🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
БО
Бондаренко Альбіна Анатоліївна
11.07.2025 | 15:53
Відповідь надано
Правомірність роботи інженера з охорони праці за сумісництвом
На підприємстві чисельністю 140 осіб має бути створено службу охорони праці. Питання: якщо це буде тільки інженер з охорони праці і працюватиме вын за сумісництвом? Це буде правомірно? Дякую…
АК
Анна, консультант
експерт
12.07.2025 | 09:25
ОЛ
Олександра
11.07.2025 | 15:50
Відповідь надано
Військовий облік: чи потрібно його вести непотрібним підприємствам
Добрий день!
Підкажіть, будь ласка, якщо підприємство не є критично важливим, чи потрібно вести військовий облік? Якщо ні, чи потрібно відносити в ТЦК якісь дані про працівників і як часто…
Підкажіть, будь ласка, якщо підприємство не є критично важливим, чи потрібно вести військовий облік? Якщо ні, чи потрібно відносити в ТЦК якісь дані про працівників і як часто…
АК
Анна, консультант
експерт
12.07.2025 | 09:19
ВФ
Фаріна Віра Дмитрівна
11.07.2025 | 15:44
Відповідь надано
Внесення антикорупційної програми в кадрові документи підприємства
Добрий день. Таке питання.
На підприємстві затверджена антикорупційна програма.
В яки документи по підприємству потрібно вносити положення (силка?) цієї програми? ПВТР? Положення про структурні підрозділи? Посадові інструкції?
Трудові договори? Чи є у вас таки…
На підприємстві затверджена антикорупційна програма.
В яки документи по підприємству потрібно вносити положення (силка?) цієї програми? ПВТР? Положення про структурні підрозділи? Посадові інструкції?
Трудові договори? Чи є у вас таки…
ЕК
Еліна, консультант
експерт
11.07.2025 | 21:29
ОЛ
Ольга
11.07.2025 | 15:38
Відповідь надано
Питання щодо виправлення даних у Пенсійному фонді України
Вітаю! Маю питання по передачі оперативної інформації до ПФУ. Зробила Запит на отримання Переліку осіб працюючих у страхувальника та виявила 2 осіб, які світяться у списки, але звільнені ще в тому році. Чи можна зараз доподати на них дані…
АК
Анна, консультант
експерт
15.07.2025 | 11:37
ТА
Тамара Огієнко
11.07.2025 | 15:30
Відповідь надано
Розрахунок щорічної відпустки після відпустки без збереження зарплати
Вітаю! Державний службовець йде у щорічну основну відпустку на 30 к.д. за період роботи 2024-2025 роки, але брав 12 к.д. відпустку без збереження заробітної плати. Отже, чи надаємо ми йому 30 к.д, чи 29 к.д., так як 12 к.д. не йдуть у розрахунок? Чи це впливає тільки при…
АК
Анна, консультант
експерт
12.07.2025 | 07:58
СО
Софія
11.07.2025 | 15:26
Відповідь надано
Які види відпусток без збереження впливають на відпускний стаж
Доброго дня. Які види відпусток без збереження не включаються у відпускний стаж? Дякую…
ОК
Олена, консультант
експерт
12.07.2025 | 20:50
ЛІ
Лідія
11.07.2025 | 15:18
Відповідь надано
Оплата лікарняних при ознаках алкогольного сп’яніння у працівника
У працівника відкритий один листок непрацездатності на період з 02.07.2025 по 03.07.2025 в якому стоїть позначка «ознака алкогольного сп’яніння», причиною непрацездатності вказана -тимчасова непрацездатність внаслідок захворювання або травми, що не пов’язані з нещасним випадком…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
14.07.2025 | 01:08
НА
Наталія
11.07.2025 | 15:15
Відповідь надано
Чи потрібен Код 95 для водіїв внутрішніх вантажних перевезень
Доброго дня. Чи потрібно водіям, які здійснюють внутрішні вантажні перевезення (по території України), отримувати Код 95 (кваліфікаційну картку водія)? Чи ця вимога стусується тільки водіїв, які здійснюють міжнародні перевезення…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
14.07.2025 | 00:02
ЛА
Лариса
11.07.2025 | 15:10
Відповідь надано
Лікарняний працівника: анулювання броні та повторне бронювання можливе
Лікарняний не враховується для з/п для заброньованого. Якщо всеж таки заброньований працівник захворів( недай бог ДТП ) , яке рішення Ваше? Анулювання броні, вийшов з лікарняного - забронювати знов…
МК
Марія, консультант
експерт
11.07.2025 | 16:59
ЛА
Лариса
11.07.2025 | 15:08
Відповідь надано
Запит на наявність відеокурсу з військового обліку для користувачів
доброго дня, чи є відеокурс про військоий облік…
АК
Аліна, консультант
експерт
11.07.2025 | 15:21
АН
Анжела
11.07.2025 | 15:01
