Суперечливі розпорядження щодо виклику працівника до ТЦК
Друге розпорядження слід виконати згідно з вимогами п. 47 Порядку 1487, тобто видати наказ про оповіщенння, ознайомити працівника під підпис, вручити йому повістку, направити копію наказу про оповіщення до ТЦК та СП у триденний строк, увільнити працівника від роботи на 26.03.2026 та проконтролювати його явку.
Оскільки обидва розпорядження містять однакову дату виклику, доцільно надати одну відповідь про виконання обох розпоряджень та додати до неї копії двох наказів про оповіщення.
Вручення повістки працівнику прямо передбачено п. 47 Порядку 1487, тому її має вручити керівник або особа, визначена керівником у наказі про оповіщення. Як правило, такою особою є особа, відповідальна за ведення військового обліку. Отже, відповідальна особа має вручити повістку працівнику, якщо про це зазначено у наказі про оповіщення працівника про виклик.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Оновлена посадова інструкція для ведення військового обліку
Чи може дружина військового переносити відпустку за законом
Чи прописано десь на законодавчому рівні, що дружина військового може переносити свою відпустку підлаштовуючись під відпустку мобілізованого чоловіка? Дякую…
Чи потрібно змінювати назву посади директора в статуті
Правила звільнення під час реорганізації: відпустка та попередження працівників
1. Чи правомірно відкликати педагогічних…
Є відповідь АІ
Облік військовозобов'язаних у відпустці без оплати під час війни
Запит щодо подачі документів в ДАР та спрощеної процедури
Чи можлива спрощена процедура в ОДА…
Є відповідь АІ
Чи зараховується сумісник з відстрочкою до військового обліку
Є відповідь АІ
Термін дії підтвердження критичності після подання документів військового обліку
Перенесення призовників у списки рядового складу: важливі нюанси
Зміна назви посади в штатному розкладі за новими правилами
Є відповідь АІ
Оподаткування матеріальної допомоги: чи нараховувати ЄСВ і як
Право на відпустку для батька-одинака: документи та нюанси
Питання щодо підтвердження критичності підприємств після 1 вересня
Графік змінності: з якого дня починається облік працівників
Є відповідь АІ
Право інструктора з трудової адаптації на додаткову відпустку
Є відповідь АІ
Можливість доплати зарплати для дотримання військового обліку
Є відповідь АІ
Чи можливе звільнення водія за власним бажанням пізніше
Є відповідь АІ
Наслідки для підприємства при неявці працівника в ТЦК
Чи підлягає мобілізований працівник бронюванню на підприємстві
Дякую за відповідь…


