Дотримання вимог охорони праці – обов’язок кожного роботодавця. В умовах воєнного стану важливо знати, які інструктажі необхідні, як їх проводити та хто за них відповідає

Роботодавці зобов’язані фінансувати охорону праці в розмірі не менше 0,5% від фонду оплати праці, а економія на цих витратах може призвести до відповідальності

Як уникнути штрафів і забезпечити безпеку працівників? Ознайомтеся з вимогами до навчання та перевірки знань з охорони праці

Захист працівників – обов’язок кожного роботодавця. Регулярний аудит, навчання з охорони праці та правильне використання засобів індивідуального захисту значно зменшують ризики виробничого травматизму. Які заходи необхідні для безпеки на робочому місці?

До уваги роботодавців, чиї працівники працюють на відкритих майданчиках або в закритих неопалювальних приміщеннях. В холодний період року слід забезпечити спеціальні перерви для обігрівання і відпочинку. Це передбачено трудовим законодавством і є обов’язковим до виконання

Постановою Кабінету Міністрів України від 20.01.2023 №59 змінено строки повідомлення про нещасні випадки на період воєнного стану – замість 2 годин у роботодавця є доба. Що ще варто знати?

При виконанні дистанційної або надомної роботи працівник самостійно визначає робоче місце та відповідає за його безпечність, тоді як роботодавець забезпечує безпечний технічний стан обладнання, що передається працівнику

Закон України від 15.01.2025 4223-IX «Про систему охорони психічного здоров'я в Україні» опубліковано в газеті «Голос України». Він передбачає, що роботодавці мають забезпечувати організацію надання допомоги у сфері психічного здоров’я або сприяти їй

Роботодавець зобов’язаний забезпечити своєчасне розслідування та облік нещасних випадків на виробництві. Навіть через роки, за рішенням суду, розслідування може бути проведено повторно

Керівники, спеціалісти служби охорони праці, відповідальні посадові особи та працівники, залучені до робіт підвищеної небезпеки, повинні періодично проходити навчання з охорони праці. Хто саме підлягає перевірці знань та з якою періодичністю – розповіли у Держпраці

Атестація робочих місць проводиться у строки, визначені колективним договором, але не рідше ніж один раз на п’ять років. Позачергове проведення атестації також можливе

Видача посвідчень про перевірку знань з питань охорони праці обов’язкова лише для працівників, які виконують роботи підвищеної небезпеки. Усі інші випадки регулюються рішенням роботодавця, і потреба у посвідченні визначається внутрішніми правилами підприємства

Складовою частиною системи управляння охороною праці є, зокрема, розробка та затвердження інструкції з охорони праці. Держпраці звернули увагу на ключові моменти такого документа 

В Держпраці роз’яснили мінімальні вимоги до працівників, допущених до електрозварювальних робіт. Так, електрозварювальники повинні мати II групу з електробезпеки, а для самостійного підключення обладнання до мережі – III групу. Які ще вимоги визначені? 

Суб’єкт господарювання повинен забезпечити виконання робіт автомобільними підйомниками відповідно до встановлених вимог. Держпраці наголошує