Питання про правильність оформлення лікарняних по вагітності та пологам
По працівниці на порталі ПФУ є первинний лікарняний "по вагітності та пологам" з 07.03.2025р. по 10.07.2025р.(№16193058-2030065537-1), і з'явився е-лікарняний "по вагітності та пологам" з 11.07.2025р.по 24.07.2025р. з іншим номером випадку непрацездатності (№16496950-2031535568-1). Чи є це помилкою? Чи можна такий лікарняний направляти на оплату в ПФУ?
Ні, це не помилка. У разі народження двох і більше дітей та у разі ускладнення пологів жінці після пологів видають додатковий декретний листок непрацездатності на 14 к. дн.
Оскільки листок непрацездатності у зв'язку з вагітністю та пологами терміном на 14 к. дн. виданий з 11.07.2025 року, то статус «Готовий до сплати» він набуде через 7 днів після дати видачі, тобто з 17.07.2025. Саме з цього дня роботодавець вже може приймати рішення про надання частини допомоги по вагітності та пологах, та подавати заяву-розрахунок для здійснення її фінансування на підставі даного листка непрацездатності.
Допомогу по вагітності та пологам за 14 к. дн. продовженої декретної відпустки розраховують виходячи з тієї середньої зарплати, що й попередній листок непрацездатності виданий на 126 к.
Більш детально про продовжений «декретний» лікарняний можете дізнатися за посиланням https://kadroland.com/news/1700-prodovzenii-dekretnii-likarnyanii-koli-oplacuvati-14-k-dn
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!
Запит на бланк Додатку 4 Порядку 1487 2023 року
Правильна нумерація наказів: 01/к/тр чи 1/к/тр
Надбавка за стаж: як рахувати по двом посадам
Графік звіряння облікових даних військового обліку на 2026 рік
звіряння облікових даних
списків …
Терміни подачі додатку 4 щодо переведення на іншу посаду
Звільнення працівника: дати та виплата розрахункових сум важливі
Упрацівника строковий договір закінчується 02.01.2026 року. Чи можна зробити …
Відпустки на новорічні свята: тривалість та можливі порушення
Правильне оформлення записів у трудовій книжці працівника сумісника
Підскажіть, як правильно зробити запис у трудовій книжці працівника, якщо …
Чи потрібна доплата інспектору за ведення військового обліку
Порядок підтягування нового протоколу бронювання в Дії: нюанси
Правила реєстрації документів військового обліку у 2026 році
Необхідність внесення змін до штатного розкладу медичного закладу
Правила реєстрації Журналу перевірок відповідно до додатку 9
Як оформити вихідні 1 та 2 січня у медзакладі
Запис директора про звільнення матеріально-відповідальної особи за бажанням
Процедура звільнення працівника з урахуванням відпустки та виплат
Наказ про зміни в організації виробництва та трудових обов'язків


