форма штатного розпису (додаток 4, наказ Мін’юсту від 09.07.2026 № 1860/5).

Наказ про затвердження штатного розпису.


Читайте більше:


З 8 жовтня 2026 року недоступний ЄРК – КП: що сталося

Назва посади не відповідає Класифікатору професій: відповідальність і порядок виправлення

Назва посади не відповідає Класифікатору професій: чим це загрожує роботодавцеві та працівникові

4

103

16

1671

1

24

3

232

2

90

1

84

2

627

6

341

2

54

5

6336

3

77

2

760

4

50

3

2767

5

407

3

552

3

2180

4

706

4

164

3

105