У Держпраці нагадали, що для підприємств, установ, організацій, у тому числі підприємств, організацій громадських об’єднань осіб з інвалідністю, фізичних осіб, які використовують найману працю, установлюється норматив робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю у розмірі:
- 4% середньооблікової чисельності штатних працівників облікового складу за рік – якщо кількість працівників перевищує 25 осіб (тобто 26 і більше);
- одне робоче місце – якщо у роботодавця працює від 8 по 25 осіб.
Цей норматив передбачено статті 19 Закону України «Про основи соціальної захищеності осіб з інвалідністю в Україні».
Роботодавці самостійно розраховують кількість робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю відповідно до нормативу. При розрахунках кількість робочих місць округлюється до цілого значення.
Важливо! Цей норматив потрібно виконати навіть зараз, під час воєнного стану та відсутності звітування про виконання квоти 4 %
Джерело: Держпраці
