Обов'язки з військового обліку: чи потрібна посадова інструкція
Приватне підприємство. Отримали критичність.
На менеджера з персоналу поклали обовязки з ВО. Чи потрібно ще посадова інструкція?
Чи достатньо наказу і пропозиції підприємства?
Так, потрібно.
Відповідно до п. 4 додатку 31 до Порядку 1487 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1487-2022-%D0%BF#n556 під час перевірки стану військового обліку перевіряється наявність посадових осіб, на яких покладається функція з ведення військового обліку (перевіряються інструкції посадових осіб, наказ керівника підприємства, установи, організації про призначення посадових осіб, відповідальних за ведення військового обліку). Отже, радимо розробити окрему інструкцію особи, відповідальної за ведення військового обліку. В якості зразка доцільно використовувати посадову інструкцію інспектора з військового обліку Посадова інструкція інспектора з військового обліку, у якій достатньо змінити назву на "Інструкція особи, відповідальної за ведення військового обліку", також у тексті інструкції змінити слова "інспектор з військового обліку" на слова "особа, відповідальна за ведення військового обліку" у відповідних відмінках. Таким чином, отримаєте інструкцію, яку зазвичай хочуть бачити працівники ТЦК та СП при перевірках.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Необхідність переробки наказу та ведення військового обліку в ТОВ
1.Чи потрібно переробили новий наказ з доплатами на диретрора за в\о з 01.01.2026, якщо буде перевірка…
Прийом студента на роботу: обмеження робочого часу для неповнолітніх
Є відповідь АІ
Офіційні святкові дні в 2025 та 2026 роках
Підкажіть, будь ласка, чи були у 2025 і 2026-му роках офіційні святкові вихідні дні (для розрахунку компенсації невикористаної відпустки)? Якщо так/ні, то де можна подивитись якісь офіційні документи щодо цього. Дякую…
Є відповідь АІ
Облік днів відсутності працівника через мобілізацію в табелі
Ставка ЄСВ після відновлення інвалідності: терміни та нюанси
Підкажіть, будь ласка, яка ставка ЄСВ буде за перід з 01.08.2026 по 07.08.2026? І…
Переведення працівника на іншу посаду: юридичні нюанси та ризики
У зв'язку з чим є ідея перевести працівника О. на посаду спеціаліста з продажу. У працівника є статус одного з батьків, що виховує дитину самостійно…
Вимоги ТЦК щодо вручення повісток: правомірність та дії роботодавця
вчора отримала відповідь від вашого консультанта щодо правіморності вимог доставити працівників в тцк для уточнення особистих даних. дякую.
сьогодні вісля розмови з тцк хочу задати питання по виявленим обставинам - ми отримали розпорядження від тцк про…
Є відповідь АІ
Сума нарахування заробітної плати заброньованого працівника у серпні 2026 року
Чи правильно оформлено наказ про звільнення працівника онлайн
Є відповідь АІ
Збереження окладу працівника після звільнення під час бронювання
Є відповідь АІ
Як прийняти працівника без військово-облікових документів
Запит на комерційну пропозицію курсів підвищення кваліфікації
Як правильно перевидати наказ про військовий облік у відпустці
Відповідальна особа за військовий облік піша в дикретну відпустку. В наказі була особа яка буде заміняти у разі відсутності ( бухгалтер по ЗП). Але відповідальну за військовий облік призначили іншу відповідальну особу ( Заступника гол. бухгалтера). Як…
Добові витрати для колективної поїздки до Польщі на 7 діб
Правові підстави для звільнення працівника під час лікарняного
Є відповідь АІ
Можливість працевлаштування лікаря-інтерна медсестрою в закладі інтернатури
Виплата зарплати заброньованому працівнику при звільненні посеред місяця
Як відображати мобілізованих працівників в додатку 12
Суперечка щодо військового обліку: прописка vs. фактичне місце проживання
Є відповідь АІ


