Зміни до посадових інструкцій у контексті наказу МОЗ України

Так, можна.

Ви можете конкретизувати обов’язки завідувача відділення у посадовій інструкції, навіть якщо в Довіднику немає прямих оновлень саме для цієї посади.

Загальні положення ДКХП дозволяють уточнювати завдання та обов'язки, виходячи з особливостей управління та специфіки відділення вашого закладу; розширювати обов'язки, додаючи функції з інших кваліфікаційних характеристик, якщо вони споріднені за змістом і не вимагають іншої спеціальності чи кваліфікації.

До посадових інструкцій може бути внесено зміни, доповнення лише на підставі наказу керівника підприємства, установи, організації за згодою працівника. (п.6 Довідник кваліфікаційних характеристик професій працівників ВИПУСК 1, затвердженого наказом від 29.12.2004 N 336 https://zakon.rada.gov.ua/rada/show/v0336203-04#Text

Після оновлення посадової інструкції працівник має ознайомитися з нею під підпис.

Раді допомогти, звертайтесь ще!