🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
МС
Слободянюк Марія Олександрівна
29.08.2025 | 18:46
Відповідь надано
Можливість введення додаткових премій для працівників підприємства
Добрий день. В нас на підприємстві працівники отримують оклад та премію (щомісяця), підкажіть будь ласка, чи можна ще додати один вид премії (або якийсь інший вид доплати) і також виплачувати її деяким працівникам щомісяця?
ОК
Олеся, консультант
експерт
30.08.2025 | 22:57
Очікує відповідь
Так, Ви можете додати ще один вид щомісячної премії чи доплати, але потрібно внести це до Положення про оплату праці/преміювання.
Премії можна поділити на виробничі та невиробничі. Виробничі премії виплачують за досягнення працівниками виробничих цілей і завдань. Вони пов’язані з конкретними показниками у праці та можуть зумовлюватися матеріальними результатами або критеріями оцінки. Для нарахування цих премій необхідне пряме відсилання до трудової функції робітника. Невиробничі премії не пов’язані з виконанням працівником своєї виробничої функції. Їх можуть виплачувати за різноманітні досягнення, як-от: вислуга років, відмінна поведінка на роботі, творчий внесок у компанію, до ювілеїв, свят тощо.
Можна надльавку встановити, наприклад, за знання іноземної мови, за високі досягнення у праці тощо. Умови виплати повинні бути закріплені у внутрішніх документах підприємства - положення про оплату праці / преміювання.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
СЛ
Лабушова Світлана ВОЛОДИМИРІВНА
13.07.2026 | 14:08
Відповідь надано
Запит на створення посадової інструкції для електрозварювальника
Доброго дня!. Потрібно посадова інструкція електрозварювальника. Дякую…
АК
Аліна, консультант
експерт
13.07.2026 | 14:19
ЛІ
Лілія
13.07.2026 | 12:36
Відповідь надано
Дотримання законодавства щодо вихідних при змінному графіку роботи
Добрий день. Відділ працює цілодобово по змінному графіку роботи, з перепрацюваннями. Підкажіть наступне, щоб дотримуватись норм законодавства щодо вихідних працівнику: 1. Якщо працівник відпрацював денну зміну 01.07 з 09:00 до 20:00, то коли він може вийти на наступну зміну…
ДК
Дарія, консультант
експерт
13.07.2026 | 13:28
СЯ
Ящук Світлана
13.07.2026 | 12:30
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Чи може критичне підприємство забронювати сумісника військового обліку
Чи може критичне підприємство забронювати сумісника, якщо за оновним критичним підприємством строк його трудових відносин більший…
АК
Анастасія, консультант
експерт
13.07.2026 | 14:20
АЛ
Алина Кочнева
13.07.2026 | 12:14
Відповідь надано
Як діяти при оплаті лікарняних зі сторони підприємства
Вітаю, колеги. Перші два лікарняні оплачені з фонду та підприємством, вкабінеті ПФУ інформація готовий до сплати, інформація не змінилась. Як діяти…
ОК
Олеся, консультант
експерт
13.07.2026 | 14:04
NA
Nataliya
13.07.2026 | 11:35
Відповідь надано
Військовий облік: чи може кандидат на роботу бути заброньованим
Добрий день! Є кандитат на роботу приймаємо його за сумісництвом. Він працює за основним місцем роботи на підприємстві, яке не має критичності. Також працює у ФОПа. Чи буде він сторювати місце для бронювання на нашому критичному підприємстві…
ПК
Поліна, консультант
експерт
13.07.2026 | 12:07
МА
Мар'яна
13.07.2026 | 11:08
Відповідь надано
Проходження військово-лікарської комісії за місцем роботи та проживання
Доброго дня! До мене, як відповідальної особи за ведення ВО, звернувся працівник, чи може він пройти ВЛК за місцем роботи, фактичного проживання…
ПК
Поліна, консультант
експерт
13.07.2026 | 11:25
ІБ
Бородіна Інна Василівна
13.07.2026 | 10:46
Відповідь надано
Можливість введення нової посади у сфері інтернет-маркетингу
Вітаю, чи можливо у ШР ввести посаду "Менеджер (управитель) з інтернет-маркетингу" можлива така похідна назва за класифікатором професій.
Дякую…
Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
13.07.2026 | 13:30
ОМ
Мончук Оксана
13.07.2026 | 09:45
Відповідь надано
Дії після звільнення військовозобов'язаного із ЗСУ за станом здоров'я
Вітаю, колеги
військовозобовязаний звільнився із лав ЗСУ і приступає до виконання функціональних обовязків. також його виключтли з в/о за станом здоров"я. які мої дії.
дякую…
військовозобовязаний звільнився із лав ЗСУ і приступає до виконання функціональних обовязків. також його виключтли з в/о за станом здоров"я. які мої дії.
