ТЕ
Тетяна
24.02.2025 | 13:11
Відповідь надано
Прийняття працівника за кордоном: нюанси договору та адреси
Чи можемо ми прийняти працівника , який знаходиться за кордоном, лише на основі заяви, без укладання письмового трудового договору, видавши наказ про прийом і вказавши там "з дистанційної формою праці"? І яку адресу в заяві він має вказати, реєстраціїї, чи за кордоном?
ДК
Дарія, консультант
експерт
24.02.2025 | 15:25
Відповідь надано
Так, можете.
У період дії воєнного стану сторони за згодою визначають форму трудового договору (ч. 1 ст. 2 ЗУ «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану» https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2136-20#n8 ).
Законодавство не визначає, яку адресу вказують в заяві про прийняття на роботу. Більше того, при укладенні трудового договору забороняється вимагати від осіб, які поступають на роботу, відомості про їх партійну і національну приналежність, походження, реєстрацію місця проживання чи перебування та документи, подання яких не передбачено законодавством (ст. 25 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08/ed20250101#n154 ).
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!
ГЛ
Лялька Галина Володимирівна
14.02.2026 | 11:52
Відповідь надано
Запит щодо отримання сертифікату про навчання з військового обліку
добрий день. підкажіть де і коли можна отримати сертифікат про навчання з ВО. Замовляла трішки …
ОБ
Брага Олена Вікторівна
14.02.2026 | 07:51
Відповідь надано
Тривалість відпустки без збереження зарплати під час війни
Вітаю. Скільки може тривати відпустка без збереження заробітної плати на період воєнного стану?
НС
Сопко Наталія Іванівна
13.02.2026 | 19:44
Відповідь надано
Заповнення табелю робочого часу для сумісника на лікарняному
Добрий вечір!На підприємстві працює працівниця за сумісництвом, її оклад становить 1 000, 00 грн …
РО
Романна
13.02.2026 | 17:54
Відповідь надано
Переведення працівника між АЗС: наказ і заява необхідні
Добрий день, працівник переводиться з однієї АЗС на іншу (графік роботи та зарплата не змінюється …
Смірнова Світлана Юріївна
13.02.2026 | 16:43
Відповідь надано
Зміни в правилах бронювання військовозобов'язаних працівників у 2025 році
Доброго дня. Питання стосовно ліміту бронювання і кількості військовозобов'язаних працівників. В минулому році Міністерство …
ТЕ
Тетяна
13.02.2026 | 16:32
Відповідь надано
Запит зразка заяви на відпустку для учасника бойових дій
Вітаю! Прошу зразок на казу на відпустку учаснику бойових дій. Дякую.
ВА
Валентина
13.02.2026 | 16:17
Відповідь надано
Терміни подання Додатку № 1 для військового обліку підприємства
Доброго дня! В 2024 році наше підприємство не мало критичності, а військовозобов'язані працювали. З …
OK
Oksana
13.02.2026 | 15:58
Відповідь надано
Як перевірити військову службу кандидата при прийомі на роботу
Вітаю, якщо при прийомі на роботу кандидат подає електронний ВОД, звідки брати інформацію про те …
НА
Наталія
13.02.2026 | 15:49
Відповідь надано
Чи можливе дострокове проходження ВЛК у ТЦК працівником
Добрий день! Потрібна допомога:
працівнику прийшло розпорядження, що він повинен з*явитися …
працівнику прийшло розпорядження, що він повинен з*явитися …
МА
Марина
13.02.2026 | 15:48
Відповідь надано
Ведення особових справ військовозобов'язаних: загальна чи окрема структура
Доброго дня.
Підкажіт будь ласка:
1. особові справи військовозобов …
Підкажіт будь ласка:
1. особові справи військовозобов …
AN
Anonymous
13.02.2026 | 15:47
Відповідь надано
Ризики військового обліку при прийнятті сумісника на роботу
Доброго дня. Чи є ризики для П-ва 2 при прийнятті на роботу працівника як …
КА
Катерина
13.02.2026 | 15:38
Відповідь надано
Чи можна видати два накази при звільненні працівника
Добрий день! Чи можна при звільненні працівника зробити зразу два накази і йому видати один …
OK
Oksana
13.02.2026 | 15:36
Відповідь надано
Процес звіряння підприємства з ТЦК у 2026 році
Вітаю, підкажіть, якщо знайшли своє підприємство в графіку звіряння на 2026 рік з ТЦК, як …
ЮЛ
Юлія
13.02.2026 | 15:31
Відповідь надано
Чи законно тримати працівників у відпустці без збереження
Доброго дня. Скажіть будь ласка, а ми нічого не порушуємо, якщо в нас є люди …
ОЛ
Ольга Попова
13.02.2026 | 15:21
Відповідь надано
Включати всі види відпусток у колективний договір чи лише актуальні
Доброго дня, при написанні колективного договору (відпустки) прописувати тільки ті види відпусток на які мають …
