Оформлення додаткової відпустки для зовнішнього сумісника за здачу крові
Ані законодавство про відпустки, ані Закон України від 30.09.2020 № 931-IX «Про безпеку та якість донорської крові та компонентів крові» не передбачає для донорів такої гарантії, як додаткова відпустка.
Працівники-донори мають пільги у сфері праці, зокрема отримують право на день відпочинку за кожну донацію крові або її компонентів згідно ч. 2 ст. 20 Закону України від 30.09.2020 № 931-IX «Про безпеку та якість донорської крові та компонентів крові». Право на пільги не залежить від умов трудового договору (основне місце роботи чи сумісництво, повна зайнятість чи неповна). Тож, якщо донор працює за трудовими договорами на кількох підприємствах, усі роботодавці зобов’язані забезпечити йому пільги, передбачені Законом про донорство.
Після кожного дня донації крові та/або її компонентів роботодавець надає донору день відпочинку зі збереженням середнього заробітку. Працівник може приєднати день відпочинку до щорічної відпустки згідно ч. 2 ст. 20 Закон України від 30.09.2020 № 931-IX «Про безпеку та якість донорської крові та компонентів крові» https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/931-20#n207.
Докладніше із зразками документів в статті - https://kadroland.com/news/1308-yak-uvilnyati-donora-i-nadavati-den-vidpocinku
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Відповідь АІ схвалено експертом
Відсутність працівника на роботі через військовий облік: питання компенсації
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом
Обов'язковість печатки на списках військового обліку підприємства
Чи обов'язкова печатка підприємства на роздрукованих списках персонального військового обліку?
Якщо так, то де це прописано в нормативних актах.
Що робити, якщо печатки у підприємства нема.
Заздалегідь вдячна за допомогу…
Довідка для візи: гіг-контракт чи довільна форма документу
Компенсація додаткових днів відпустки при звільненні працівниці
Терміни подачі листа про звірку до ТЦК та трудові договори
Чи потрібно видавати документ після внутрішнього звіряння військового обліку
Відповідь АІ схвалено експертом
Чи мають право працівники на додаткові відпустки за умовами
Виконання військового обліку при призупиненні трудових договорів працівників
Чи потрібно стоматологам ФОП подавати списки медоглядів до 2026 року
Відповідь АІ відхилено експертом
Можливості працевлаштування в ОМС для студентів коледжу 25 років
Розрахунок відсотків військовозобов’язаних: медики та не медики разом
Правомірність переведення працівника з сумісництва на основне місце роботи
Сьогодні виявили факт переведення працівника з зовнішнього сумісництва на основне місце роботи....
Хотіла б детально взнати: - правомірність таких дій, чи будуть якісь наслідки (і звідки їх очикувати), та чи є необхідність та можливість це виправити…
Відповідь АІ схвалено експертом
Правила складання штатного розпису при плинності кадрів
Відповідь АІ схвалено експертом
Чи потрібно прописувати оклад у договорі дистанційної роботи
Перевірка військового обліку: порушення та терміни апеляції працівника
Відповідь АІ схвалено експертом
Звільнення працівника на лікарняному: юридичні нюанси та оформлення
Порядок звіряння даних з ТЦК для військовозобов'язаних працівників
Оновлення наказу про штатний розпис: процедури та оформлення документів
Відповідь АІ відхилено експертом
Розпорядження про військовий облік: наказ чи підтверджуючий документ
Відповідь АІ схвалено експертом