дякую…
ПК
Поліна, консультант
експерт
13.07.2026 | 11:08
ОЛ
Олена
13.07.2026 | 09:38
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Як уникнути штрафів при затримці зарплати і сплаті податків
Ситуація,ФОП має найманих працівників, ЗП платить через касу,податки кидає через банк.Аванс виплачував 20-22 числа а ЗП 6-7 числа наступного місяця.Але сталася ситуація що податки перерахував за зарплату 08 а за аванс кинув 23.Як вийти з цієї ситуації з найменшими штрафами.Є…
АК
Аліна, консультант
експерт
13.07.2026 | 13:19
ОН
Онофрійчук Марина
13.07.2026 | 09:06
Відповідь надано
Чи потрібно переукладати Правила трудового розпорядку після закінчення
Доброго дня, 05.07.26 року на підприємстві закінчилась дія Правил внутрішнього трудового розпорядку, які діяли 5 років. чи обов"язково переукладати Правила.., чи зобов"язує закон наявність цих правил.Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
13.07.2026 | 12:42
КА
Катерина
13.07.2026 | 09:03
Відповідь надано
Нормативні документи для стенду військового обліку на 2026 рік
які нормативно- правові документи повинні висіти на стенді з військового обліку станом на 13.07.2026 р…
АК
Анастасія, консультант
експерт
13.07.2026 | 13:17
НК
Кузьменко Наталія
13.07.2026 | 07:46
Відповідь надано
Чи потрібно подавати додаток 4 для лікаря під час декрету
Добрий день. Підкажіть, будь ласка, чи потрібно подавати додаток 4 до ТЦК про військовозобов'язану працівницю (лікаря) при продовженні догляду за дитиною до 6-ти років…
ПК
Поліна, консультант
експерт
13.07.2026 | 10:07
НК
Кузьменко Наталія
13.07.2026 | 07:43
Відповідь надано
Чи потрібно підприємству подавати дані про мобілізацію працівника
Добрий день. Підкажіть, будь ласка, чи потрібно подавати дані про мобілізацію працівника до ТЦК. Або які дії з боку підприємства…
ПК
Поліна, консультант
експерт
13.07.2026 | 10:11
МА
Марина
13.07.2026 | 00:06
Відповідь надано
Терміни та правила повідомлення ТЦК про нових працівників
Після працевлаштування нового співробітника:
1. в який термін потрібно повідомити ТЦК?
2. тільки ТЦК співробітника чи і ТЦК, де стоїть компанія на обліку?
3. Чи є приклади листа?
дякую…
1. в який термін потрібно повідомити ТЦК?
2. тільки ТЦК співробітника чи і ТЦК, де стоїть компанія на обліку?
3. Чи є приклади листа?
дякую…
ПК
Поліна, консультант
експерт
13.07.2026 | 11:40
НА
Надія
12.07.2026 | 23:07
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Стаж військової служби та надбавки: питання для держслужбовця ОМС
Вітаю. Прийняли працівника на посаду інспектора ОМС 19.06.2026. У нього є стаж військової служби за контрактом, а також посвідчення УБД.
Питання 1. Чи зараховується військова служба до стажу на посаді інспектора ОМС, який дає право на встановлення надбавки за вислугу років…
Питання 1. Чи зараховується військова служба до стажу на посаді інспектора ОМС, який дає право на встановлення надбавки за вислугу років…
ДК
Дарія, консультант
експерт
13.07.2026 | 09:29
ОК
Оксана
12.07.2026 | 20:16
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Документи для перепідтвердження критичності військового обліку до 2026 року
Доброго вечора, які документи потрібні для перепідтвердження критичності, якщо чинна критичність дійсна до 01.09.2026…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
13.07.2026 | 12:26
СП
Спецсервіс
12.07.2026 | 18:56
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Раптове зникнення броні військовозобов'язаного працівника: можливі причини
Добрий день!
З чим може бути пов'язане раптове зникнення броні у одного працівника?
Позавчора ще значився у витягу військовозабов'язаних працівників підприємства, сьогодні, у неділю, раптово злетіла бронь і лише у одного робітника…
З чим може бути пов'язане раптове зникнення броні у одного працівника?
Позавчора ще значився у витягу військовозабов'язаних працівників підприємства, сьогодні, у неділю, раптово злетіла бронь і лише у одного робітника…
ПК
Поліна, консультант
експерт
13.07.2026 | 10:52
ВБ
Басюк Валентина Петрівна
12.07.2026 | 12:55
Відповідь надано
Зміни в термінах звіряння: можливості та обмеження для підприємства
Доброго дня! Чи можна провести внутрішнє звіряння та зовнішнє раніше терміну, що зазначене в наказах по підприємству? Чи можливо внести зміни до даних наказів, із зазначенням нових дат як внутрішнього так і зовнішнього звіряння. Дати зовнішнього звіряння прописані відповідно по…
ПК
Поліна, консультант
експерт
12.07.2026 | 15:58
АЛ
Аліна
11.07.2026 | 23:16
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Звільнення працівника під час основної відпустки: нюанси оформлення
Працівник перебуває у щорічній основній відпустці тривалістю 14 календарних днів. В останній день відпустки він бажає звільнитися за власним бажанням без відпрацювання двотижневого строку, посилаючись на наявність дитини віком до 14 років.
Як правильно оформити таке…
Як правильно оформити таке…
ОК
Олена, консультант
експерт
12.07.2026 | 22:44
VI
Victory
11.07.2026 | 16:21
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Впровадження єдиного журналу для ознайомлення працівників з актами
Вітаю, чи можна для зручності зробити один журнал ознайомлення працівників із нормативними актами на підприємстві, наприклад з ПВТР, правила військового обліку, з інструкцією як діяти при повітряній тривозі…
ОК
Олеся, консультант
експерт
11.07.2026 | 17:57
