Новини та статті

Всього: 9796

Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За коментарями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За коментарями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Особливі працівники

Очистити фільтр

30 червня 2025 р.

12888

Як бути, якщо осоьа з інвалідністю надала посвідчення, рішення мсек, але відмовляжться надавати іпр, аргументуючи тим, що там немає інформації для роботодавця? Група 3, інвалідність пожиттєва, особливих умов праці не вимагає.

20 червня 2025 р.

2618

Будь ласка, чи є роз'яснення ким саме має бути належним чином засвідчений витяг із рішення експертної команди з оцінювання повсякденного функціонування особи щодо встановлення інвалідності?

11 червня 2025 р.

1

5859

А Додаток 8 (форма для проходження обовязкового медогляду перед працевлаштуванням - втрата чинності у 2025 році). Надавати додатки такі як і для дорослих? Дякую

03 червня 2025 р.

3865

Огляд МСЕК пройдено 07.2022, наступний огляд був призначений на 06.2026 (інвалідність з дитинства).
Чи потрібно проходити зараз експертну комісію для збереження ставки ЄСВ?

25 травня 2025 р.

2717

Добрий день, працівник надав довідку щодо надання донарам пільг від 19.07.2022 року, у вересні 2025 року. Підприємство повинно надати йому додатковий день до відпустки? Враховуючи роз’яснення від Держпраці щодо дня відпочинку донорам від 10.02.2022 (після виходу нового Закону),в якому рекомендовано: "додатковий день може бути використано лише протягом року після здійснення донації крові та/або компонентів крові".

13 травня 2025 р.

05 травня 2025 р.

2960

Ініціатива очікувана, але чи не варто дочекатися припинення бойових дій і хоча б часткової демобілізації, щоб було кого працевлаштовувати? Адже зараз з війська повертаються лише важкопоранені люди із важкими групами інвалідності, більшість з них фізично не можуть працювати, навіть при великому бажанні роботодавця працевлаштовувати ветеранів. А ті УБД, яким пощастило повернутися з війська у зв'язку із відстрочкою за бажання без проблем знаходить роботу у цивільному житті.

Тому, якщо Верховна рада прийме зараз цей закон, квоти виконати не зможуть 99% підприємств.
Усі публікації311
Новина207
Стаття31
Консультація63
Мінікурс7
Розваги0
АІ-Консультація3
Теми
Бронювання895
Випробовувальний термін34
Відповідальність / Перевірки422
Відпустки632
Відпустки на дітей169
Відпустки навчальні12
Відпустки неоплачувані102
Відрядження45
Військовий облік1236
Воєнний стан162
Головне за тиждень68
Держслужба, ОМС84
Діловодство360
Дія53
Електронний кабінет50
Звільнення457
Звітність67
Інше635
Календар кадровика66
Калькулятори / розрахунки10
Класифікатор професій110
Колдоговір24
Лікарняні / Страховий стаж330
Медогляди193
Медперсонал43
Мобілізовані / Добровольці ТРО155
Оплата праці351
Освітяни56
Особливі працівники311
Охорона праці169
Письмові трудові договори78
Посадові інструкції59
Прийняття336
Ранковий кадровик561
Робочий час200
Скорочення43
Соціальне страхування / Пенсії310
Сумісництво61
Табель36
Трудова книжка415
Трудовий кодекс37
Умови праці359