Відповідь надано
Питання про зарахування стажу для додаткової відпустки працівника
Добрий день, питання наступне, чи зараховується період роботи на посаді помічника судді для розрахунку додаткової відпустки працівнику органу місцевого самоврядування, період роботи на посаді секретаря суду з 20.02.2007, з 17.08.2011 призначена на посаду помічника суду…
ДК
Дарія, консультант
експерт
12.07.2025 | 17:32
KA
Kateryna
11.07.2025 | 14:53
Відповідь надано
Перевірка очищення влади: дії кадрових працівників у 2024 році
При впорядкуванні справ виявилося, що у держслужбовців, яких прийняли у 2019 році, у 2024 році не проведена перевірка по очищенню влади (постанова 563). Чи передбачене за таке порушення? Які дії наразі мають виконати працівники відділу кадрів…
ДК
Дарія, консультант
експерт
14.07.2025 | 09:26
АН
Анна
11.07.2025 | 14:48
Відповідь надано
Питання щодо призначення дублера для військового обліку та доплат
Питання для Тетяни Донець. п. Тетяно, доброго дня, підкажіть, будь ласка, чи є порушенням не призначення "дублера" відповідальної особи за ведення військового обліку? Або якщо дублер є , а доплати немає…
МК
Марія, консультант
експерт
11.07.2025 | 16:44
КА
Катерина
11.07.2025 | 14:47
Відповідь надано
Чи потрібно ставити відмітки при внутрішній звірці військового обліку
Доброго дня, чи потрібно при внутрішній звірці на підприємстві навпроти кожного прізвища ставити відмітку що звірено? Дякую за відповідь…
МК
Марія, консультант
експерт
11.07.2025 | 16:11
ВІ
Вікторія
11.07.2025 | 14:44
Відповідь надано
Обов'язковість сканування трудових книжок: відповідальність роботодавців і фізосіб
Доброго дня. Підкажіть, будь ласка, чи обов'язково фіз особам сканувати трудові книжки? У роботодавця є обов'язок це робити чи це обов'язок фіз осіб? Яка передбачена відповідальність за невідцефрування трудової і для фіз осіб і для роботодавця? Заздалегідь дякую…
НК
Наталія, консультант
експерт
12.07.2025 | 22:44
БЮ
Борисенко Юлія
11.07.2025 | 14:44
Відповідь надано
Зміна кількості військовозобов'язаних при бронюванні 50/50 підприємства
Доброго дня. Підкажіть, які категорії військовозобов'язаних входить в загальну кількість військовозобов'язаних при бронюванні 50/50. У підприємства є критичність на 50%. Після зняття броні з 4х працівників та переведення їх на 0,25, в дії висвітилось: 18 заброньованих, 36 - ВЗ…
НК
Наталія, консультант
експерт
11.07.2025 | 16:48
ОЛ
Ольга
11.07.2025 | 14:42
Відповідь надано
Чи обов'язково укладати строковий трудовий договір під час декрету
Чи потрібно складати строковий трудовий договір під час прийому працівника на час декрету чи увільнення працівника…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
13.07.2025 | 21:44
ІН
Інвестор
11.07.2025 | 14:41
Відповідь надано
Допомога на поховання: документи для подання до ПФУ
Добрий день. У працівника померла дитина (14 років, дитина з інвалідністю). Чи може підприємство подати в ПФУ заяву на допомогу на поховання? Якщо так, то які документи для цього потрібні…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
13.07.2025 | 21:32
ГК
Каргіна Галина Федорівна
11.07.2025 | 14:41
Відповідь надано
Чи потрібно зазначати неповажну причину звільнення працівника в документах
Вітаю. Робітнику 01.08.2025 виповниться 60р. Робітник 06.06.2025 написав заяву про звільнення 30.06.2025. В наказі вказали підставу за власним бажанням, ст.38 КЗпП України., та виплатили грошову компенсацію. В ТК прописали цю ж підставу. В об’єднаній звітності ПДФО та ЄСВ…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
13.07.2025 | 21:03
СО
Софія
11.07.2025 | 14:39
Відповідь надано
Чи можлива матеріальна допомога при залишках відпустки працівниці
Доброго дня. Працівниця бере залишки відпустки:
- відпустку за період з 05.07.2023 по 04.07.2024р. - шість каледарних дні, - відпустку за період з 05.07.2024 по 04.07.2025р. - десять каледарних дні
Чи можу я надати матеріальну допомогу на оздоровлення працівниці? Чи…
- відпустку за період з 05.07.2023 по 04.07.2024р. - шість каледарних дні, - відпустку за період з 05.07.2024 по 04.07.2025р. - десять каледарних дні
Чи можу я надати матеріальну допомогу на оздоровлення працівниці? Чи…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
13.07.2025 | 20:50
