Врахування працівників з інвалідністю: дата документів чи початок року
Працівниця , яка прийнята на роботу з початку 2026 року, надала документи про інвалідність (з 2022 року безстроково) у середині вересня. Враховувати її у норматив працевлаштування осіб з інвалідністю з початку року або ж з дати надання нею документів, що підтверджують інвалідність?
З дати надання документів.
Враховувати працівницю у норматив працевлаштування осіб з інвалідністю потрібно з дати надання нею документів, що підтверджують інвалідність (тобто з вересня), а не з початку року та за умови, що виконуватимуться вимоги статті 18-2 Закону України «Про основи соціальної захищеності осіб з інвалідністю в Україні» від 21.03.1991 № 875-XII (працівник працевлаштований за основним місцем роботи, та його нарахована заробітна плата за повний місяць перевищує розмір мінімальної заробітної плати)
Пільгова ставка ЄСВ 8,41% також починає застосовуватися виключно з дати надання документів роботодавцю. Дохід за вересень вам доведеться розділити: до дати подання документів нараховувати ЄСВ за ставкою 22%, а з дати отримання документів — за ставкою 8,41%.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Є відповідь АІ
Правильне оформлення суміщення обов'язків бухгалтера на підприємстві
Зміна прізвища ФОП: необхідність коригування документів та договорів
Визначення категорії медичної сестри при прийнятті на роботу
Є відповідь АІ
Військовий облік: дії при відмові працівниці в декреті
Є відповідь АІ
Військовий облік: обов'язки офіцера запасу в декретній відпустці
Чи потрібно вказувати місце роботи в заяві і наказі
Є відповідь АІ
Звільнення директора: чи потрібна заява після закінчення контракту
чи треба подавати йому заяву якщо так то якого змісту…
Чи можна використовувати аналогічні назви посад в компанії
Є відповідь АІ
Запит щодо звірки військового обліку та можливості відправки поштою
На сайті Кадроленду є списки ТЦК та СП для проведення звірки ВО? Можливо їх знайти.
Чи достатньо відправити звірку по пошті щоб не хдити в ТЦК особисто…
Є відповідь АІ
Оплата лікарняних: коли відображати в бухгалтерському обліку
Є відповідь АІ
Можливість річної звірки з ТЦК через платформу "Дія"
Гнучкий графік роботи для сумісників: які вимоги існують
Є відповідь АІ
Преміювання працівника на лікарняному: можливі підстави і нюанси
Рішення та наказ директора щодо призначення лікарняних: нюанси оформлення
Чи це має бути наказ директора?
Чи може бути рішення прийняте директором і +…
Є відповідь АІ
Використання додаткових днів відпустки за донацію крові працівником
Як подавати звіти ЄСВ: за місяць чи всі разом
Є відповідь АІ
Чи може співробітник бути директором іншого Товариства
Є відповідь АІ
Проблеми з прийняттям працівників: квитанція та терміни подачі інформації
Чи потрібно видавати наказ про заміну відповідального за військовий облік
На п-в є відповідальний ВО, в наказі про його призначення нема пункту що в разі його тимчасової відсутності виконує…
Чи потрібно включати відповідального за військовий облік у штат
є чи повинна бути в штатному розкладі внесена одиниця відповідального за ведення в/о…


