Запит на інформацію про військовий облік при прийнятті працівника

З 31.07.2025 передбачено, що у разі відсутності у військово-обліковому документі інформації, зазначеної у графах 3, 8, 13, 14, 15, 16 списків, про це вказується у повідомленні за додатком 4 (постанова КМУ від 30.07.2025 № 916 «Про внесення до деяких постанов Кабінету Міністрів України змін щодо окремих питань ведення військового обліку та призову громадян під час мобілізації» https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/916-2025-%D0%BF#Text).

У примітках до Переліку інформації, яка зазначається в облікових записах списків персонального військового обліку призовників, військовозобов’язаних та резервістів додатку 5 Порядку № 1487 зазначено:

«Примітки: 1. Графи заповнюються згідно з паспортом громадянина України та

військово-обліковим документом, який призовник, військовозобов’язаний, резервіст надав під час працевлаштування на роботу (службу), вступу на навчання. У разі відсутності у військово-обліковому документі інформації, зазначеної у графах 3, 8, 13—16 цього додатка, про це вказується у повідомленні про призначення на посаду/ звільнення з посади, що надсилається до територіального центру комплектування та соціальної підтримки (органу СБУ, відповідного підрозділу розвідувального органу).

[мова йде про додаток 4]

2. У разі виключення призовника, військовозобов’язаного, резервіста з персонального військового обліку робиться відмітка “Виключено з персонального військового обліку”.

3. У разі звільнення з роботи, завершення або відрахування з навчання

військовозобов’язаного, резервіста робиться відмітка “Звільнено з роботи, завершено навчання (відраховано)».

Рекомендуємо діяти наступним чином:

До додатка 4 готуйте супровідний лист і в ньому зазначайте всю необхідну інформацію.

Зразок Супровідний лист до повідомлення ТЦК про зміну облікових даних (при відсутності інформації у ВОД) https://api.kadroland.com/documents/download/11869

Раді допомогти, звертайтесь ще!