Помилка в коді професії: як виправити та уникнути штрафів
Так, потрібно виправити в звітності та в штатному розписі.
Класифікатор професій не містить посади начальник відділу по роботі з персоналом ані з кодом КП 1232, ані з кодом КП 1235. Якщо ввели таку посаду, то код КП має бути 1229.7.
Вам потрібно подати «Уточнюючий» за той місяць, в якому було неправильно введено код КП. За самостійно виявлені помилки у Додатку 5 штрафні санкції не застосовуються. У заголовній частині Податкового розрахунку заповнюємо рядки 01—05, а в рядку 065 проставляємо позначку, що подаємо Д5. У Д5 заповнюємо «шапку». У табличній частині Д5 застосовуємо принцип «Ознака (0, 1)». Тобто щоб виправити помилкові відомості формуємо два рядки: в одному повністю повторюємо інформацію з помилкою та в графі 20 проставляємо «» - рядок на виключення; у другому — вказуємо правильну інформаціюта в графі 20 зазначаємо «0» - рядок на введення.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Чи підлягає мобілізований працівник бронюванню на підприємстві
Дякую за відповідь…
Який наказ вказувати: прийняття або перейменування посади директора
Є відповідь АІ
Чи потрібно надсилати дані про призовника до ТЦК
Стан військовозобов'язаного: як виправити статус резервіста
Визначення основного місця роботи та сумісництва працівників
Чи може бути два основних місця роботи?( наприклад 4 години на одному підприємстві та 4 на другому або інше)? Які роль і дії підприємства в цій ситуації? та чи є якась…
Невідомий статус працівника: військовий облік та облік на підприємстві
Чи можна ділити відпустки на частини за законодавством
Є відповідь АІ
Дії роботодавця при відсутності працівниці після декретної відпустки
Заповнення гр. 18 додатку 5: зміни після звільнення працівника
Правила надання щорічної відпустки після безоплатних днів

Термін повідомлення про зміну прізвища після весілля директорки військового обліку
Документи з військового обліку на підприємстві: що потрібно знати
Які документи з військового обліку мають бути на підприємстві, крім правил во?
Чи є на порталі такі документи для друку? Чи можуть ці документи з во зберігатись у папці на рецепції медичного центру?
Дякую!
Гарного дня…
Є відповідь АІ
Виконання нормативу з працевлаштування осіб з інвалідністю підприємством
Мобілізація працівника до 25 років: військовий облік і нюанси
На підприємстві працює співробітник, якому ще не виповнилося 25 років. У його військово-облікових документах зазначено:
1) Категорія обліку — військовозобов’язаний
2) Вказано ВОС (військово-облікова…
Переведення завідувача складу: чи допустимо мати дві керуючі посади
Складання довідки про невикористану відпустку для чоловіка працівниці
Як виправити неправильну дату призначення у трудовій книжці
Чи можна прийняти на роботу без вищої освіти
Є відповідь АІ


